臺(tái)州制造工程崗位列表
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：4000~8000
職位描述： 加工中心調(diào)試，會(huì)其它設(shè)備調(diào)試的。
采購員，外協(xié)（工作地點(diǎn)：溫嶺市-濱海鎮(zhèn) ） | 臺(tái)州市北光機(jī)械制造有限公司
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3000~5000
職位描述： 有上進(jìn)心，能吃苦，會(huì)電腦金蝶 軟件操作。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：15000~20000
職位描述： 有很好的設(shè)計(jì)能力，和溝通能力，管理能力，和施工經(jīng)驗(yàn)以及和裝飾有關(guān)的專業(yè)識。有責(zé)任心，和公司公共進(jìn)退，可以長久發(fā)展。能帶領(lǐng)設(shè)計(jì)部門有序的完成設(shè)計(jì)方案。面試須知：面試請帶身份證原件。到公司面試，面試前電話聯(lián)系。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：面議
職位描述： 崗位職責(zé) 有很好的設(shè)計(jì)能力，和溝通能力，管理能力，和施工經(jīng)驗(yàn)以及和裝飾有關(guān)的專業(yè)知識。有責(zé)任心，和公司公共進(jìn)退，可以長久發(fā)展。能帶領(lǐng)設(shè)計(jì)部門有序的完成設(shè)計(jì)方案，有責(zé)任心。面試須知：面試請帶身份證原件。到公司面試，面試前電話聯(lián)系。
行政人事（急招）（工作地點(diǎn)：玉環(huán)市-蘆浦鎮(zhèn) ） | 浙江金峰汽車零部件制造有限公司
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3000~4000
職位描述： 1.面貌端正，口齒伶俐，態(tài)度和藹熱情，有文字表達(dá)能力。2.從事過后勤管理工作經(jīng)歷二年以上者優(yōu)先（薪酬從優(yōu)）3.負(fù)責(zé)一般對外聯(lián)系事務(wù)。4.熟練（ppt,pdf,word,excl)5.對待工作積極認(rèn)真，保密性質(zhì)高。6.年齡：不限
廠長（工作地點(diǎn)：溫嶺市 溫嶺市-石塘鎮(zhèn) ） | 溫嶺市億泰塑膠裝飾材料有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：8000~11000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間班組的生產(chǎn)與管理；2、對班組成員進(jìn)行生產(chǎn)操作工藝、質(zhì)量控制方面的技能培訓(xùn)；3、檢查操作人員的工作，確保操作人員按工藝進(jìn)行操作；4、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)，按時(shí)完成每班的產(chǎn)量指標(biāo)。任職資格：1、中專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；2、2年以上制造企業(yè)基層管理工作經(jīng)驗(yàn)，有同行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、具備生產(chǎn)現(xiàn)場管理和生產(chǎn)質(zhì)量控制能力和工作經(jīng)驗(yàn)，了解生產(chǎn)進(jìn)度、生產(chǎn)安排、人員調(diào)配，能夠?qū)ιa(chǎn)現(xiàn)場人員、機(jī)器、材料各環(huán)節(jié)進(jìn)行管理；4、熟悉工藝文件及操作規(guī)程，熟悉iso9000質(zhì)量管理體系要求，并按體系要求完成相關(guān)文件、記錄，有良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力。
辦公室主任（工作地點(diǎn)：杭州市 臺(tái)州市 ） | 浙江銳博科技工程有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5000~6000
職位描述： 1.入離職手續(xù)、社保辦理，人事資料歸檔管理。 2.處理辦公室文書工作，制定完善規(guī)章制度。3.接待上級部門視察指導(dǎo)工作。4.微信公眾號維護(hù)及相關(guān)推送，官網(wǎng)資料維護(hù)更新。5.公司車輛管理。 6.辦公用品采購。7.節(jié)日活動(dòng)策劃。 8.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
空調(diào)售后維修（工作地點(diǎn)：椒江區(qū) ） | 浙江銳博科技工程有限公司
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8001~10000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場中央空調(diào)設(shè)備的定期維修維護(hù)和安全檢查；2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場中央空調(diào)設(shè)備安裝及技術(shù)指導(dǎo)；3、進(jìn)行其它綜合機(jī)電維修工作；任職要求：1、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上；2、具有豐富的空調(diào)維修、安裝經(jīng)驗(yàn)。3、學(xué)歷：高職以上4、專業(yè)：空調(diào)制冷、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)
項(xiàng)目負(fù)責(zé)人（工作地點(diǎn)：椒江區(qū)-白云街道 ） | 浙江銳博科技工程有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：7000~10000
職位描述： 1）房建二級建造師（帶b證）考b證也可2）機(jī)電 二級建造師（帶b證）考b證也可3）以上職位待遇優(yōu)厚，具體面談
廠長（工作地點(diǎn)：溫嶺市 ） | 溫嶺市億泰塑膠裝飾材料有限公司
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8001~10000
職位描述： 崗位職責(zé)?＜br/＞?1、全面負(fù)責(zé)工廠的生產(chǎn)運(yùn)營及人事管理；＜br/＞?2、全面負(fù)責(zé)組織、建立工廠生產(chǎn)運(yùn)營體系、質(zhì)保體系、成本控制體系、考核體系以及各項(xiàng)制度流程；＜br/＞?3、制定并執(zhí)行工廠生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃，審定年度生產(chǎn)并提出合理化建議；＜br/＞?4、提高生產(chǎn)效率、提高產(chǎn)品質(zhì)量，改善作業(yè)流程、降低生產(chǎn)成本；＜br/＞?5、檢查工廠各部門工作，保障生產(chǎn)的正常進(jìn)行；＜br/＞?6、全面負(fù)責(zé)工廠安全、健康、環(huán)保（hse）的管理；＜br/＞?7、負(fù)責(zé)工廠各部門人員的管理及培養(yǎng)。?＜br/＞?任職資格?＜br/＞?1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；＜br/＞?2、5年以上生產(chǎn)制造企業(yè)高層管理經(jīng)驗(yàn)，有同行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；＜br/＞?3、熟悉工廠的生產(chǎn)運(yùn)作和管理，擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、物流管理方面的經(jīng)驗(yàn)；＜br/＞?4、了解ts16949管理體系和5s現(xiàn)場管理，具備全面的精益生產(chǎn)理念和豐富的精益生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；＜br/＞?5、具備良好的計(jì)劃能力、指導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)能力、決策能力，較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力。＜br/＞＜br/＞公司免費(fèi)提供住宿，食堂自費(fèi)，價(jià)格實(shí)惠。入職一年以上者入五險(xiǎn)，待遇：基本工資+績效獎(jiǎng)金+提成，具體可面議
廠長（工作地點(diǎn)：溫嶺市 ） | 溫嶺市億泰塑膠裝飾材料有限公司
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8001~10000
職位描述： 崗位職責(zé)?＜br/＞?1、全面負(fù)責(zé)工廠的生產(chǎn)運(yùn)營及人事管理；＜br/＞?2、全面負(fù)責(zé)組織、建立工廠生產(chǎn)運(yùn)營體系、質(zhì)保體系、成本控制體系、考核體系以及各項(xiàng)制度流程；＜br/＞?3、制定并執(zhí)行工廠生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃，審定年度生產(chǎn)并提出合理化建議；＜br/＞?4、提高生產(chǎn)效率、提高產(chǎn)品質(zhì)量，改善作業(yè)流程、降低生產(chǎn)成本；＜br/＞?5、檢查工廠各部門工作，保障生產(chǎn)的正常進(jìn)行；＜br/＞?6、全面負(fù)責(zé)工廠安全、健康、環(huán)保（hse）的管理；＜br/＞?7、負(fù)責(zé)工廠各部門人員的管理及培養(yǎng)。?＜br/＞?任職資格?＜br/＞?1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；＜br/＞?2、5年以上生產(chǎn)制造企業(yè)高層管理經(jīng)驗(yàn)，有同行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；＜br/＞?3、熟悉工廠的生產(chǎn)運(yùn)作和管理，擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、物流管理方面的經(jīng)驗(yàn)；＜br/＞?4、了解ts16949管理體系和5s現(xiàn)場管理，具備全面的精益生產(chǎn)理念和豐富的精益生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；＜br/＞?5、具備良好的計(jì)劃能力、指導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)能力、決策能力，較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力。＜br/＞＜br/＞公司免費(fèi)提供住宿，食堂自費(fèi)，價(jià)格實(shí)惠。入職一年以上者入五險(xiǎn)，待遇：基本工資+績效獎(jiǎng)金+提成，具體可面議
副總裁（工作地點(diǎn)：溫嶺市 ） | 溫嶺市億泰塑膠裝飾材料有限公司
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8001~10000
職位描述： 崗位職責(zé)1、全面負(fù)責(zé)工廠的生產(chǎn)運(yùn)營及人事管理；2、全面負(fù)責(zé)組織、建立工廠生產(chǎn)運(yùn)營體系、質(zhì)保體系、成本控制體系、考核體系以及各項(xiàng)制度流程；3、制定并執(zhí)行工廠生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃，審定年度生產(chǎn)并提出合理化建議；4、提高生產(chǎn)效率、提高產(chǎn)品質(zhì)量，改善作業(yè)流程、降低生產(chǎn)成本；5、檢查工廠各部門工作，保障生產(chǎn)的正常進(jìn)行；6、全面負(fù)責(zé)工廠安全、健康、環(huán)保（hse）的管理；7、負(fù)責(zé)工廠各部門人員的管理及培養(yǎng)。任職資格1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；2、5年以上生產(chǎn)制造企業(yè)高層管理經(jīng)驗(yàn)，有同行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、熟悉工廠的生產(chǎn)運(yùn)作和管理，擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、物流管理方面的經(jīng)驗(yàn)；4、了解ts16949管理體系和5s現(xiàn)場管理，具備全面的精益生產(chǎn)理念和豐富的精益生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；5、具備良好的計(jì)劃能力、指導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)能力、決策能力，較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力。公司免費(fèi)提供住宿，食堂自費(fèi)，價(jià)格實(shí)惠。入職一年以上者入五險(xiǎn)，待遇：基本工資+績效獎(jiǎng)金+提成，具體可面議
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 1、1年以上計(jì)算機(jī)維護(hù)，維修的工作經(jīng)驗(yàn)。 2、能單獨(dú)處理計(jì)算機(jī)常見故障，能獨(dú)立安裝操作系統(tǒng)及各類軟件。 3、熟悉電腦常用硬件，能單獨(dú)排除硬件故障。 4、掌握小型局域網(wǎng)絡(luò)的規(guī)劃和組建，具有初步網(wǎng)絡(luò)故障分析和解決能力。 5、如有相關(guān)專業(yè)技能證書最好。 6、對常用的辦公設(shè)備有一定了解，有辦公設(shè)備維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8000~10000
職位描述： 1、熟練運(yùn)用三維設(shè)計(jì)軟件：ug/catia等；2、熟悉機(jī)械設(shè)備及生產(chǎn)制造的流程；3、掌握ts16949體系知識，能編制apqp文件等。
工藝技術(shù)員（工作地點(diǎn)：溫嶺市-東部新區(qū) ） | 歐信環(huán)保凈化器有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：4500~5500
職位描述： 大專以上，化學(xué)相關(guān)專業(yè)或者機(jī)械設(shè)計(jì)制造相關(guān)專業(yè)。聯(lián)系方式：人事部18968689732.
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：6000~10000
職位描述： 一、崗位職責(zé)：1、車間6s管理、推行精益改善項(xiàng)目；2、檢查和督導(dǎo)工廠精益生產(chǎn)工作的落實(shí)情況，并給予專業(yè)建議和方案；3、培訓(xùn)、推廣應(yīng)用精益改善工具，指導(dǎo)工廠員工運(yùn)用精益工具解決具體問題；4、對工廠的精益狀態(tài)進(jìn)行評審、數(shù)據(jù)挖掘，并制作分析報(bào)告。二、崗位要求：1、大專以上學(xué)歷，3年以上大型制造企業(yè)精益生產(chǎn)項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀應(yīng)屆生可培養(yǎng)；2、接受過專業(yè)和系統(tǒng)的精益生產(chǎn)知識培訓(xùn)，能熟練運(yùn)用各種精益改善工具，有較強(qiáng)的制造和精益管理技能；3、有良好的溝通交流和組織協(xié)調(diào)能力，有系統(tǒng)的分析解決問題能力，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能吃苦耐勞。聯(lián)系方式：18906564006金女士
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：30000~50000
職位描述： 崗位描述：1、負(fù)責(zé)電梯現(xiàn)場的卸貨、保管、安裝以及施工過程中的產(chǎn)品防護(hù)工作；及時(shí)辦理電梯進(jìn)場安裝及改造所需的開工報(bào)告2、協(xié)助質(zhì)檢部和市場部對電梯進(jìn)行整機(jī)檢驗(yàn)和交付；3、及時(shí)反饋產(chǎn)品在安裝過程中存在的質(zhì)量問題，并提出改進(jìn)建議；4、配合公司質(zhì)量、技安等職能部門對電梯安裝、安全管理，接受質(zhì)量、技安部門的監(jiān)督，確保完成年度質(zhì)量、技安工作目標(biāo)；5、完成公司交辦的其它工作。任職要求：1. 男性，20-48歲； 身體健康、吃苦耐勞、具有團(tuán)隊(duì)意識；2. 具電梯安裝經(jīng)驗(yàn)，具有機(jī)械與電氣基礎(chǔ)者優(yōu)先。3. 持有特種作業(yè)電梯安裝維修操作證者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：30000~50000
職位描述： 崗位描述：1、負(fù)責(zé)電梯現(xiàn)場的卸貨、保管、安裝以及施工過程中的產(chǎn)品防護(hù)工作；及時(shí)辦理電梯進(jìn)場安裝及改造所需的開工報(bào)告2、協(xié)助質(zhì)檢部和市場部對電梯進(jìn)行整機(jī)檢驗(yàn)和交付；3、及時(shí)反饋產(chǎn)品在安裝過程中存在的質(zhì)量問題，并提出改進(jìn)建議；4、配合公司質(zhì)量、技安等職能部門對電梯安裝、安全管理，接受質(zhì)量、技安部門的監(jiān)督，確保完成年度質(zhì)量、技安工作目標(biāo)；5、完成公司交辦的其它工作。任職要求：1. 男性，20-48歲； 身體健康、吃苦耐勞、具有團(tuán)隊(duì)意識；2. 具電梯安裝經(jīng)驗(yàn)，具有機(jī)械與電氣基礎(chǔ)者優(yōu)先。3. 持有特種作業(yè)電梯安裝維修操作證者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：6000~12000
職位描述： 崗位描述：1、負(fù)責(zé)電梯現(xiàn)場的卸貨、保管、安裝以及施工過程中的產(chǎn)品防護(hù)工作；及時(shí)辦理電梯進(jìn)場安裝及改造所需的開工報(bào)告2、協(xié)助質(zhì)檢部和市場部對電梯進(jìn)行整機(jī)檢驗(yàn)和交付；3、及時(shí)反饋產(chǎn)品在安裝過程中存在的質(zhì)量問題，并提出改進(jìn)建議；4、配合公司質(zhì)量、技安等職能部門對電梯安裝、安全管理，接受質(zhì)量、技安部門的監(jiān)督，確保完成年度質(zhì)量、技安工作目標(biāo)；5、完成公司交辦的其它工作。任職要求：1. 男性，20-48歲； 身體健康、吃苦耐勞、具有團(tuán)隊(duì)意識；2. 具電梯安裝經(jīng)驗(yàn)，具有機(jī)械與電氣基礎(chǔ)者優(yōu)先。3. 持有特種作業(yè)電梯安裝維修操作證者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：6000~12000
職位描述： 崗位描述：1、負(fù)責(zé)電梯現(xiàn)場的卸貨、保管、安裝以及施工過程中的產(chǎn)品防護(hù)工作；及時(shí)辦理電梯進(jìn)場安裝及改造所需的開工報(bào)告2、協(xié)助質(zhì)檢部和市場部對電梯進(jìn)行整機(jī)檢驗(yàn)和交付；3、及時(shí)反饋產(chǎn)品在安裝過程中存在的質(zhì)量問題，并提出改進(jìn)建議；4、配合公司質(zhì)量、技安等職能部門對電梯安裝、安全管理，接受質(zhì)量、技安部門的監(jiān)督，確保完成年度質(zhì)量、技安工作目標(biāo)；5、完成公司交辦的其它工作。任職要求：1. 男性，20-48歲； 身體健康、吃苦耐勞、具有團(tuán)隊(duì)意識；2. 具電梯安裝經(jīng)驗(yàn)，具有機(jī)械與電氣基礎(chǔ)者優(yōu)先。3. 持有特種作業(yè)電梯安裝維修操作證者優(yōu)先。
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