臺州公共關系崗位列表
教務人事（工作地點：椒江區(qū)-白云街道 ） | 臺州好樂之教育科技有限公司
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：4000~6000
職位描述： 崗位職責：1、協(xié)調好各部門的日常工作，做好和總部的業(yè)務轉案交接等工作。2、整理校區(qū)各種日常文件以及文案3、做好每次座談會、講座的各種物料。4、選擇并且維護招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，發(fā)布招聘廣告、參加各種招聘會；5、組織、安排面試，并且進行人力資源初試；6、領導交辦的其他事情。任職資格：1、大專以上學歷；2、沒經(jīng)驗，沒關系。但是需要耐心，虛心學習。3、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統(tǒng)以及了解勞動合同法及相關人事政策法規(guī)的優(yōu)先考慮；4、具備強烈的責任感，事業(yè)心，優(yōu)秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹?shù)倪壿嬎季S能力。5、性格開朗，頭腦靈活，勇于挑戰(zhàn)。
信息部經(jīng)理（工作地點：椒江區(qū)-下陳街道 ） | 浙江衣拿智能科技股份有限公司
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：10000~20000
職位描述： 崗位職責：1. 負責公司信息化網(wǎng)絡規(guī)劃、建設組織、制訂it基礎資源（硬、軟件）運行流程、制定網(wǎng)絡安全、信息安全措施并組織實施，實現(xiàn)it資源集約管理；2. 負責公司集成信息系統(tǒng)總體構架，構建企業(yè)信息化實施組織，結合業(yè)務流程重組、項目管理實施企業(yè)集成信息系統(tǒng)。3. 組織實施公司辦公自動化系統(tǒng)、網(wǎng)站的運行管理和維護與更新，協(xié)助信息管理工作；負責公司辦公自動化設備（計算機及其軟件、打印機）的維護、管理工作。4. 負責企業(yè)內外部信息資源開發(fā)利用，導入知識管理，牽頭組織建立企業(yè)產(chǎn)業(yè)政策信息資源、競爭對手信息資源、供應商信息資源、企業(yè)客戶信息資源、企業(yè)基礎數(shù)據(jù)資源五大信息資源庫。5. 建立公司信息化評價體系和執(zhí)行標準、制定全員信息化培訓計劃并落實。6. 負責信息的收集、匯總、分析研究，定期編寫信息分析報告報公司領導決策參考；7. 參與公司專用管理標準和制度的制定和修改。?8. 負責公司計算機開發(fā)應用計劃，逐步實現(xiàn)企業(yè)管理現(xiàn)代化、信息化；9. 負責公司erp系統(tǒng)項目的論證、引進（或開發(fā)）與實施，組織erp系統(tǒng)與企業(yè)狀況之間關系的分析，確保公司erp系統(tǒng)的順利運行。?10. 負責控制部門預算，降低費用成本，組織公司計算機相關設備的維護、添置、驗收、發(fā)放登記歸檔，以及管理軟件的咨詢、設計、采購、測試、驗收、日常維護，并提出可行性方案等工作。11. 負責公司各類設計軟件等項目信息管理，協(xié)同其它管理部門實施設備管理、人事管理、客戶關系管理等信息化管理的實現(xiàn)。12. 主持本部門日常全面工作，編制本部門年、月工作計劃及資金計劃，總結年、月度工作；負責本部門員工考核。?13. 負責協(xié)助品牌部進行企業(yè)文化的整理、宣傳、實施。14. 按時完成公司領導交辦其他工作任務。任職資格：1.大專以上學歷，計算機相關專業(yè)畢業(yè)；2.本行業(yè)的專業(yè)技能（網(wǎng)絡信息工程師）；3.有網(wǎng)絡建設、網(wǎng)站建設、erp、oa、文控管理系統(tǒng)等管理經(jīng)驗；4.五年以上信息管理相關工作經(jīng)驗，至少三年以上部門管理任職經(jīng)驗；熟悉企業(yè)經(jīng)營管理程序、基本原理和方法。
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：20人| 薪酬待遇：4500~20000
職位描述： 崗位職責：1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通，開發(fā)新客戶；2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求,?尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績；3、維護老客戶的業(yè)務，挖掘客戶的*大潛力；4、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系。任職資格：1、20-30歲，口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力；2、對銷售工作有較高的熱情；3、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力；4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力；5、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度，有相關電話銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
財務（工作地點：臨海市-東塍鎮(zhèn) ） | 浙江臺州樂意光電科技有限公司
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：3500~5000
職位描述： 1、組織領導公司的財務、成本、投融資、預算、會計核算及監(jiān)督、財務分析等方面的工作；2、主持建立和完善財務管理制度和相關工作程序，制定和管理稅收政策方案及程序；3、掌握公司財務狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況，擬訂或規(guī)劃資金籌措和資本運作方案；4、組織擬定公司年度預算大綱及財務預算，并提交董事會審議；5、審核融資計劃，報上級批準后組織實施；6、組織編制預算、財務收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務報告和會計報表等；7、負責組織實施內部審計并配合外部審計工作；8、參與集團重大投融資決策，優(yōu)化資本結構和資本配置；9、審定財務、會計、審計等財務負責人的任免、晉升、調動、獎懲事項；10、協(xié)調公司同銀行、工商、稅務等部門的關系
人事專員（工作地點：溫嶺市-城東街道 ） | 臺州逆光貿(mào)易有限公司
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：3000~5000
職位描述： 崗位職責：1、在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下，建立并實施人力資源方針和行動計劃，以支持公司達到預期經(jīng)營目標；2、負責組織起草、修改和完善人力資源相關管理制度和工作流程；3、負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系等人力資源日常管理事宜；4、負責組織編寫各部門職位說明書；5、定期進行人力資源數(shù)據(jù)分析，提交公司人力資源分析報告；6、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展狀況，協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施；7、協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系；8、協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的形成；9、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃；10、負責部門的日常事務管理工作，協(xié)助完成本部門員工工作考核、激勵及部門資金的預算和控制等工作，公司安排的其他工作。任職資格：1、人力資源、管理或相關專業(yè)本科及以上學歷；2、5年以上相關工作經(jīng)驗，3年以上人力資源經(jīng)理工作經(jīng)驗，有外企或教育培訓行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；3、對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和豐富的實踐經(jīng)驗；4、對人力資源管理各個職能模塊均有深入的認識，能夠指導各個職能模塊的工作；5、熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓等方面的法律法規(guī)及政策；6、具有戰(zhàn)略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊；7、具有解決復雜問題的能力；很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力；8、很強的激勵、溝通、協(xié)調、團隊領導能力，責任心、事業(yè)心強。
人事經(jīng)理（工作地點：黃巖區(qū)-東城街道 ） | 臺州市百世貿(mào)食品科技有限公司
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：2500~5000
職位描述： 崗位職責：1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設；2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同；3、執(zhí)行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規(guī)章制度的實施，配合其他業(yè)務部門工作；4、收集相關的勞動用工等人事政策及法規(guī)；5、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續(xù)；6、協(xié)同開展新員工入職培訓，業(yè)務培訓，執(zhí)行培訓計劃，聯(lián)系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋；7、幫助建立員工關系，協(xié)調員工與管理層的關系，組織員工的活動。任職資格：1、人力資源或相關專業(yè)大專以上學歷，或財務專業(yè)的優(yōu)選；2、兩年以上人力資源工作經(jīng)驗；3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策，并能實際操作運用4、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協(xié)調能力，有團隊協(xié)作精神；5、熟練使用相關辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡知識。
銷售（工作地點：路橋區(qū)-路橋街道 ） | 臺州市九創(chuàng)科技有限公司
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：3500~6500
職位描述： 崗位職責：1、根據(jù)市場和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，制定個人的銷售計劃和目標；2、不斷了解客戶服務或產(chǎn)品的賣點，滿足其推廣需求；3、負責團購產(chǎn)品市場調研和需求分析；4、可獨立制訂并實施有效的開拓談判計劃；5、開發(fā)新客戶、新市場，增加產(chǎn)品銷售范圍，并維護重要客戶關系；6、完成公司要求的業(yè)績指標。
人事文員（工作地點：溫嶺市-新河鎮(zhèn) ） | 臺州大豪家具有限公司
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：3500~5000
職位描述： 崗位職責：1、負責公司各類電腦文檔的編號、打印、排版和歸檔；2、報表的收編以及整理，以便更好的貫徹和落實工作；3、協(xié)調會議室預定，合理安排會議室的使用；4、協(xié)助保潔員完成公共辦公區(qū)、會議室環(huán)境的日常維護工作，確保辦公區(qū)的整潔有序；5、完成部門經(jīng)理交代的其它工作。任職資格：1、形象好，氣質佳，年齡在20-30歲，女性；2、1年以上相關工作經(jīng)驗，文秘、行政管理等相關專業(yè)優(yōu)先考慮；3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，具備基本商務信函寫作能力及較強的書面和口頭表達能力；4、熟悉公文寫作格式，熟練運用office等辦公軟件；5、工作仔細認真、責任心強、為人正直。
招淘寶上下架寶貝（工作地點：溫嶺市-澤國鎮(zhèn) ） | 溫嶺市澤國迪迪熱媽鞋店
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：3000~5500
職位描述： 招淘寶運營?熟悉電商操作模式??會看生意參謀數(shù)據(jù)分析?不會直通車沒關系?有一定經(jīng)驗即可
采購員（工作地點：溫嶺市-城西街道 ） | 溫嶺市亞寶龍鞋業(yè)有限公司
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：4000~6000
職位描述： 崗位職責：1、執(zhí)行采購訂單和采購合同，落實具體采購流程；2、負責采購訂單制作、確認、安排發(fā)貨及跟蹤到貨日期；3、執(zhí)行并完善成本降低及控制方案；4、開發(fā)、評審、管理供應商，維護與其關系；5、填寫有關采購表格，提交采購分析和總結報告；6、完成采購主管安排的其它工作。
文員（工作地點：黃巖區(qū)-北城街道 ） | 臺州市黃巖科恩塑料模具有限公司
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：應屆生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3000~4500
職位描述： 崗位職責：1、負責辦理員工入職、離職、調任、升職等手續(xù)；考勤管理與相關文件存檔；2、編制員工工資報表，保證工資的按時發(fā)放；3、解決與薪資管理相關的日常管理問題，向直接上級提供合理有效的建議；4、負責員工各項福利保險統(tǒng)計、制表、繳費、基數(shù)核定等工作；5、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同；6、管理員工檔案，處理員工關系，辦理員工社保、公積金及其他福利手續(xù)；任職資格：1、本科及以上學歷，人力資源管理、勞動經(jīng)濟學或其他相關專業(yè)；2、一年以上薪酬、績效、員工關系模塊實操經(jīng)驗，熟悉社保、公積金流程；3、熟悉勞動法律法規(guī)及相關政策，對數(shù)字敏感，熟練操作excel等辦公軟件；4、服務意識強，良好的溝通能力，耐心細致，富有責任心，團隊協(xié)作意識較強。
人力資源總監(jiān)（工作地點：椒江區(qū)-白云街道 ） | 上海外八網(wǎng)絡科技有限公司
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：8000~15000
職位描述： 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需要，制定公司中長期人才戰(zhàn)略和人力資源發(fā)展規(guī)劃并組織實施；2、組織制定并完善公司人事管理制度、優(yōu)化工作流程，組織、協(xié)調、監(jiān)督制度和流程的落實，提高公司綜合管理水平；3、負責集團人力資源管理的全面推進與效果掌控：指導統(tǒng)籌推進人力資源規(guī)劃、招聘、培訓、薪酬、績效管理、員工關系管理體系的良性運轉；4、組織和推動企業(yè)文化建設，營造務實、創(chuàng)新和積極向上的文化氛圍；5、向公司高層決策者提供有關人力資源戰(zhàn)略、組織建設等方面的建議，參與企業(yè)日常的經(jīng)營決策與營運協(xié)調；6、擬訂人力資源成本預算，監(jiān)控預算的執(zhí)行；7、及時處理公司管理過程中的重大人力資源問題，保證人力資源管理系統(tǒng)的正常運轉
文員（工作地點：溫嶺市-太平街道 ） | 臺州升拓建設有限公司
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3000~3500
職位描述： 崗位職責：1、負責公司各類電腦文檔的編號、打印、排版和歸檔；2、報表的收編以及整理，以便更好的貫徹和落實工作；3、協(xié)調會議室預定，合理安排會議室的使用；4、協(xié)助保潔員完成公共辦公區(qū)、會議室環(huán)境的日常維護工作，確保辦公區(qū)的整潔有序；5、完成部門經(jīng)理交代的其它工作。任職資格：1、形象好，氣質佳，年齡在20-30歲，女性；2、1年以上相關工作經(jīng)驗，文秘、行政管理等相關專業(yè)優(yōu)先考慮；3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，具備基本商務信函寫作能力及較強的書面和口頭表達能力；4、熟悉公文寫作格式，熟練運用office等辦公軟件；5、工作仔細認真、責任心強、為人正直。
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：7000~14000
職位描述： 崗位職責：1?負責客戶的接待，咨詢等工作；為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務2?陪同客戶看房，并促成買賣簽單3?負責公司房源開發(fā)與積累；并與業(yè)主建立良好的業(yè)務協(xié)作關系任職資格：1?20-35周歲，大專及以上學歷優(yōu)先2?誠實守信，吃苦耐勞，能承受較大的工作壓力，具有良好的團隊精神3?形象氣質佳，思維敏捷，敢于挑戰(zhàn)高薪4?有品牌房產(chǎn)銷售經(jīng)驗2年以上者優(yōu)先具體薪資待遇面議
銷售經(jīng)理（工作地點：椒江區(qū)-白云街道 ） | 臺州市佰圣信息技術有限公司
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：6000~9000
職位描述： 崗位職責：1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣；2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標；3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；5、負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務；6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。任職資格：1、大專及以上學歷，市場營銷等相關專業(yè)；2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，業(yè)績突出者優(yōu)先；3、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；5、有責任心，能承受較大的工作壓力；6、有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
銷售代表（工作地點：椒江區(qū)-白云街道 ） | 臺州市正和化工科技有限公司
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5000~8000
職位描述： 主要職責：1、?協(xié)助銷售經(jīng)理開展國內市場銷售工作，包括寄樣、報價、發(fā)貨等工作；2、?與客戶建立專業(yè)及良好的關系，保持和維護公司形象。崗位要求：??1、大專及以上學歷，醫(yī)藥化工等相關專業(yè)優(yōu)先；2、良好的溝通表達能力；3、能適應出差。
攪拌站調度（工作地點：椒江區(qū)-濱海工業(yè)區(qū) ） | 臺州遠巢新型建材有限公司
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：1000~2000
職位描述： 1.??學歷：中專及以上學歷2.??專業(yè)：不限3.??語種及級別：不限4.??年齡：27-40周歲5.??性別：男6.??相關工作經(jīng)驗及技能要求3年以上一線生產(chǎn)管理經(jīng)驗，有混凝土企業(yè)同崗位經(jīng)驗者優(yōu)先。熟悉安全生產(chǎn)法律法規(guī)；熟悉混凝土生產(chǎn)流程、運輸車輛調度流程、工程施工流程；精通生產(chǎn)調度、質量標準、安全管理、現(xiàn)場管理、目標計劃、成本管控、erp。7.??該崗位的其它要求優(yōu)秀的生產(chǎn)管理能力、質量管理能力、成本管控能力、安全管理能力、計劃組織能力、溝通協(xié)調能力、客戶關系維護能力、流程管理能力。8.薪資：底薪+方量提成+年終獎
人事專員（濱海集團）（工作地點：黃巖區(qū)-東城街道 ） | 浙江長瓏車燈股份有限公司
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3500~5500
職位描述： 崗位職責：1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設；2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同；3、執(zhí)行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規(guī)章制度的實施，配合其他業(yè)務部門工作；4、收集相關的勞動用工等人事政策及法規(guī)；5、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續(xù)；6、負責辦理相應的社會保險等；7、幫助建立員工關系，協(xié)調員工與管理層的關系，組織員工的活動。任職資格：1、人力資源或相關專業(yè)大專以上學歷；2、一年以上制造型企業(yè)招聘工作經(jīng)驗；3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策，并能實際操作運用4、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協(xié)調能力，有團隊協(xié)作精神；5、熟練使用相關辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡知識。6、上班地點：黃巖區(qū)黃椒路131-8號濱海模塑集團
人事專員/人事助理（工作地點：臨海市-上盤鎮(zhèn) ） | 寧波市智通人力資源服務有限公司
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：3000~4000
職位描述： 崗位職責：1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設；2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同；3、執(zhí)行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規(guī)章制度的實施，配合其他業(yè)務部門工作；4、收集相關的勞動用工等人事政策及法規(guī)；5、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續(xù)；6、協(xié)同開展新員工入職培訓，業(yè)務培訓，執(zhí)行培訓計劃，聯(lián)系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋；7、負責員工工資結算和年度工資總額申報，辦理相應的社會保險等；8、幫助建立員工關系，協(xié)調員工與管理層的關系，組織員工的活動。任職資格：1、人力資源或相關專業(yè)大專以上學歷；2、兩年以上人力資源工作經(jīng)驗；3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策，并能實際操作運用4、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協(xié)調能力，有團隊協(xié)作精神；5、熟練使用相關辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡知識。
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：8000~12000
職位描述： 房產(chǎn)行業(yè)銷售崗位職責：1、負責市場調研和需求分析；2、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解；3、確定銷售部門目標體系和銷售配額；4、制定銷售計劃和銷售預算；5、負責銷售渠道和客戶的管理；6、組建銷售隊伍，培訓銷售人員；7、評估銷售業(yè)績，建設銷售團隊。任職資格：1、專科及以上學歷，市場營銷等相關專業(yè)；2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先；3、具有豐富的客戶資源和客戶關系，業(yè)績優(yōu)秀；4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調能力，分析和解決問題的能力；5、有較強的事業(yè)心，具備一定的領導能力。
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