臺(tái)州公共關(guān)系崗位列表
學(xué)歷要求:高中|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):5人| 薪酬待遇:4000~10000
職位描述: 崗位描述:(1)為加盟店鋪提供顧問式的咨詢。(2)負(fù)責(zé)公司客戶資料的管理、歸類、整理。(3)負(fù)責(zé)接聽客戶投訴電話,做好電話記錄。(4)定期回訪客戶,向客戶傳達(dá)各種信息,識(shí)別客戶需求,促成交易額的提升。(5)負(fù)責(zé)定期回訪已加盟客戶,傳遞交易數(shù)據(jù)、產(chǎn)品信息,傳授操作技巧,維護(hù)與增進(jìn)客情關(guān)系,培養(yǎng)其通過(guò)本網(wǎng)站交易的習(xí)慣,不斷提高交易次數(shù)和額度。任職要求:1、高中或中專以上學(xué)歷,18周歲以上,男女不限;2、有客服和電話銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,勤奮敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng),思路清晰;3、普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒伶俐,懂得消費(fèi)者心理,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),擅于溝通;4、頭腦清晰,思維敏捷,有良好的銷售服務(wù)意識(shí),工作耐心細(xì)致;5、性格好,有耐心及責(zé)任心,身體健康,能夠長(zhǎng)期穩(wěn)定的干好工作;6、有團(tuán)隊(duì)合作精神,具有基本電腦使用能力,有網(wǎng)絡(luò)銷售或電話銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
己過(guò)期更多店鋪顧問招聘
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:10000~10000
職位描述: 工作職責(zé)與內(nèi)容:1、協(xié)助總裁完成各個(gè)項(xiàng)目的接洽;2、根據(jù)公司及市場(chǎng)戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)與合作伙伴的關(guān)系建立、鞏固與維系;3、組織收集、分析并定期匯報(bào)行業(yè)商情;4、通過(guò)對(duì)合作伙伴的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析,發(fā)現(xiàn)合作中的問題并提出解決建議。工作要求:1、28-40歲?,女性,形象氣質(zhì)佳,大專以上學(xué)歷;2、有過(guò)與政府各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)接洽經(jīng)驗(yàn),善于溝通協(xié)調(diào),熟悉電子商務(wù)當(dāng)下發(fā)展趨勢(shì);3、適應(yīng)并能勝任出差。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:4000~6000
職位描述: 崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶;2、通過(guò)電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求,?尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī);3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的*大潛力;4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。任職資格:1、20-30歲,口齒清晰,普通話流利,語(yǔ)音富有感染力;2、對(duì)銷售工作有較高的熱情;3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
己過(guò)期更多電話銷售招聘
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):3-5年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:5001~8000
職位描述: (有意者請(qǐng)直接電話聯(lián)系:13968461111)<br/>1、大專及以上學(xué)歷,年齡28-45歲,有良好的職業(yè)操守,較強(qiáng)的事業(yè)心及領(lǐng)導(dǎo)能力,品行優(yōu)秀,綜合素質(zhì)高。<br/>2、熟悉本行業(yè),具有3-5年以上市場(chǎng)營(yíng)銷或管理工作經(jīng)驗(yàn),且文字表達(dá)能力強(qiáng)。<br/>3、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、開拓、銷售推廣技能。<br/>4、良好的人際溝通、表達(dá)能力,較強(qiáng)的協(xié)調(diào)和解決問題的能力。<br/>5、具有優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)合作精神,組建和培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)豐富,既往銷售業(yè)績(jī)良好。<br/>6、具有較強(qiáng)的時(shí)間管理能力和工作管理能力。<br/>7、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績(jī)優(yōu)秀者優(yōu)先。<br/>公司網(wǎng)站:http://cnztyz.1688.com/
學(xué)歷要求:高中|工作經(jīng)驗(yàn):在讀生|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:3001~5000
職位描述: 1、主要負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售工作; 2、負(fù)責(zé)客戶的跟進(jìn),電話會(huì)談,客戶拜訪,后期的價(jià)格談判、合同簽訂和銷售渠道的維護(hù);3、通過(guò)各種途徑,與重要客戶、合作伙伴建立并維護(hù)長(zhǎng)期穩(wěn)定的良好關(guān)系,并組織做好客戶服務(wù)工作;4、善與人溝通,熱愛銷售工作;5,新進(jìn)業(yè)務(wù)員必須先進(jìn)行一個(gè)月時(shí)間的培訓(xùn),等對(duì)公司產(chǎn)品的性能、特點(diǎn)有了基本的了解后即可上崗,上崗后的工資是底薪(2000-3000)+百分之四的提成,上不封頂。
行政文員/人事(誠(chéng)聘)(工作地點(diǎn):椒江區(qū)-洪家街道 ) | 臺(tái)州市眾鑫智能科技有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:3000~3500
職位描述: 崗位職責(zé):1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè);2、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同;3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作;4、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī);5、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職等6、負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報(bào),辦理相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)等;7、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動(dòng)。8、完成部門經(jīng)理交代的其它工作。任職資格:1、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),4、熟悉公文寫作格式,熟練運(yùn)用office等辦公軟件;5、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。
財(cái)稅顧問(工作地點(diǎn):椒江區(qū)-葭沚街道 ) | 臺(tái)州咚咚財(cái)務(wù)管理有限公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:3500~7000
職位描述: 崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);3、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;4、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);5、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。任職資格:1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先;3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。
采購(gòu)員(工作地點(diǎn):三門縣-海潤(rùn)街道 ) | 臺(tái)州欣榮鞋材科技股份有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:3500~4500
職位描述: 崗位職責(zé):1、執(zhí)行采購(gòu)訂單和采購(gòu)合同,落實(shí)具體采購(gòu)流程;2、負(fù)責(zé)采購(gòu)訂單制作、確認(rèn)、安排發(fā)貨及跟蹤到貨日期;3、執(zhí)行并完善成本降低及控制方案;4、開發(fā)、評(píng)審、管理供應(yīng)商,維護(hù)與其關(guān)系;5、填寫有關(guān)采購(gòu)表格,提交采購(gòu)分析和總結(jié)報(bào)告;6、完成采購(gòu)主管安排的其它工作。任職資格:1、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);2、熟悉采購(gòu)流程,良好的溝通能力、談判能力和成本意識(shí);3、工作細(xì)致認(rèn)真,有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng),能承受一定工作壓力。4、會(huì)開車
采購(gòu)員(工作地點(diǎn):溫嶺市-城西街道 ) | 浙江錢江機(jī)器人有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:4000~6000
職位描述: 崗位職責(zé):1、執(zhí)行采購(gòu)訂單和采購(gòu)合同,落實(shí)具體采購(gòu)流程;2、負(fù)責(zé)采購(gòu)訂單制作、確認(rèn)、安排發(fā)貨及跟蹤到貨日期;3、執(zhí)行并完善成本降低及控制方案;4、開發(fā)、評(píng)審、管理供應(yīng)商,維護(hù)與其關(guān)系;5、填寫有關(guān)采購(gòu)表格,提交采購(gòu)分析和總結(jié)報(bào)告;6、完成采購(gòu)主管安排的其它工作。任職資格:1、大專及以上學(xué)歷,管理類、機(jī)械類相關(guān)專業(yè);2、機(jī)械行業(yè)1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);3、熟悉采購(gòu)流程,良好的溝通能力、談判能力和成本意識(shí);4、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),思維敏捷,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,英語(yǔ)能力強(qiáng)者優(yōu)先考慮;5、有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng),能承受一定工作壓力。
銷售代表(工作地點(diǎn):椒江區(qū)-白云街道 ) | 臺(tái)州慧諾教育咨詢有限公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:6000~10000
職位描述: 崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。任職資格:1、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;2、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);3、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;4、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。
己過(guò)期更多銷售代表招聘
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:4000~5500
職位描述: 崗位職責(zé):1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè);2、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同;3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作;4、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī);5、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);6、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃,聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋;7、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系。任職資格:1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;2、兩年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn);3、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程,熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策,并能實(shí)際操作運(yùn)用4、具有良好的職業(yè)道德,踏實(shí)穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;5、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。工作地點(diǎn):臺(tái)州市臺(tái)州市椒江區(qū)中心大道183號(hào)東港綜合辦公室8樓聯(lián)系人:李小姐??電話:0576-88310723
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:4500~10000
職位描述: 崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)的銷售及推廣;2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。任職資格:1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先;3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。
外貿(mào)經(jīng)理(工作地點(diǎn):椒江區(qū)-海門街道 ) | 臺(tái)州市路橋賽得塑料用品廠
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):3-5年|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:6000~12000
職位描述: 崗位職責(zé):有塑料百貨產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先1、組織建立貿(mào)易部,制定部門工作計(jì)劃及相關(guān)預(yù)算,全面主持貿(mào)易部的日常管理工作;2、制定并規(guī)劃進(jìn)出口業(yè)務(wù)流程,收集、分析行業(yè)重要信息數(shù)據(jù)、積極開拓國(guó)內(nèi)外市場(chǎng);3、負(fù)責(zé)簽訂大宗貿(mào)易合同及監(jiān)督合同執(zhí)行,處理相關(guān)商務(wù)事宜;4、重要客戶的接洽聯(lián)絡(luò)、關(guān)系維護(hù);5、負(fù)責(zé)貿(mào)易部人員的評(píng)估、考核、培訓(xùn)、獎(jiǎng)懲等工作。任職資格:1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,國(guó)際貿(mào)易類相關(guān)專業(yè);2、5年以上進(jìn)出口業(yè)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),有外企相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;3、熟悉進(jìn)出口業(yè)務(wù)流程,熟悉外貿(mào)進(jìn)出口法律條規(guī),具備貿(mào)易管理專業(yè)知識(shí)和相關(guān)技能;4、具有優(yōu)秀的英文聽、說(shuō)、讀、寫能力,熟悉使用辦公軟件;5、具備優(yōu)秀的組織管理能力,良好的溝通和談判技巧,良好的創(chuàng)新意識(shí)、團(tuán)隊(duì)合作能力及服務(wù)意識(shí),責(zé)任心強(qiáng)。
銷售(工作地點(diǎn):椒江區(qū)-三甲街道 ) | 浙江銘康潔具有限公司
學(xué)歷要求:中專|工作經(jīng)驗(yàn):3-5年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:5000~10000
職位描述: 崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。任職資格:1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先;3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。
己過(guò)期更多銷售招聘
學(xué)歷要求:高中|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:5000~7000
職位描述: 崗位職責(zé):1.前臺(tái)接待,與家長(zhǎng)溝通促進(jìn)成交;2.負(fù)責(zé)學(xué)員資料的整理歸檔,當(dāng)日數(shù)據(jù)表的上傳;3.負(fù)責(zé)學(xué)員課程的安排,包括固定課程通知,學(xué)員請(qǐng)假,課程調(diào)整等方面;5.維護(hù)老學(xué)員關(guān)系,負(fù)責(zé)會(huì)員續(xù)費(fèi)、活動(dòng)通知,短信提醒等;6.及時(shí)處理客戶投訴,提高客戶滿意度。任職要求:?1.高中及以上學(xué)歷;2.有良好的服務(wù)意識(shí),有服務(wù)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3.成熟穩(wěn)重,樂于助人并且具備獨(dú)立處理問題的能力;4.良好的溝通及協(xié)調(diào)能力。我們的福利:1.繳納五險(xiǎn);2.每年兩次旅行+節(jié)假日福利關(guān)懷+公司內(nèi)外部培訓(xùn)3.除法定節(jié)假日外每年長(zhǎng)達(dá)30天的帶薪假期;上班時(shí)間:周二-周五13:30-20:30?周末7:30-20:30??周一單休可適當(dāng)加班者優(yōu)先
中盛附近急招客服老師(工作地點(diǎn):路橋區(qū)-路橋街道 ) | 浙江梁教練體育發(fā)展有限公司
學(xué)歷要求:高中|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:4000~7000
職位描述: 崗位職責(zé):1.前臺(tái)接待,與家長(zhǎng)溝通促進(jìn)成交;2.負(fù)責(zé)學(xué)員資料的整理歸檔,當(dāng)日數(shù)據(jù)表的上傳;3.負(fù)責(zé)學(xué)員課程的安排,包括固定課程通知,學(xué)員請(qǐng)假,課程調(diào)整等方面;5.維護(hù)老學(xué)員關(guān)系,負(fù)責(zé)會(huì)員續(xù)費(fèi)、活動(dòng)通知,短信提醒等;6.及時(shí)處理客戶投訴,提高客戶滿意度。任職要求:?1.高中及以上學(xué)歷;2.有良好的服務(wù)意識(shí),有服務(wù)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3.成熟穩(wěn)重,樂于助人并且具備獨(dú)立處理問題的能力;4.良好的溝通及協(xié)調(diào)能力。我們的福利:1.繳納五險(xiǎn);2.每年兩次旅行+節(jié)假日福利關(guān)懷+公司內(nèi)外部培訓(xùn)3.除法定節(jié)假日外每年長(zhǎng)達(dá)30天的帶薪假期;上班時(shí)間:周二-周五13:30-20:30?周末7:30-20:30??周一單休可適當(dāng)加班者優(yōu)先
營(yíng)運(yùn)專員(工作地點(diǎn):椒江區(qū)-洪家街道 ) | 臺(tái)州銀泰商業(yè)有限公司椒江分公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:3500~4500
職位描述: 工作職責(zé):1、每日巡場(chǎng),負(fù)責(zé)檢查公共設(shè)施、清潔、綠化、保安存在的問題,及商戶經(jīng)營(yíng)情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。并將相關(guān)情況記錄在案、及時(shí)向主管匯報(bào);2、負(fù)責(zé)對(duì)商戶經(jīng)營(yíng)貨物的陳列、經(jīng)營(yíng)品種、營(yíng)業(yè)員管理提出建議;3、協(xié)助工程、物業(yè)、保潔現(xiàn)場(chǎng)突發(fā)事件、衛(wèi)生狀況的處理;4、落實(shí)銷售計(jì)劃,搜集商戶/品牌經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù),整理匯總,分析完成情況及存在問題;5、各商鋪營(yíng)業(yè)額的統(tǒng)計(jì)工作;6、商戶管理;7、其他日常工作。任職要求:1、大專以上學(xué)歷;2、熟練掌握?office等辦公軟件;3、責(zé)任心強(qiáng),善于溝通;4、具備較強(qiáng)的溝通能力、分析能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、組織協(xié)調(diào)能力;5、具備較高的工作責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;敬業(yè)、樂業(yè)、工作認(rèn)真、具備較強(qiáng)的抗壓能力。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:3000~6000
職位描述: 崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶;2、通過(guò)電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求,?尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī);3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的*大潛力;4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。任職資格:1、20-30歲,口齒清晰,普通話流利,語(yǔ)音富有感染力;2、對(duì)銷售工作有較高的熱情;3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
人事助理(工作地點(diǎn):路橋區(qū) ) | 臺(tái)州未來(lái)樹教育咨詢有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):應(yīng)屆生|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:3000~4000
職位描述: 1、協(xié)助組織制定公司人事規(guī)章制度,并督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行。2、協(xié)助組織設(shè)計(jì)和完善公司的組織結(jié)構(gòu),做好定崗定編,合理有效配置人力資源。3、協(xié)助組織開展崗位(工作)分析,編制職位說(shuō)明書與崗位規(guī)范,建立健全崗位責(zé)任制。4、協(xié)助進(jìn)行人力資源開發(fā),制定員工職業(yè)生涯規(guī)劃和人才梯隊(duì)計(jì)劃。5、?負(fù)責(zé)人員招聘的簡(jiǎn)歷篩選,面試邀約和一輪面試,通過(guò)多種渠道為公司尋求合適的人才。6、負(fù)責(zé)監(jiān)督公司培訓(xùn)計(jì)劃,組織人員參加培訓(xùn),評(píng)估培訓(xùn)效果。7、?負(fù)責(zé)組織實(shí)施績(jī)效考核,統(tǒng)計(jì)考核結(jié)果。8、傳達(dá)年度薪資調(diào)整方案,核算每月員工的考勤。9、?負(fù)責(zé)代表公司與員工簽訂勞動(dòng)合同及其保管工作。10、協(xié)助社會(huì)保險(xiǎn)及商業(yè)保險(xiǎn)的辦理。保險(xiǎn)辦理11、負(fù)責(zé)公司員工獎(jiǎng)懲以及升、降、調(diào)、辭等人事調(diào)整手續(xù)辦理。12、負(fù)責(zé)員工考勤管理和紀(jì)律監(jiān)察。13、負(fù)責(zé)對(duì)員工勞動(dòng)保護(hù)用品定額和計(jì)劃管理工作。14、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)員工關(guān)系,解決勞動(dòng)糾紛。15、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司與政府及其他單位對(duì)口部門的關(guān)系。16、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)。17、負(fù)責(zé)公司人力資源信息的上傳下達(dá)工作。18、其他
己過(guò)期更多人事助理招聘
前期開發(fā)(工作地點(diǎn):椒江區(qū)-白云街道 ) | 臺(tái)州大家置業(yè)有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:10000~15000
職位描述: 崗位職責(zé):1、編制項(xiàng)目報(bào)批報(bào)建計(jì)劃,并組織實(shí)施和?執(zhí)行;2、負(fù)責(zé)公司資質(zhì)、營(yíng)業(yè)執(zhí)照、法人代碼證書、開發(fā)資質(zhì)等的注冊(cè)、年度審核及變更證件的辦理工作;3、建筑工程“七證”等辦理4、負(fù)責(zé)辦理項(xiàng)目建設(shè)用地、項(xiàng)目立項(xiàng)報(bào)批手續(xù)辦理5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目規(guī)劃階段、方案階段、擴(kuò)初和施工圖設(shè)計(jì)階段的報(bào)批6、負(fù)責(zé)辦理人防、環(huán)保、交通、消防等相關(guān)政府主管部門的審查、審批手續(xù)7、負(fù)責(zé)與政府主管部門建立及維持良好關(guān)系。任職資格:1、建筑等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷優(yōu)先考慮2、2年以上房地產(chǎn)項(xiàng)目前期開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉房地產(chǎn)前期開發(fā)、報(bào)批報(bào)建工作3、熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)程序、項(xiàng)目報(bào)建手續(xù)及相關(guān)政府法規(guī)4、善于協(xié)調(diào)和處理有關(guān)前期開發(fā)過(guò)程中與政府相關(guān)部門的良好互動(dòng)
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