臺(tái)州特用作物教育崗位列表
普工（工作地點(diǎn)：臺(tái)州市 ） | 浙江奧威特液壓機(jī)械有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：10人| 薪酬待遇：2001~3000
職位描述： 1.身體健康，能吃苦耐勞。服從安排2.身高173以上
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出納（工作地點(diǎn)：臺(tái)州市 ） | 浙江奧威特液壓機(jī)械有限公司
學(xué)歷要求：中專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1、女性，專(zhuān)科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)及經(jīng)濟(jì)管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，熟練使用財(cái)務(wù)軟件及word、excel等辦公軟件；2、熟悉國(guó)家財(cái)務(wù)政策、會(huì)計(jì)法規(guī)，了解稅務(wù)法規(guī)和相關(guān)稅收政策；3、熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù)和報(bào)稅流程；4、工作認(rèn)真細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直、敢于堅(jiān)持原則；5、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)。6.最好章安附近的7.待遇從優(yōu)
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磨床工（工作地點(diǎn)：臺(tái)州市 ） | 浙江奧威特液壓機(jī)械有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1.吃苦耐勞2.仔細(xì)用心3.服從安排能熟練使用平面磨，外圓磨，內(nèi)圓磨。
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學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：5000~8000
職位描述： 1.吃苦耐勞2.仔細(xì)用心3.服從安排4.讀懂機(jī)械制圖5.從事過(guò)機(jī)械配件行業(yè)5年以上，會(huì)獨(dú)立編程公司免費(fèi)提供住宿；中晚餐 提供三餐一湯 5元一餐；單休。
安全員（工作地點(diǎn)：溫嶺市-石塘鎮(zhèn) ） | 建華呈隆建材（臺(tái)州）有限公司
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：6000~8000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、組織安全文件的編寫(xiě)，安全教育及安全文件的管理；2、對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)，并做好安全檢查記錄；3、對(duì)不符合安全規(guī)范施工的班組及個(gè)人進(jìn)行安全教育、處罰，并及時(shí)責(zé)令整改；4、負(fù)責(zé)安全預(yù)案及改進(jìn)方案的編制；5、正確填報(bào)施工現(xiàn)場(chǎng)安全措施檢查情況的安全生產(chǎn)報(bào)告，定期提出安全生產(chǎn)的情況分析報(bào)告的意見(jiàn)；6、組織安全檢查、安全教育、安全活動(dòng)和特種作業(yè)人員培訓(xùn)和考核；7、處理一般性的安全事故。任職資格：1、高中及以上學(xué)歷；2、2年以上工程安全管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有安全員崗位資質(zhì)證書(shū)優(yōu)先；3、熟悉國(guó)家各項(xiàng)安全法律法規(guī)，熟悉生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全工作流程、安全操作規(guī)范和安全管理的程序，能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患并給予糾正；4、熟悉掌握建筑施工生產(chǎn)過(guò)程及安全防護(hù)消防、臨電等相關(guān)安全規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和日常安全管理，有高度的責(zé)任心；5、具有一定的協(xié)調(diào)、組織和溝通能力，具有一定的語(yǔ)言表達(dá)能力。
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學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 高中以上文憑，倉(cāng)儲(chǔ)/物流專(zhuān)業(yè)優(yōu)先每周星期天休息，繳納工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)
銷(xiāo)售助理或跟單文員（工作地點(diǎn)：黃巖區(qū)-江口街道 ） | 寧波雄峰特殊鋼有限公司
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：4000~8000
職位描述： 應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先，負(fù)責(zé)接單、下單及跟蹤出貨
車(chē)間副主管（工作地點(diǎn)：黃巖區(qū)-江口街道 ） | 寧波雄峰特殊鋼有限公司
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：7000~9000
職位描述： 1、排產(chǎn)管理2、現(xiàn)場(chǎng)管理3、人員管理
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：5000~10000
職位描述： 拓展市場(chǎng)，具有一定的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)任職資格：1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，30-40歲之間，體貌端正； 2、3年以上銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)； 3、具有較強(qiáng)的管理能力、組織協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力； 4、具有較強(qiáng)的文字寫(xiě)作能力和口頭表達(dá)能力；5、具備良好的職業(yè)道德操守和良好的個(gè)人口碑，無(wú)不良職業(yè)記錄；公司提供五險(xiǎn)一金等相應(yīng)福利，具體面議。
英語(yǔ)老師（工作地點(diǎn)：溫嶺市-太平街道 ） | 溫嶺芝麻街英語(yǔ)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：5000~10000
職位描述： 1.大學(xué)本科以上學(xué)歷，英語(yǔ)，幼師、早教等專(zhuān)業(yè)，有少兒英語(yǔ)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先2.英語(yǔ)口語(yǔ)表述流利、發(fā)音標(biāo)準(zhǔn)，英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)八級(jí)優(yōu)先3.具有較強(qiáng)的親和力，喜歡與3-12歲孩子相處，熱愛(ài)教育4.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、學(xué)習(xí)能力、溝通能力、服務(wù)意識(shí)和成長(zhǎng)潛力5.具備較強(qiáng)的抗壓能力、自我調(diào)節(jié)能力6.愿意接受新的教學(xué)理念及教學(xué)方法，善于創(chuàng)新，具備基本的課程研發(fā)能力7.熟練使用excel、word、ppt等通用辦公軟件
物控計(jì)劃（工作地點(diǎn)：玉環(huán)市-清港鎮(zhèn) ） | 浙江康意潔具有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3000~4000
職位描述： 生產(chǎn)計(jì)劃，生產(chǎn)排單，跟蹤車(chē)間生產(chǎn)進(jìn)度，調(diào)度、協(xié)調(diào)。
包裝副主管（工作地點(diǎn)：黃巖區(qū)-高橋街道 ） | 臺(tái)州市黃巖翩翩寵物用品廠
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5000~8000
職位描述： 1、年齡30歲以上，塑料日用品企業(yè)實(shí)際工作崗位3年以上。2、熟悉塑料。3、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行力強(qiáng)，能有效帶領(lǐng)好團(tuán)隊(duì)，協(xié)助好上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)工作安排。4、吃苦耐勞，部門(mén)溝通能力佳。
店長(zhǎng) （工作地點(diǎn)：椒江區(qū)-白云街道 ） | 臺(tái)州市椒江阿伊木鮮羊社火鍋店
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：5500~7500
職位描述： 1、全面主持店面的管理工作，配合總部的各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)策略的實(shí)施；2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)；3、做好門(mén)店各個(gè)部門(mén)的分工管理工作；4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)；5、監(jiān)督門(mén)店商品損耗管理，把握商品損耗尺度；6、掌握門(mén)店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí)；7、監(jiān)督門(mén)店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理；8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾；9、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育。任職資格：1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限；2、3年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；3、精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶(hù)管理、商品管理、陳列管理，物流配送，熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行；4、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力；5、年齡35歲以下。
廚師（工作地點(diǎn)：椒江區(qū)-白云街道 ） | 臺(tái)州市椒江阿伊木鮮羊社火鍋店
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：5500~7500
職位描述： 1、全面主持店面的管理工作，配合總部的各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)策略的實(shí)施；2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)；3、做好門(mén)店各個(gè)部門(mén)的分工管理工作；4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)；5、監(jiān)督門(mén)店商品損耗管理，把握商品損耗尺度；6、掌握門(mén)店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí)；7、監(jiān)督門(mén)店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理；8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾；9、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育。任職資格：1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限；2、3年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；3、精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶(hù)管理、商品管理、陳列管理，物流配送，熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行；4、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力；5、年齡35歲以下。
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店長(zhǎng)（工作地點(diǎn)：椒江區(qū)-白云街道 ） | 臺(tái)州市椒江阿伊木鮮羊社火鍋店
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：5500~7500
職位描述： 1、全面主持店面的管理工作，配合總部的各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)策略的實(shí)施；2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)；3、做好門(mén)店各個(gè)部門(mén)的分工管理工作；4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)；5、監(jiān)督門(mén)店商品損耗管理，把握商品損耗尺度；6、掌握門(mén)店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí)；7、監(jiān)督門(mén)店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理；8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾；9、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育。任職資格：1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限；2、3年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；3、精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶(hù)管理、商品管理、陳列管理，物流配送，熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行；4、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力；5、年齡35歲以下。
品質(zhì)管理（工作地點(diǎn)：臺(tái)州灣新區(qū) ） | 臺(tái)州九誼機(jī)電有限公司
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：4000~6000
職位描述： 一、崗位簡(jiǎn)述：公司內(nèi)質(zhì)量異常的處置、不合格品的處置、客戶(hù)投訴質(zhì)量信息處理；質(zhì)量改進(jìn)；二、我們需要這樣的你（崗位職責(zé)）：1、處理與供應(yīng)商相關(guān)的事務(wù)，如問(wèn)題調(diào)查2、負(fù)責(zé)處理公司內(nèi)及客戶(hù)反饋質(zhì)量異常3、組織相關(guān)部門(mén)分析不合格產(chǎn)生的原因三、任職要求:大專(zhuān)及以上學(xué)歷四、上班時(shí)間：8小時(shí)/天，雙休（加班費(fèi)另計(jì)）五、敲重點(diǎn)啦（薪資）：試用期：4000元/月~5500元/月轉(zhuǎn)正后：4500元/月~6000元/月入職滿(mǎn)一年，年終獎(jiǎng)豐厚！未來(lái)薪酬每年調(diào)整！六、擁有假期：法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、（陪）產(chǎn)假、喪假七、享受福利：社會(huì)保險(xiǎn)、宿舍、免費(fèi)工作餐、高溫補(bǔ)貼、健康體檢、春節(jié)/端午節(jié)/中秋節(jié)豐富的節(jié)日福利品、員工生日會(huì)、員工旅游、等等八、體驗(yàn)企業(yè)文化：年度員工聚餐、在職旅游、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、知識(shí)競(jìng)賽、部門(mén)聚餐活動(dòng)、qcc活動(dòng)、創(chuàng)意提案 等等九、完善的晉升機(jī)制：應(yīng)屆生入職滿(mǎn)1年可挑戰(zhàn)班組長(zhǎng)職位，晉升空間大，職業(yè)成長(zhǎng)快。十、個(gè)人技能提升：在職技能教育、崗位技能教育、干部培養(yǎng)教育、外派培訓(xùn)等等
人事/行政（工作地點(diǎn)：椒江區(qū)-濱海工業(yè)區(qū) 椒江區(qū)-三甲街道 ） | 臺(tái)州九誼機(jī)電有限公司
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3500~4000
職位描述： 一、崗位簡(jiǎn)述：維持人力資源日常運(yùn)行工作二、我們需要這樣的你（崗位職責(zé)）：1、管理員工入職、離職、調(diào)崗等人事調(diào)動(dòng) 2、編制每月工時(shí)數(shù)據(jù)一覽表及相關(guān)表單3、外訓(xùn)組織、通知等事宜安排三、任職要求:人力資源、工商管理、法律等專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)以上四、上班時(shí)間：8小時(shí)制（8:00-17:00），雙休，若有加班，按1.5倍2倍加班費(fèi)計(jì)算五、敲重點(diǎn)啦（薪資）：試用期：3630元/月轉(zhuǎn)正后：4080元/月入職滿(mǎn)一年，年終獎(jiǎng)豐厚,未來(lái)薪酬每年調(diào)整！六、擁有假期：法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、（陪）產(chǎn)假、喪假七、享受福利：社會(huì)保險(xiǎn)、宿舍、免費(fèi)工作餐、健康體檢、春節(jié)/端午節(jié)/中秋節(jié)豐富的節(jié)日福利品等等八、體驗(yàn)企業(yè)文化：年度員工聚餐、在職旅游、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、知識(shí)競(jìng)賽、部門(mén)活動(dòng)、qcc活動(dòng)、創(chuàng)意提案、生日聚會(huì)等等九、完善的晉升機(jī)制：完善的晉升通道：應(yīng)屆生入職滿(mǎn)1年可挑戰(zhàn)班組長(zhǎng)職位十、個(gè)人技能提升：在職技能教育、崗位技能教育、干部培養(yǎng)教育、外派培訓(xùn)等等
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壓鑄工藝（工作地點(diǎn)：椒江區(qū)-濱海工業(yè)區(qū) ） | 臺(tái)州九誼機(jī)電有限公司
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：5000~7000
職位描述： 一、我們需要這樣的你（崗位職責(zé)）：1、負(fù)責(zé)解決工藝不穩(wěn)定導(dǎo)致的良率異常波動(dòng)及良率偏低問(wèn)題；2、負(fù)責(zé)工藝優(yōu)化，提升制程能力、生產(chǎn)效率、良率及品質(zhì)；3、主導(dǎo)常規(guī)樣品的各工藝點(diǎn)的試制、驗(yàn)證、送樣、量產(chǎn)導(dǎo)入工作；4、負(fù)責(zé)各工藝點(diǎn)的新材料、新工藝的開(kāi)發(fā)、驗(yàn)證及導(dǎo)入工作5、負(fù)責(zé)組織作業(yè)指導(dǎo)書(shū)、工藝參數(shù)表、物料采購(gòu)規(guī)格書(shū)等相關(guān)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)編制，并落實(shí)；6、負(fù)責(zé)工藝參數(shù)、產(chǎn)量定額的維護(hù)；二、任職要求:機(jī)械、自動(dòng)化相關(guān)專(zhuān)科以上，會(huì)ug,cad等簡(jiǎn)單操作，熟練掌握office等辦公軟件三、上班時(shí)間8小時(shí)制，雙休，若有加班，按1.5倍2倍加班費(fèi)計(jì)算四、敲重點(diǎn)啦（薪資）：試用期：4800元/月~5500元/月轉(zhuǎn)正后：5000元/月~6500元/月入職滿(mǎn)一年，年終獎(jiǎng)豐厚！首年薪資6萬(wàn)-7萬(wàn)，未來(lái)薪酬每年調(diào)整！五、擁有假期： 法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、（陪）產(chǎn)假、喪假 六、享受福利： 社會(huì)保險(xiǎn)、宿舍、免費(fèi)工作餐、高溫補(bǔ)貼、健康體檢、春節(jié)/端午節(jié)/中秋節(jié)豐富的節(jié)日福利品、員工生日會(huì)、員工旅游、等等 七、體驗(yàn)企業(yè)文化： 年度員工聚餐、在職旅游、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、知識(shí)競(jìng)賽、部門(mén)聚餐活動(dòng)、qcc活動(dòng)、創(chuàng)意提案 等等 八、完善的晉升機(jī)制： 應(yīng)屆生入職滿(mǎn)1年可挑戰(zhàn)班組長(zhǎng)職位，晉升空間大，職業(yè)成長(zhǎng)快。 九、個(gè)人技能提升： 在職技能教育、崗位技能教育、干部培養(yǎng)教育、外派培訓(xùn)等等
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設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)人員（工作地點(diǎn)：椒江區(qū)-濱海工業(yè)區(qū) ） | 臺(tái)州九誼機(jī)電有限公司
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：5000~8000
職位描述： 一、我們需要這樣的你（崗位職責(zé)）：1、負(fù)責(zé)現(xiàn)有設(shè)備的維修保養(yǎng)工作；2、負(fù)責(zé)新設(shè)備的安裝接線(xiàn)，plc編程及調(diào)試等工作；3、服從安排，完成本崗及以外的臨時(shí)工作。二、任職要求：1、電氣或機(jī)電相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷，應(yīng)屆生或有工作經(jīng)驗(yàn)均可；2、吃苦耐勞，有責(zé)任心。三、上班時(shí)間：8小時(shí)制，雙休，若有加班，按1.5倍2倍加班費(fèi)計(jì)算四、敲重點(diǎn)啦（薪資）：試用期：4800元/月~5300元/月轉(zhuǎn)正后：5500元/月~6600元/月入職滿(mǎn)一年，年終獎(jiǎng)豐厚！首年薪資7萬(wàn)-8萬(wàn)，未來(lái)薪酬每年調(diào)整！五、擁有假期： 法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、（陪）產(chǎn)假、喪假 六、享受福利： 社會(huì)保險(xiǎn)、宿舍、免費(fèi)工作餐、高溫補(bǔ)貼、健康體檢、春節(jié)/端午節(jié)/中秋節(jié)豐富的節(jié)日福利品、員工生日會(huì)、員工旅游、等等 七、體驗(yàn)企業(yè)文化： 年度員工聚餐、在職旅游、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、知識(shí)競(jìng)賽、部門(mén)聚餐活動(dòng)、qcc活動(dòng)、創(chuàng)意提案 等等 八、完善的晉升機(jī)制： 應(yīng)屆生入職滿(mǎn)1年可挑戰(zhàn)班組長(zhǎng)職位，晉升空間大，職業(yè)成長(zhǎng)快。 九、個(gè)人技能提升： 在職技能教育、崗位技能教育、干部培養(yǎng)教育、外派培訓(xùn)等等
采購(gòu)文員（工作地點(diǎn)：椒江區(qū)-三甲街道 ） | 臺(tái)州九誼機(jī)電有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3500~4500
職位描述： 一、崗位簡(jiǎn)述：負(fù)責(zé)物料采購(gòu)計(jì)劃執(zhí)行、收貨送檢、采購(gòu)品退貨及供方再評(píng)價(jià)、合格分供方信息資源的及時(shí)更新、收貨送檢二、我們需要這樣的你（崗位職責(zé)）：1、編制采購(gòu)計(jì)劃，根據(jù)采購(gòu)訂單，跟蹤供應(yīng)商，采用時(shí)段性向供方確認(rèn)到貨日期直至物料到達(dá)倉(cāng)庫(kù)2、協(xié)助做好不合格品的退貨處理三、任職要求:大專(zhuān)以上四、上班時(shí)間：8小時(shí)，雙休五、敲重點(diǎn)啦（薪資）：試用期：3550元/月-4500元/月轉(zhuǎn)正后：3980元/月-5000元/月入職滿(mǎn)一年，年終獎(jiǎng)豐厚！首年薪資5萬(wàn)-6萬(wàn)，未來(lái)薪酬每年調(diào)整！六、擁有假期： 法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、（陪）產(chǎn)假、喪假 七、享受福利： 社會(huì)保險(xiǎn)、宿舍、免費(fèi)工作餐、高溫補(bǔ)貼、健康體檢、春節(jié)/端午節(jié)/中秋節(jié)豐富的節(jié)日福利品、員工生日會(huì)、員工旅游、等等 八、體驗(yàn)企業(yè)文化： 年度員工聚餐、在職旅游、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、知識(shí)競(jìng)賽、部門(mén)聚餐活動(dòng)、qcc活動(dòng)、創(chuàng)意提案 等等 九、完善的晉升機(jī)制： 應(yīng)屆生入職滿(mǎn)1年可挑戰(zhàn)班組長(zhǎng)職位，晉升空間大，職業(yè)成長(zhǎng)快。 十、個(gè)人技能提升： 在職技能教育、崗位技能教育、干部培養(yǎng)教育、外派培訓(xùn)等等
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