臺(tái)州紡織品檢驗(yàn)與貿(mào)易崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，或能有很強(qiáng)責(zé)任心，肯努力上進(jìn)的
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3500~5000
職位描述：
2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)識(shí)圖、熟練使用各類量具
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4000~5500
職位描述：
2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)識(shí)圖、熟練使用各類量具
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：10001~15000
職位描述：
1，在機(jī)械行業(yè)有3年經(jīng)驗(yàn)，對(duì)金加工有相當(dāng)經(jīng)驗(yàn)；2，對(duì)品質(zhì)管理有一定想法的。3、懂iso體系
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、計(jì)量管理2、檢測技術(shù)、設(shè)備開發(fā)3、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)書制定4、檢驗(yàn)人員培訓(xùn)指導(dǎo)3年以上數(shù)控機(jī)床生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)，會(huì)三坐標(biāo)測量機(jī)操作
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3500~8500
職位描述：
崗位職責(zé)：1、執(zhí)行公司的貿(mào)易業(yè)務(wù)，實(shí)施貿(mào)易規(guī)程，開拓市場；2、負(fù)責(zé)聯(lián)系客戶、編制報(bào)價(jià)、參與商務(wù)談判，簽訂合同；3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)跟蹤、發(fā)貨、現(xiàn)場監(jiān)裝；4、負(fù)責(zé)單證審核、報(bào)關(guān)、結(jié)算、售后服務(wù)等工作；5、客戶的拓展與維護(hù)；6、業(yè)務(wù)相關(guān)資料的整理和歸檔；7、相關(guān)業(yè)務(wù)工作的匯報(bào)。任職資格：1、大專及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、商務(wù)英語類相關(guān)專業(yè)；2、有外企工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮，公司提供阿里巴巴和廣交會(huì)平臺(tái)，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆生酌情考慮。3、熟悉貿(mào)易操作流程及相關(guān)法律法規(guī)，具備貿(mào)易領(lǐng)域?qū)I(yè)知識(shí)；4、具有較高的英語水平（英語四級(jí)及以上），較好的計(jì)算機(jī)操作水平，5、具有良好的業(yè)務(wù)拓展能力和商務(wù)談判技巧，公關(guān)意識(shí)強(qiáng)，具有較強(qiáng)的事業(yè)心、團(tuán)隊(duì)合作精神和獨(dú)立處事能力，勇于開拓和創(chuàng)新。福利：月薪3000-5000另算提成，五險(xiǎn)（入職一年后繳納），月休4天，餐補(bǔ)，包住，工作8小時(shí)
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
1.做事認(rèn)真仔細(xì)，有責(zé)任心，對(duì)數(shù)字敏感2.懂電腦操作，有質(zhì)檢經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000以下
職位描述：
1、本科畢業(yè)，有質(zhì)量體系工作經(jīng)驗(yàn)2、有ts16949體系內(nèi)審員資質(zhì)3、能承受壓力，能獨(dú)立推動(dòng)內(nèi)部審核工作4、工作地址：寧波杭州灣新區(qū)
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：6人|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
性別不限，22-35周歲，高中以上學(xué)歷，責(zé)任心強(qiáng)有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000以下
職位描述：
有線束行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先熟悉開線以及預(yù)裝的裝配過程熟悉設(shè)備以及參數(shù)放行流程熟悉spc，msa工作地址：寧波杭州灣新區(qū)
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
1、有汽車線束檢驗(yàn)工作的優(yōu)先考慮2、會(huì)電腦，要有責(zé)任心
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
1.有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，溝通能力強(qiáng)2.具有團(tuán)隊(duì)合作精神，做事細(xì)心有責(zé)任心，對(duì)數(shù)字敏感，有統(tǒng)計(jì)工作者優(yōu)先3.能熟練運(yùn)用excel、word等辦公軟件，具有一定的文字功底
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：15人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
任職資質(zhì)：1、中?；蚣夹ｎ愐陨先藛T2、有電子類產(chǎn)品或同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。3、有責(zé)任心，積極上進(jìn)，細(xì)心認(rèn)真。工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品現(xiàn)場檢驗(yàn)及產(chǎn)品的過程檢驗(yàn)。2、負(fù)責(zé)現(xiàn)場問題的登記匯總及分析工作。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
任職資質(zhì)：1、大專以上學(xué)歷。機(jī)械類專業(yè)。2、三年以上汽車行業(yè)質(zhì)量工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉ts16949標(biāo)準(zhǔn)，掌握fmea、spc、msa、apqp、ppap五大工具的運(yùn)用及各種質(zhì)量改善工具的運(yùn)用； 4、需要有較強(qiáng)的執(zhí)行能力和決斷能力。5、汽車線束行業(yè)有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。工作職責(zé)：1、建立完善質(zhì)量管理體系，負(fù)責(zé)公司質(zhì)量體系的運(yùn)行。2、.負(fù)責(zé)產(chǎn)品先期質(zhì)量工作，參與編制控制計(jì)劃、檢驗(yàn)指導(dǎo)書和制定試驗(yàn)大綱、試驗(yàn)計(jì)劃等工作； 3. 負(fù)責(zé)公司計(jì)量、實(shí)驗(yàn)室管理。4 負(fù)責(zé)客戶質(zhì)量投訴處理，制定糾正措施，跟進(jìn)措施的有效執(zhí)行。5. 負(fù)責(zé)公司現(xiàn)場檢驗(yàn)，確保產(chǎn)品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。6. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中的質(zhì)量數(shù)據(jù)的收集和統(tǒng)計(jì)分析，支持配合生產(chǎn)車間現(xiàn)場產(chǎn)品的質(zhì)量改進(jìn)提升和防錯(cuò)工作；
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：4500~7000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、檢驗(yàn)所加工的及購買的零部件是否符合圖紙的技術(shù)規(guī)格要求；2、幫助供應(yīng)商理解我們的零部件技術(shù)規(guī)格要求，為保證質(zhì)量的穩(wěn)定性協(xié)助供應(yīng)商改進(jìn)加工工藝；3、與工程設(shè)計(jì)部一道分析并改進(jìn)零部件的設(shè)計(jì)以及改進(jìn)零件加工制造的質(zhì)量和一致性；4、協(xié)助其它方面的技術(shù)及生產(chǎn)制造的工作包括在車間的設(shè)備組裝工作。任職資格：1、1年以上檢測檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)，具有相關(guān)專業(yè)知識(shí)且熟悉流程；2、熟悉計(jì)量器具、檢測儀器的使用、維護(hù)及保養(yǎng)；3、熟悉cad圖紙；4、正直踏實(shí)、責(zé)任心強(qiáng)，極佳的團(tuán)隊(duì)工作能力。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000~4500
職位描述：
高中以上學(xué)歷，有從事進(jìn)貨檢驗(yàn)工作者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
在機(jī)械行業(yè)工作至少五年以上，擔(dān)任品質(zhì)主管3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)16949或is9001質(zhì)量管理體系非常熟悉；具有團(tuán)隊(duì)精神，溝通能力強(qiáng)、顧全大局、責(zé)任心強(qiáng)、工作勤奮。
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4000~5500
職位描述：
1.初中及以上文化，18-45歲；2.認(rèn)識(shí)卡尺（不會(huì)可學(xué)）；3.有機(jī)械行業(yè)檢驗(yàn)1年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。(單休，有食堂/住宿/全勤獎(jiǎng)/工齡獎(jiǎng)，春節(jié)報(bào)銷單程車費(fèi)）
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
1.國際貿(mào)易、商務(wù)英語等專業(yè)，男2.英語4級(jí)以上（口語較好）(單休，有食堂/住宿/全勤獎(jiǎng)/工齡獎(jiǎng)，春節(jié)報(bào)銷單程車費(fèi)）
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
崗位職責(zé)＜br/＞?1、?開展外貿(mào)業(yè)務(wù)，拓展海外市場，開發(fā)、維護(hù)國外客戶；＜br/＞?2、?收集市場信息，提交市場分析報(bào)告；＜br/＞?3、?進(jìn)出口業(yè)務(wù)的聯(lián)絡(luò)、洽談和談判；＜br/＞?4、?進(jìn)出口訂單處理，保證按照客戶要求交付；＜br/＞?5、?對(duì)供應(yīng)商質(zhì)量、交付的監(jiān)控，及時(shí)處理相關(guān)問題；＜br/＞?6、?貨款的收回；＜br/＞?7、?相關(guān)業(yè)務(wù)的記錄和分析。＜br/＞?任職資格＜br/＞?1、?大專及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、銷售類相關(guān)專業(yè)；＜br/＞?2、?2年以上外貿(mào)業(yè)務(wù)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，有外企相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；＜br/＞?3、?熟悉外貿(mào)和訂單管理流程，具備相關(guān)領(lǐng)域扎實(shí)的基礎(chǔ)知識(shí)；＜br/＞?4、?優(yōu)秀的英語書面及口頭表達(dá)能力，較強(qiáng)的商業(yè)意識(shí)及談判技巧，開拓能力強(qiáng)；＜br/＞?5、?具有較強(qiáng)的進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)精神，工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，抗壓性強(qiáng)。