臺(tái)州會(huì)計(jì)電算化崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：面議
職位描述：
有一定的團(tuán)隊(duì)合作能力和懂一定的專業(yè)能力
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：2500~3000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、審批財(cái)務(wù)收支，審閱財(cái)務(wù)專題報(bào)告和會(huì)計(jì)報(bào)表，對(duì)重大的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同進(jìn)行會(huì)簽；2、編制預(yù)算和執(zhí)行預(yù)算，參與擬訂資金籌措和使用方案，確保資金的有效使用；3、審查公司對(duì)外提供的會(huì)計(jì)資料；4、負(fù)責(zé)審核公司本部和各下屬單位上報(bào)的會(huì)計(jì)報(bào)表和集團(tuán)公司會(huì)計(jì)報(bào)表，編制財(cái)務(wù)綜合分析報(bào)告和專題分析報(bào)告，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)；5、制訂公司內(nèi)部財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度和工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行；6、組織編制與實(shí)現(xiàn)公司的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃與成本費(fèi)用計(jì)劃。任職資格：1、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷；2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、認(rèn)真細(xì)致，愛(ài)崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守；4、思維敏捷，接受能力強(qiáng)，能獨(dú)立思考，善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)；5、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及office辦公軟
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3500~4000
職位描述：
1、有過(guò)內(nèi)帳會(huì)計(jì)者優(yōu)先2、應(yīng)屆畢業(yè)生也考慮具體電話咨詢
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3500~6000
職位描述：
有主辦會(huì)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3500~4500
職位描述：
崗位職責(zé)：1、審批財(cái)務(wù)收支，審閱財(cái)務(wù)專題報(bào)告和會(huì)計(jì)報(bào)表，對(duì)重大的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同進(jìn)行會(huì)簽；2、編制預(yù)算和執(zhí)行預(yù)算，參與擬訂資金籌措和使用方案，確保資金的有效使用；3、審查公司對(duì)外提供的會(huì)計(jì)資料；4、負(fù)責(zé)審核公司本部和各下屬單位上報(bào)的會(huì)計(jì)報(bào)表和集團(tuán)公司會(huì)計(jì)報(bào)表，編制財(cái)務(wù)綜合分析報(bào)告和專題分析報(bào)告，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)；5、制訂公司內(nèi)部財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度和工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行；6、組織編制與實(shí)現(xiàn)公司的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃與成本費(fèi)用計(jì)劃。任職資格：1、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷；2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、認(rèn)真細(xì)致，愛(ài)崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守；4、思維敏捷，接受能力強(qiáng)，能獨(dú)立思考，善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)；5、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及office辦公軟
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、審批財(cái)務(wù)收支，審閱財(cái)務(wù)專題報(bào)告和會(huì)計(jì)報(bào)表，對(duì)重大的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同進(jìn)行會(huì)簽；2、編制預(yù)算和執(zhí)行預(yù)算，參與擬訂資金籌措和使用方案，確保資金的有效使用；3、審查公司對(duì)外提供的會(huì)計(jì)資料；4、負(fù)責(zé)審核公司本部和各下屬單位上報(bào)的會(huì)計(jì)報(bào)表和集團(tuán)公司會(huì)計(jì)報(bào)表，編制財(cái)務(wù)綜合分析報(bào)告和專題分析報(bào)告，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)；5、制訂公司內(nèi)部財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度和工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行；6、組織編制與實(shí)現(xiàn)公司的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃與成本費(fèi)用計(jì)劃。任職資格：1、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷；2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、認(rèn)真細(xì)致，愛(ài)崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守；4、思維敏捷，接受能力強(qiáng)，能獨(dú)立思考，善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)；5、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及office辦公軟
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
崗位職責(zé)編制和維護(hù)公司的總帳和明細(xì)帳，及時(shí)準(zhǔn)確地記錄公司業(yè)務(wù)往來(lái)；向公司管理層提交內(nèi)部財(cái)務(wù)管理報(bào)告及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)統(tǒng)計(jì)；有財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)歷者優(yōu)先；熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力；工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
崗位職責(zé)：1.在生產(chǎn)部車(chē)間主任的領(lǐng)導(dǎo)下，對(duì)公司原料倉(cāng)及原料組人員管理。2.負(fù)責(zé)物料原材料的收發(fā)和賬務(wù)的更新工作。3.提供庫(kù)存數(shù)據(jù)，服務(wù)生產(chǎn)及業(yè)務(wù)。4.對(duì)來(lái)料組織人員卸貨、核對(duì)數(shù)量、送檢、安排入庫(kù)并填寫(xiě)入庫(kù)單提交財(cái)務(wù)，并編制來(lái)料入庫(kù)日?qǐng)?bào)表，報(bào)成本會(huì)計(jì)審批。5.安排日程均化、裝卸工作。6.負(fù)責(zé)對(duì)原料均化人員日工作驗(yàn)收，并編制原料均化日?qǐng)?bào)表，報(bào)成本會(huì)計(jì)審批。7.密切配合品管部門(mén)，跟蹤來(lái)料的處理。8.組織對(duì)原料發(fā)料的跟蹤，及時(shí)向車(chē)間主任反饋。9.每周在部門(mén)例會(huì)上做上周工作匯報(bào)和總結(jié)，解決物控問(wèn)題，進(jìn)行物料控制工作技巧和研討。10.負(fù)責(zé)原料的外包裝檢驗(yàn)和數(shù)量的核對(duì)工作，組織搬運(yùn)工，碼放指定位置，填寫(xiě)物料標(biāo)識(shí)卡。11.負(fù)責(zé)原料倉(cāng)庫(kù)一切物料的臺(tái)賬登記工作。12.負(fù)責(zé)原料和輔料的電子版每日庫(kù)存共享工作。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：10000~20000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、建立并完善公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作體系，執(zhí)行公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)方面的內(nèi)部控制制度并予貫徹實(shí)施，確保公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的高效和規(guī)范運(yùn)作；2、根據(jù)公司下達(dá)的房地產(chǎn)項(xiàng)目成本計(jì)劃指標(biāo)，組織開(kāi)展包括成本開(kāi)支、成本核算、成本分析等在內(nèi)的財(cái)務(wù)全過(guò)程控制工作；3、根據(jù)公司經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動(dòng)情況，組織開(kāi)展全面或?qū)ｎ}分析，提出合理化建議，為公司領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營(yíng)決策提供及時(shí)和準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)信息資料；4、根據(jù)外部和內(nèi)部對(duì)公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息的不同需求，全面組織建立和健全公司完整的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告體系，審核公司半年度和年度財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告、各項(xiàng)財(cái)務(wù)計(jì)劃及財(cái)務(wù)分析報(bào)告，并經(jīng)批準(zhǔn)后對(duì)外提供會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)和財(cái)務(wù)報(bào)告；5、協(xié)調(diào)與公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有關(guān)的各種外部關(guān)系，為公司持續(xù)發(fā)展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境；6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司籌融資與資金管理，建立銀企聯(lián)系，執(zhí)行集團(tuán)資金政策，積極應(yīng)對(duì)宏觀金融調(diào)控；7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司稅務(wù)事宜，
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~4000
職位描述：
1、招聘人數(shù)：2人2、職位：財(cái)務(wù)3、工作內(nèi)容：（1）統(tǒng)計(jì)跟蹤客戶回款情況，核對(duì)各個(gè)賬戶明細(xì)（2)核對(duì)供應(yīng)商采購(gòu)發(fā)票及付款明細(xì)（3)配合公司其他相關(guān)的財(cái)務(wù)工作4、能力要求：（1）性格開(kāi)朗，好學(xué)上進(jìn)；（2）認(rèn)真仔細(xì)，有耐心；（3）財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)等專業(yè)；（4）熟練操作電腦，excel表格熟練；（5）能獨(dú)擋一面,可優(yōu)先錄取。5、工作時(shí)間：（1）周一至周六（周六或周日休息）（2）享受?chē)?guó)家法定假期。6、待遇：（1）工資：面議，轉(zhuǎn)正后工資有績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)。（2）福利：簽訂合同后，交基礎(chǔ)社保（基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)）。午餐補(bǔ)助，中秋春節(jié)發(fā)放禮品。7、可視個(gè)人情況提供住宿。工作地點(diǎn):浙江工量具交易市場(chǎng)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
崗位職責(zé)：1.按照工作流程每日制定國(guó)內(nèi)國(guó)貿(mào)發(fā)貨過(guò)賬以及清單發(fā)送2.海外辦事處以及國(guó)貿(mào)對(duì)賬的管理3.審核各個(gè)車(chē)間的調(diào)撥賬務(wù)以及消耗賬務(wù)并確保實(shí)物跟單據(jù)的一致性4.按照工作制度以及流程按時(shí)正確的處理各類(lèi)差異物料5.定期做好各類(lèi)數(shù)據(jù)的備份以及檔案的整理裝訂以及保管工作6.對(duì)于調(diào)撥的紙質(zhì)單據(jù)每日按序進(jìn)行整理，保證做賬調(diào)撥票據(jù)的一致性7.每月盤(pán)點(diǎn)表的制定（參與并配合倉(cāng)管的盤(pán)點(diǎn)數(shù)據(jù)、差異分析調(diào)整及其他工作）8.做好部門(mén)消耗的成本和費(fèi)用核算工作，及時(shí)向部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)以及財(cái)務(wù)匯報(bào)9.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任職資格：1.會(huì)計(jì)專業(yè)，掌握會(huì)計(jì)相關(guān)的專業(yè)知識(shí)2.1年以上的成本核算經(jīng)驗(yàn)或是相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3.有出色的溝通技能，敏銳的數(shù)據(jù)分析能力4.熟練使用office辦公軟件5.工作認(rèn)真，仔細(xì)，態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)，具有強(qiáng)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~4500
職位描述：
財(cái)務(wù)職位描述：崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)建立健全醫(yī)院財(cái)務(wù)管理體系，制定醫(yī)院財(cái)務(wù)制度、財(cái)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)并組織實(shí)施；2、負(fù)責(zé)醫(yī)院會(huì)計(jì)核算工作，編制會(huì)計(jì)報(bào)表，建立財(cái)務(wù)信息數(shù)據(jù)庫(kù)，對(duì)接外部審計(jì)及檢查工作；3、負(fù)責(zé)醫(yī)院稅務(wù)管理工作，及時(shí)準(zhǔn)確完成納稅申報(bào)并開(kāi)展稅務(wù)籌劃工作；4、負(fù)責(zé)醫(yī)院資金管理工作，做好資金安排，確保醫(yī)院資金正常運(yùn)轉(zhuǎn)；|職位關(guān)鍵詞：財(cái)務(wù)|...更多詳情，請(qǐng)瀏覽康強(qiáng)醫(yī)療人才網(wǎng)(www.kq36.com)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~5500
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)日常收支的管理和核對(duì)；2、辦公室基本賬務(wù)的核對(duì)；3、負(fù)責(zé)收集和審核原始憑證，保證報(bào)銷(xiāo)手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準(zhǔn)確性；4、負(fù)責(zé)登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬并準(zhǔn)確錄入系統(tǒng)，按時(shí)編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表；5、負(fù)責(zé)記賬憑證的編號(hào)、裝訂；保存、歸檔財(cái)務(wù)相關(guān)資料；6、負(fù)責(zé)開(kāi)具各項(xiàng)票據(jù)；7、配合總經(jīng)理負(fù)責(zé)辦公室財(cái)務(wù)管理統(tǒng)計(jì)匯總。任職資格：1、大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)或財(cái)務(wù)管理專業(yè)畢業(yè)；2、具有1年以上出納工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉操作財(cái)務(wù)軟件、excel、word等辦公軟件；4、記賬要求字跡清晰、準(zhǔn)確、及時(shí)，賬目日清月結(jié)，報(bào)表編制準(zhǔn)確、及時(shí)；5、工作認(rèn)真，態(tài)度端正；6、了解國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī)，熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。聯(lián)系電話：189****8948朱懿工作地點(diǎn)：浙江省臺(tái)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：6000~10000
職位描述：
工作職責(zé)： 職位描述： 1、主持日常財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)及稅務(wù)管理工作，管理監(jiān)督基礎(chǔ)財(cái)務(wù)的工作質(zhì)量； 2、維護(hù)會(huì)計(jì)核算體系、會(huì)計(jì)核算制度及財(cái)務(wù)管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行； 3、定期組織資產(chǎn)清查盤(pán)點(diǎn)，保證財(cái)產(chǎn)安全； 4、完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)結(jié)算、會(huì)計(jì)核算，上報(bào)財(cái)務(wù)執(zhí)行情況，為管理層提供分析數(shù)據(jù)； 5、定期清理往來(lái)帳戶，及時(shí)催收和清償款項(xiàng)，做好帳務(wù)核對(duì)，組織審計(jì)工作； 6、負(fù)責(zé)部門(mén)團(tuán)隊(duì)建設(shè)及員工培養(yǎng)，制定財(cái)務(wù)內(nèi)部相關(guān)指標(biāo)，做好績(jī)效考核管理。 任職資格： 1、財(cái)會(huì)、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格優(yōu)先；（有一到三年相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者可放寬至中專） 2、熟悉國(guó)家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程、會(huì)計(jì)電算化，精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī)； 3、較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力； 4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，能承受較大工作壓力。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4500~7000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、遵守各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度和操作程序；2、按規(guī)定為離店客人辦理離店手續(xù)，確?？腿嗽陔x店之前辦好所有帳目的手續(xù)；3、催收已退未結(jié)的賬目，將未結(jié)帳目報(bào)告給大堂副理；4、處理好退款，付款及帳戶轉(zhuǎn)移；5、負(fù)責(zé)為客人兌換外幣，提供貴重物品寄存保險(xiǎn)箱；6、確保前臺(tái)的所有程序都按照公司的帳目標(biāo)準(zhǔn)；7、調(diào)查任何可能出現(xiàn)在夜間審核基礎(chǔ)上的帳戶差異；8、保持記錄所有房間的*新帳目；任職資格：1、高中以上學(xué)歷，年齡在xx年以上，形象氣質(zhì)好；2、非本地人員需提借本市戶口人擔(dān)保;3、具有酒店前臺(tái)收銀工作經(jīng)驗(yàn)，具有相應(yīng)的會(huì)計(jì)知識(shí)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~5500
職位描述：
1、招收5年以上工作經(jīng)驗(yàn)的會(huì)計(jì)2、熟練使用財(cái)務(wù)軟件，辦公軟件3、財(cái)會(huì)專業(yè)，有一年以上的專職會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，懂報(bào)稅（一般納稅人）4、工作認(rèn)真，細(xì)心踏實(shí)，態(tài)度端正，責(zé)任心強(qiáng)5、具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：18000~35000
職位描述：
崗位職責(zé): （一）根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃，制定、組織及推動(dòng)實(shí)施公司銷(xiāo)售經(jīng)營(yíng)計(jì)劃； （二）根據(jù)公司及機(jī)構(gòu)下達(dá)的人員編制，落實(shí)門(mén)店人員的招聘工作，使門(mén)店人力達(dá)到各經(jīng)營(yíng)周期要求； （三）負(fù)責(zé)旗艦店、標(biāo)準(zhǔn)店和微型店的日常管理； （四）負(fù)責(zé)部門(mén)成員的日常培訓(xùn)、輔導(dǎo)及陪同拜訪； （五）組織部門(mén)早夕會(huì)及各項(xiàng)會(huì)議管理，落實(shí)日常管理； （六）根據(jù)產(chǎn)品的發(fā)行節(jié)奏及市場(chǎng)特點(diǎn)，組織策劃各項(xiàng)市場(chǎng)拓展活動(dòng)等； （七）負(fù)責(zé)解決部門(mén)內(nèi)外業(yè)務(wù)沖突問(wèn)題； （八）完成公司交辦的其他各項(xiàng)工作。 崗位要求： 1、經(jīng)濟(jì)、金融、會(huì)計(jì)、財(cái)經(jīng)、管理、營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；； 2、五年以上金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有至少兩年帶過(guò)團(tuán)隊(duì)的工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力，能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售任務(wù)； 4、金融背景知識(shí)豐富，有銀行個(gè)人理財(cái)產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)及高端客戶資源者優(yōu)先； 5、具有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關(guān)系的能力； 6、具備自我約束、激勵(lì)并勇
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：2000~2500
職位描述：
我們是一家少兒出版社的發(fā)行站，你的工作內(nèi)容就是做我的助理，主要負(fù)責(zé)文件錄入打印、書(shū)目統(tǒng)計(jì)整理、客戶咨詢接待以及其他辦公室的日常事務(wù)管理。起始月薪是2500，如果你的工作表現(xiàn)令我們滿意，薪酬方面今后還會(huì)有很大的提升空間。并且工作內(nèi)容也會(huì)根據(jù)你的實(shí)際情況有作相應(yīng)調(diào)整的可能性。希望你是一個(gè)工作認(rèn)真，有責(zé)任心，頭腦聰慧，人生目標(biāo)明確、有自己想法的女生，年齡不是問(wèn)題。并希望你有大專以上學(xué)歷，*好是文秘或會(huì)計(jì)專業(yè)，一定要熟練使用word、excel等基本的辦公軟件，如果你有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，我們會(huì)優(yōu)先考慮。工作地點(diǎn)在方山下，原來(lái)的南門(mén)大轉(zhuǎn)盤(pán)往十里鋪方向600米處。辦公環(huán)境是比較簡(jiǎn)樸，但也算自得幽靜，如果你想要的一定是寫(xiě)字樓的工作環(huán)境，那也許這里不適合你。每天的上班時(shí)間是8:00—17:00，每周休息12天，也就是閑時(shí)雙休，忙時(shí)單休，并且以雙休為主。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3500~4500
職位描述：
崗位要求：應(yīng)收應(yīng)付的對(duì)賬與核算，采購(gòu)與費(fèi)用審核，相關(guān)單據(jù)的錄入，發(fā)票的領(lǐng)購(gòu)、開(kāi)具，認(rèn)證，工資核算、其它主管交代工作，熟悉金蝶軟件者優(yōu)先錄用。