臺(tái)州染織藝術(shù)設(shè)計(jì)崗位列表
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):應(yīng)屆生|招聘人數(shù):2人|
薪酬待遇:5000~8000
職位描述:
1、相關(guān)美術(shù)專業(yè)畢業(yè)(優(yōu)秀畢業(yè)生也可以);2、熟練應(yīng)用3dmax、photoshop、cad等相關(guān)設(shè)計(jì)軟件;3、具備豐富的室內(nèi)設(shè)計(jì)理論與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);4、三維、平面設(shè)計(jì)能力俱佳;勤奮好學(xué),對(duì)專業(yè)一絲不茍,肯吃苦耐勞!5、工作內(nèi)容:展會(huì)、展廳、家裝設(shè)計(jì)(效果圖、施工圖)
學(xué)歷要求:中專|工作經(jīng)驗(yàn):3-5年|招聘人數(shù):1人|
薪酬待遇:15001~20000
職位描述:
<p>1、相關(guān)設(shè)計(jì)類專業(yè)畢業(yè),3年以上的工作經(jīng)驗(yàn); 2、平面設(shè)計(jì)能力強(qiáng),有較好的設(shè)計(jì)理念以及實(shí)戰(zhàn)積累。熟悉各種軟件,無(wú)基礎(chǔ)請(qǐng)勿擾。 3、主要工作:?jiǎn)雾?yè)、折頁(yè)、樣本畫冊(cè)、vi設(shè)計(jì)...... 4、態(tài)度比能力重要,人品比資歷重要,勤奮比文憑重要,協(xié)作比才華重要,溝通比什么都重要。 5、待遇年薪9萬(wàn) + 提成 + 正式工作三金保險(xiǎn) + 年底獎(jiǎng)金 </p>崗位職責(zé):1、遵守平面設(shè)計(jì)總監(jiān)1的職責(zé)2、率先垂范,帶領(lǐng)小組或部門成員遵守公司文化、公司制定、公司流程3、協(xié)助品牌事業(yè)部總經(jīng)理發(fā)展部門規(guī)劃,執(zhí)行建議升級(jí)4、對(duì)部下開展設(shè)計(jì)思維培訓(xùn),創(chuàng)意培訓(xùn)5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):3-5年|招聘人數(shù):若干|
薪酬待遇:5001~8000
職位描述:
1、掌握機(jī)械制造、流體機(jī)械等相關(guān)知識(shí),1年以上水泵類研發(fā)工作;2、參與新產(chǎn)品圖紙?jiān)O(shè)計(jì)、試制、小批量試生產(chǎn)、認(rèn)證、產(chǎn)品技術(shù)文件的編制工作,并協(xié)助做好技術(shù)文件移交工作;3、協(xié)助做好為相關(guān)部門和單位的技術(shù)信息服務(wù)工作,及時(shí)提供技術(shù)資源和信息支持;4、能獨(dú)立研發(fā)新產(chǎn)品5、熟練應(yīng)用各種制圖軟件,caxa/cad/ug/proe等6、具有吃苦耐勞的精神
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):若干|
薪酬待遇:1000~3000
職位描述:
1.對(duì)產(chǎn)品造型有興趣者2..吃苦耐勞,學(xué)習(xí)力要強(qiáng)
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):2人|
薪酬待遇:1000~5000
職位描述:
1.最好大專學(xué)歷,相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生2.勤奮好學(xué)、吃苦耐勞
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):1人|
薪酬待遇:3001~5000
職位描述:
1、平面設(shè)計(jì)有2-3年的工作經(jīng)驗(yàn),最好有廣告行業(yè)的工作經(jīng)歷2、能夠熟練操作photoshop/illustrator等相關(guān)設(shè)計(jì)軟件3、有創(chuàng)意、豐富的想象力 ,精通平面設(shè)計(jì)軟件、善于用視覺(jué)藝術(shù)表現(xiàn)企業(yè)特點(diǎn) ,有較強(qiáng)的審美觀念和敏銳的市場(chǎng)觀察力 4、福利:底薪3000-5000,另加提成,月休4天,每月公費(fèi)聚餐,公費(fèi)旅游,公司比較人性化,家里有急事請(qǐng)假酌情不予克扣工資
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):若干|
薪酬待遇:5000~9000
職位描述:
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)項(xiàng)目的工程計(jì)劃目標(biāo)和部門職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)管理工作。2、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目的工程建設(shè)進(jìn)行全面管理、過(guò)程監(jiān)督;保證按進(jìn)度、保質(zhì)量、控成本完成建設(shè)任務(wù)。3、在總工程師的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目的工程技術(shù)和施工情況進(jìn)行質(zhì)量控制、成本控制、進(jìn)度控制及目標(biāo)管理;負(fù)責(zé)對(duì)公司所開發(fā)項(xiàng)目的建設(shè)工期、工程質(zhì)量、施工安全、各方協(xié)調(diào)、工程成本等進(jìn)行全面的控制、管理、監(jiān)督。4、參加圖紙會(huì)審、工程施工組織設(shè)計(jì)及重大施工方案的討論和審定,審定設(shè)計(jì)方案、設(shè)計(jì)圖紙和設(shè)計(jì)文件,主持技術(shù)會(huì)議,參與和審定主要材料及設(shè)備的選型,審核重大設(shè)計(jì)和工程施工合同,對(duì)項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案和工程建設(shè)的重大技術(shù)問(wèn)題進(jìn)行審核把關(guān),并提出合理的建議。5、組織編制月度、季度、年度工作計(jì)劃和組織實(shí)施,并向公司領(lǐng)導(dǎo)及上級(jí)主管部門報(bào)告計(jì)劃的實(shí)施情況,組織編制年度工作總結(jié)。6、負(fù)責(zé)起草與工程相關(guān)的合同及甲供材料、設(shè)備供貨合同,組織與承包商、供應(yīng)商進(jìn)行合同洽談、隊(duì)伍考察等準(zhǔn)備工作,主辦項(xiàng)目的招標(biāo)具體事宜,會(huì)同公司各部門做好工程招投標(biāo)工作,向政府有關(guān)部門申辦招投標(biāo)手續(xù)。7、做好工程部對(duì)外的聯(lián)絡(luò)、交往,化解矛盾,平衡關(guān)系,維護(hù)良好的建設(shè)環(huán)境;負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)工程建設(shè)相關(guān)各方的業(yè)務(wù)關(guān)系,以及工程部和公司其他部門間的協(xié)調(diào)與配合工作,負(fù)責(zé)處理現(xiàn)場(chǎng)突發(fā)的有關(guān)重大問(wèn)題。8、定期組織對(duì)各建設(shè)工程檢查和對(duì)重要的分項(xiàng)工程抽查,及時(shí)了解、發(fā)現(xiàn)、處理問(wèn)題,督促、指導(dǎo)做好工程平面管理、技術(shù)管理及工程技術(shù)資料的收集、歸檔工作。9、負(fù)責(zé)對(duì)部門內(nèi)各項(xiàng)工作的布置、檢查和落實(shí),檢查和考核本部門員工的工作,客觀評(píng)價(jià)其表現(xiàn),并對(duì)員工的教育、培訓(xùn)提出獎(jiǎng)懲、使用建議。10、完成公司及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職資格:1、具有園林、建筑和市政相關(guān)專業(yè)專科及本科以上的學(xué)歷; 2、能獨(dú)立負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目的施工管理工作; 3、具有一定的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)組建和團(tuán)隊(duì)績(jī)效考核能力,溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng); 4、需接受外派,園林等項(xiàng)目3個(gè)月左右,有探親假和報(bào)銷路費(fèi)。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):應(yīng)屆生|招聘人數(shù):10人|
薪酬待遇:8000~10000
職位描述:
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)的外觀設(shè)計(jì)工作,提升產(chǎn)品的附加價(jià)值;2、參與對(duì)老產(chǎn)品進(jìn)行外觀改良,提升產(chǎn)品在市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)力;3、按照項(xiàng)目進(jìn)度和設(shè)計(jì)流程高質(zhì)量地完成設(shè)計(jì)任務(wù),制作設(shè)計(jì)提交成果,全面配合產(chǎn)品的開發(fā)工作;4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì)后期包括結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、tooling等與id相關(guān)的協(xié)助工作;5、收集相關(guān)的文檔資料和設(shè)計(jì)動(dòng)態(tài),提升自身的設(shè)計(jì)水平和業(yè)務(wù)水平. 任職資格 1、大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷,工業(yè)設(shè)計(jì)、計(jì)算機(jī)等專業(yè)優(yōu)先;2、熟悉_______行業(yè),一年以上相關(guān)的產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),至少一個(gè)產(chǎn)品設(shè)計(jì)的整個(gè)過(guò)程的專業(yè)經(jīng)驗(yàn);3、有較強(qiáng)的設(shè)計(jì)熱情和創(chuàng)新能力,有產(chǎn)品設(shè)計(jì)不同風(fēng)格的把握能力;4、掌握產(chǎn)品設(shè)計(jì)所需的基本知識(shí),對(duì)各種常用材料及其工藝的了解,對(duì)造型語(yǔ)言的把握,對(duì)人機(jī)工程學(xué)的了解等等,有較好的審美水平;5、了解產(chǎn)品設(shè)計(jì)的基本流程,并可以根據(jù)設(shè)計(jì)流程充分發(fā)揮自己的設(shè)計(jì)水平;利用上述三維和二維的應(yīng)用軟件,熟練的進(jìn)行產(chǎn)品外觀設(shè)計(jì);6、較好的人際親和力/溝通能力/團(tuán)隊(duì)合作能力7、熱愛本職工作,有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和良好的職業(yè)道德。
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):應(yīng)屆生|招聘人數(shù):2人|
薪酬待遇:3000~4000
職位描述:
一、要求機(jī)械專業(yè)或者具有機(jī)械相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的大專及以上文化程度,熟悉cad/proe制圖軟件及其他辦公軟件的應(yīng)用,懂工裝夾具設(shè)計(jì)、品質(zhì)管理、現(xiàn)場(chǎng)改善尤佳;二、溝通能力強(qiáng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé)服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可;三、作為公司tps專員參與公司tps(豐田生產(chǎn)管理模式)導(dǎo)入,有專業(yè)管理團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)并做為團(tuán)隊(duì)助理協(xié)同公司精益生產(chǎn)導(dǎo)入,可培養(yǎng)為生產(chǎn)管理型人才、品質(zhì)、工藝技術(shù)性人才。四、崗位職責(zé)1、提出優(yōu)化生產(chǎn)工藝流程、提高生產(chǎn)效率、降低庫(kù)存的實(shí)施方案;2、提出合理設(shè)計(jì)、改善員工作業(yè)動(dòng)作和方法,并將改善方法作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化;3、協(xié)助改善人-機(jī)系統(tǒng),降低員工疲勞度,改善員工作業(yè)環(huán)境,消除、減少作業(yè)中的不增值活動(dòng),減少浪費(fèi);4、組織精益生產(chǎn)討論小組,參與各精益管理方案的研討,參與精益管理實(shí)施工作。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):1人|
薪酬待遇:5000~10000
職位描述:
要求平面設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)2年以上,熟悉產(chǎn)品海報(bào)設(shè)計(jì),包裝設(shè)計(jì)等。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):若干|
薪酬待遇:4000~6000
職位描述:
1、大專以上學(xué)歷;2、會(huì)cad、ug等軟件設(shè)計(jì)(熟練);3、從事水龍頭行業(yè)的三年以上,有強(qiáng)烈的責(zé)任心及吃苦耐勞的精神。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):2人|
薪酬待遇:3000~6000
職位描述:
1.熟練運(yùn)用pro/e,ug等其中一種三維建模軟件,熟悉平面cad軟件,最好熟悉三維渲染軟件。2.協(xié)助主管工作,完成畫圖以及設(shè)計(jì)任務(wù),較高的工作責(zé)任心和認(rèn)真細(xì)致的態(tài)度,服從工作安排。2.良好的抗壓能力,良好的溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力3.高中以上
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):2人|
薪酬待遇:5000~10000
職位描述:
有一定電氣自動(dòng)化設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),熟悉三菱、西門子等plc的操作
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):若干|
薪酬待遇:8000~10000
職位描述:
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)的外觀設(shè)計(jì)工作,提升產(chǎn)品的附加價(jià)值;2、參與對(duì)老產(chǎn)品進(jìn)行外觀改良,提升產(chǎn)品在市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)力;3、按照項(xiàng)目進(jìn)度和設(shè)計(jì)流程高質(zhì)量地完成設(shè)計(jì)任務(wù),制作設(shè)計(jì)提交成果,全面配合產(chǎn)品的開發(fā)工作;4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì)后期包括結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、tooling等與id相關(guān)的協(xié)助工作;5、收集相關(guān)的文檔資料和設(shè)計(jì)動(dòng)態(tài),提升自身的設(shè)計(jì)水平和業(yè)務(wù)水平. 任職資格 1、大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷,工業(yè)設(shè)計(jì)、計(jì)算機(jī)等專業(yè)優(yōu)先;2、熟悉_______行業(yè),一年以上相關(guān)的產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),至少一個(gè)產(chǎn)品設(shè)計(jì)的整個(gè)過(guò)程的專業(yè)經(jīng)驗(yàn);3、有較強(qiáng)的設(shè)計(jì)熱情和創(chuàng)新能力,有產(chǎn)品設(shè)計(jì)不同風(fēng)格的把握能力;4、掌握產(chǎn)品設(shè)計(jì)所需的基本知識(shí),對(duì)各種常用材料及其工藝的了解,對(duì)造型語(yǔ)言的把握,對(duì)人機(jī)工程學(xué)的了解等等,有較好的審美水平;5、了解產(chǎn)品設(shè)計(jì)的基本流程,并可以根據(jù)設(shè)計(jì)流程充分發(fā)揮自己的設(shè)計(jì)水平;利用上述三維和二維的應(yīng)用軟件,熟練的進(jìn)行產(chǎn)品外觀設(shè)計(jì);6、較好的人際親和力/溝通能力/團(tuán)隊(duì)合作能力7、熱愛本職工作,有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和良好的職業(yè)道德。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):若干|
薪酬待遇:6000~8000
職位描述:
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)的外觀設(shè)計(jì)工作,提升產(chǎn)品的附加價(jià)值;2、參與對(duì)老產(chǎn)品進(jìn)行外觀改良,提升產(chǎn)品在市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)力;3、按照項(xiàng)目進(jìn)度和設(shè)計(jì)流程高質(zhì)量地完成設(shè)計(jì)任務(wù),制作設(shè)計(jì)提交成果,全面配合產(chǎn)品的開發(fā)工作;4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì)后期包括結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、tooling等與id相關(guān)的協(xié)助工作;5、收集相關(guān)的文檔資料和設(shè)計(jì)動(dòng)態(tài),提升自身的設(shè)計(jì)水平和業(yè)務(wù)水平. 任職資格 1、大學(xué)專科以上學(xué)歷,工業(yè)設(shè)計(jì)、計(jì)算機(jī)等專業(yè)優(yōu)先;2、熟悉_______行業(yè),一年以上相關(guān)的產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),至少一個(gè)產(chǎn)品設(shè)計(jì)的整個(gè)過(guò)程的專業(yè)經(jīng)驗(yàn);3、有較強(qiáng)的設(shè)計(jì)熱情和創(chuàng)新能力,有產(chǎn)品設(shè)計(jì)不同風(fēng)格的把握能力;4、掌握產(chǎn)品設(shè)計(jì)所需的基本知識(shí),對(duì)各種常用材料及其工藝的了解,對(duì)造型語(yǔ)言的把握,對(duì)人機(jī)工程學(xué)的了解等等,有較好的審美水平;5、了解產(chǎn)品設(shè)計(jì)的基本流程,并可以根據(jù)設(shè)計(jì)流程充分發(fā)揮自己的設(shè)計(jì)水平;利用上述三維和二維的應(yīng)用軟件,熟練的進(jìn)行產(chǎn)品外觀設(shè)計(jì);6、較好的人際親和力/溝通能力/團(tuán)隊(duì)合作能力7、熱愛本職工作,有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和良好的職業(yè)道德。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):若干|
薪酬待遇:6000~8000
職位描述:
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)的外觀設(shè)計(jì)工作,提升產(chǎn)品的附加價(jià)值;2、參與對(duì)老產(chǎn)品進(jìn)行外觀改良,提升產(chǎn)品在市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)力;3、按照項(xiàng)目進(jìn)度和設(shè)計(jì)流程高質(zhì)量地完成設(shè)計(jì)任務(wù),制作設(shè)計(jì)提交成果,全面配合產(chǎn)品的開發(fā)工作;4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì)后期包括結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、tooling等與id相關(guān)的協(xié)助工作;5、收集相關(guān)的文檔資料和設(shè)計(jì)動(dòng)態(tài),提升自身的設(shè)計(jì)水平和業(yè)務(wù)水平. 任職資格 1、大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷,工業(yè)設(shè)計(jì)、計(jì)算機(jī)等專業(yè)優(yōu)先;2、熟悉_______行業(yè),一年以上相關(guān)的產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),至少一個(gè)產(chǎn)品設(shè)計(jì)的整個(gè)過(guò)程的專業(yè)經(jīng)驗(yàn);3、有較強(qiáng)的設(shè)計(jì)熱情和創(chuàng)新能力,有產(chǎn)品設(shè)計(jì)不同風(fēng)格的把握能力;4、掌握產(chǎn)品設(shè)計(jì)所需的基本知識(shí),對(duì)各種常用材料及其工藝的了解,對(duì)造型語(yǔ)言的把握,對(duì)人機(jī)工程學(xué)的了解等等,有較好的審美水平;5、了解產(chǎn)品設(shè)計(jì)的基本流程,并可以根據(jù)設(shè)計(jì)流程充分發(fā)揮自己的設(shè)計(jì)水平;利用上述三維和二維的應(yīng)用軟件,熟練的進(jìn)行產(chǎn)品外觀設(shè)計(jì);6、較好的人際親和力/溝通能力/團(tuán)隊(duì)合作能力7、熱愛本職工作,有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和良好的職業(yè)道德。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):2人|
薪酬待遇:4000~8000
職位描述:
1:設(shè)計(jì)專業(yè);2:要有2年以上的相關(guān)設(shè)計(jì)實(shí)踐;3:有較高的美工基礎(chǔ);4:顏色搭配、審美和創(chuàng)新能力;5:善于創(chuàng)造性地開展工作,熟練運(yùn)用相關(guān)設(shè)計(jì)軟件;
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):2人|
薪酬待遇:3001~5000
職位描述:
1、相關(guān)設(shè)計(jì)類專業(yè)畢業(yè),1年以上的工作經(jīng)驗(yàn),或者你是認(rèn)為自己足夠優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生;2、平面設(shè)計(jì)能力強(qiáng),有較好的設(shè)計(jì)理念以及實(shí)戰(zhàn)積累。熟悉各種軟件,無(wú)基礎(chǔ)請(qǐng)勿擾。3、主要工作:?jiǎn)雾?yè)、折頁(yè)、樣本畫冊(cè)、vi設(shè)計(jì)...... 4、態(tài)度比能力重要,人品比資歷重要,勤奮比文憑重要,協(xié)作比才華重要,溝通比什么都重要。崗位職責(zé):1、對(duì)所屬項(xiàng)目,計(jì)劃要求的平面設(shè)計(jì)工作負(fù)責(zé),要求自身遵守公司文化、公司制定、公司流程2、培訓(xùn)部下基本專業(yè)技能(如:攝影常識(shí)。修圖技能、軟件技巧、制作常識(shí)等)3、對(duì)所屬項(xiàng)目,所有相關(guān)視覺(jué)設(shè)計(jì)負(fù)責(zé),要求自身遵守公司文化、公司制定、公司流程4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):1人|
薪酬待遇:9000~14000
職位描述:
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)安環(huán)部的日常管理,負(fù)責(zé)公司安全、環(huán)保工作,對(duì)下屬的工作負(fù)責(zé);2、負(fù)責(zé)與國(guó)家安全、環(huán)保管理部門的聯(lián)系與溝通;3、編制、修訂安全類管理制度、安全技術(shù)規(guī)程、應(yīng)急預(yù)案與消防急救手冊(cè);4、建立健全安全臺(tái)帳;5、本部門人員的管理及考核;6、負(fù)責(zé)安全教育,組織安全、環(huán)保培訓(xùn);7、編制并控制年度安全環(huán)保費(fèi)用預(yù)算;8、負(fù)責(zé)安全設(shè)備設(shè)施的請(qǐng)購(gòu)、質(zhì)量驗(yàn)收;9、負(fù)責(zé)公司員工安全防護(hù)用具的請(qǐng)購(gòu)、質(zhì)量驗(yàn)收;10、負(fù)責(zé)外來(lái)施工單位的安全資質(zhì)審查,監(jiān)督檢查外來(lái)施工單位的安全管理,負(fù)責(zé)對(duì)所有生產(chǎn)區(qū)外來(lái)人員、車輛的安全教育、管理與監(jiān)督;11、負(fù)責(zé)建立、健全安全、環(huán)保、消防管理網(wǎng)絡(luò),定期召開例會(huì),指導(dǎo)基層專業(yè)干部做好管理工作;12、具體抓好每日現(xiàn)場(chǎng)安全的監(jiān)督檢查工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決;13、統(tǒng)一管理公司消防設(shè)施,監(jiān)督檢查消防設(shè)施和器材隨時(shí)處于完好狀態(tài),督促有關(guān)部門及時(shí)消除火災(zāi)隱患;14、主持每月生產(chǎn)安全檢查會(huì)議,編制安全隱患整改計(jì)劃,并監(jiān)督整改落實(shí)情況;15、聯(lián)系公司壓力容器、管道、安全閥、防雷接地等年檢工作;16、檢查公司各種動(dòng)火、登高、進(jìn)釜入罐、動(dòng)土等特殊作業(yè)的安全措施,審批作業(yè)票;17、不斷提出提高安全管理等級(jí)的改進(jìn)意見;18、編制應(yīng)急演練計(jì)劃,組織演練;19、負(fù)責(zé)貫徹國(guó)家環(huán)保規(guī)定,落實(shí)環(huán)保措施,抓好環(huán)保工作;20、負(fù)責(zé)安全事故調(diào)查、分析、上報(bào)和提出處理意見;21、負(fù)責(zé)各類事故的匯總統(tǒng)計(jì)上報(bào),建立健全事故檔案;22、參與工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)審查、竣工驗(yàn)收、試車投產(chǎn),負(fù)責(zé)勞動(dòng)安全衛(wèi)生預(yù)評(píng)價(jià)工作;23、負(fù)責(zé)審查公司技改技措的安全措施;24、負(fù)責(zé)做好公司員工職業(yè)安全衛(wèi)生預(yù)防工作;25、制定員工勞動(dòng)保護(hù)標(biāo)準(zhǔn),簽發(fā)安全防護(hù)用品;26、積極完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。任職資格:1、大專及以上學(xué)歷,化工\機(jī)械\安全等相關(guān)專業(yè);2、具有專業(yè)的技術(shù)職務(wù)任職資格或證書(如安全管理員資格證、注冊(cè)安全工程師等);3、5年以上化工企業(yè)工作經(jīng)歷,3年以上相應(yīng)職務(wù)任職經(jīng)歷;4、熟悉安全生產(chǎn)法、危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理?xiàng)l例等安全方面的法律法規(guī);5、具有較強(qiáng)的處理原則性,并具有協(xié)調(diào)處理的溝通能力;6、與安全監(jiān)督檢查部門保持積極友好的聯(lián)絡(luò)協(xié)作關(guān)系 。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):5-10年|招聘人數(shù):5人|
薪酬待遇:8000~10000
職位描述:
1、熟練掌握模具工藝結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),會(huì)使用模具設(shè)計(jì)軟件,標(biāo)準(zhǔn)制圖。在塑料模具行業(yè)從業(yè)者優(yōu)先。2、我們公司的模具組長(zhǎng)是承包式的,有意愿的模具組長(zhǎng)可以來(lái)公司面試。