臺(tái)州電廠熱能動(dòng)力裝置崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~5000
職位描述：
工作細(xì)心 認(rèn)真
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：7000~8000
職位描述：
1、初中以上學(xué)歷，具有一定的安全和專業(yè)技術(shù)知識(shí)，接受國(guó)家有關(guān)部門(mén)專業(yè)培訓(xùn)，持“電工證”上崗從事電氣設(shè)備維修、安裝工作3年以上；2、熟悉安全用電和操作相關(guān)規(guī)定，具備獨(dú)立操作和應(yīng)急處置能力；3、身心健康、態(tài)度端正，服從工作安排，遵守企業(yè)規(guī)章制度；4、從事化工企業(yè)電氣工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：6人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
1.高中及中專以上學(xué)歷。2.年齡25-40歲之間。3.有從事化工經(jīng)驗(yàn)。4.廠區(qū)內(nèi)不允許吸煙。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
男性，五年以上電工工作經(jīng)驗(yàn)，有電工證，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
環(huán)境工程、給排水等相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷，注冊(cè)環(huán)保工程師優(yōu)先。職責(zé)與工作任務(wù)：1.全面負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)工作，包括質(zhì)量與成本控制、生產(chǎn)技術(shù)準(zhǔn)備、生產(chǎn)計(jì)劃控制、勞動(dòng)定額控制、設(shè)備維護(hù)、安全衛(wèi)生、物資與庫(kù)存管理、班組建設(shè)等；2、保證與所有調(diào)度指示相符合，確保生產(chǎn)計(jì)劃按期、按質(zhì)、按量地完成，并不斷提高效率、降低消耗，有效管理所有計(jì)劃預(yù)算；3、編制周、月度工作計(jì)劃、生產(chǎn)消耗月度計(jì)劃、主要配品備件消耗月計(jì)劃、員工績(jī)效考核、月度用工計(jì)劃等；?4、制定車間內(nèi)部管理制度、安全技術(shù)規(guī)程和車間崗位應(yīng)急計(jì)劃，編制車間安全技術(shù)計(jì)劃和方案，經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施；5、員工的指導(dǎo)、發(fā)展以及培訓(xùn)，伴之以推進(jìn)授權(quán)和加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作，以便使他們達(dá)到水處理操作工技能要求及應(yīng)急技能處理故障能力；6、合理組織人、財(cái)、物進(jìn)行均衡生產(chǎn)，確保處理后的水質(zhì)達(dá)標(biāo)排放；7、加強(qiáng)核算和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，適時(shí)發(fā)現(xiàn)存在問(wèn)題，并研究提出切實(shí)可行改進(jìn)措施；8、積極開(kāi)展車間內(nèi)部勞動(dòng)競(jìng)賽，組織車間內(nèi)“合理化建議”、qc等活動(dòng)，充分發(fā)揮廣大職工積極性和創(chuàng)新意識(shí)；9、調(diào)整、改進(jìn)工藝，提高裝置處理能力；10、完成部門(mén)經(jīng)理交辦的其他各項(xiàng)工作任務(wù)并定期匯報(bào)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：面議
職位描述：
具有中級(jí)職稱以上，擅長(zhǎng)污水處理方面，具有5年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。1.協(xié)助總經(jīng)理貫徹執(zhí)行國(guó)家及上級(jí)有關(guān)安全環(huán)保法律法規(guī)。2.編制有關(guān)安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)的制度、規(guī)程、決議。3.提出每年的安全生產(chǎn)與環(huán)境保護(hù)方針目標(biāo)。4.對(duì)各類事故調(diào)查和處理；組織各種重大隱患整改措施實(shí)施。5.組織的公司各項(xiàng)安全環(huán)境宣傳、教育活動(dòng)。6.根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理需要，編制安全環(huán)境整治措施計(jì)劃；7.負(fù)責(zé)公司的安全裝置、三廢治理設(shè)施運(yùn)行、消防器材檢查與完善。8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其它事項(xiàng)并定期匯報(bào)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
1．在生產(chǎn)技術(shù)部領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)制定鍋爐專業(yè)運(yùn)行、檢修操作規(guī)程、檢修作業(yè)指導(dǎo)書(shū)和管理規(guī)章制度，對(duì)生產(chǎn)中出現(xiàn)的鍋爐運(yùn)行、鍋爐檢修問(wèn)題提供技術(shù)支持和解決方案；2．負(fù)責(zé)編制鍋爐本體及輔機(jī)設(shè)備的預(yù)防措施，并監(jiān)督落實(shí)其實(shí)施情況；3．負(fù)責(zé)編制鍋爐專業(yè)設(shè)備大、小修、維護(hù)計(jì)劃、備品備件計(jì)劃、運(yùn)行方式和操作方法，審核設(shè)備系統(tǒng)控制參數(shù)；4．負(fù)責(zé)組織編制鍋爐運(yùn)行和檢修的反事故措施、試驗(yàn)方案、技術(shù)改造方案、特殊運(yùn)行方式、運(yùn)行安全、經(jīng)濟(jì)技術(shù)措施方案并做好相關(guān)技術(shù)措施執(zhí)行的指導(dǎo)和技術(shù)支持工作；5．負(fù)責(zé)分析和檢查鍋爐專業(yè)運(yùn)行、檢修中的日常工作，通過(guò)分析鍋爐專業(yè)報(bào)表記錄，不斷改善運(yùn)行操作技術(shù)和檢修管理方法，組織推廣新技術(shù)、新工藝、不斷提高設(shè)備運(yùn)行和檢修技術(shù)水平；6．負(fù)責(zé)鍋爐專業(yè)現(xiàn)場(chǎng)文明生產(chǎn)、安全管理、“兩票三制”的管理監(jiān)督及現(xiàn)場(chǎng)大型操作指導(dǎo)，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的運(yùn)行技術(shù)問(wèn)題進(jìn)行分析判斷；7．負(fù)責(zé)編制鍋爐專業(yè)運(yùn)行、檢修人員的培訓(xùn)計(jì)劃并上報(bào)審批后執(zhí)行；8．負(fù)責(zé)鍋爐專業(yè)報(bào)表、記錄格式設(shè)計(jì)，建立健全專業(yè)臺(tái)帳和統(tǒng)計(jì)分析、上報(bào)和歸檔工作；9. 參與鍋爐專業(yè)范圍內(nèi)的安全事故調(diào)查分析和事故演練；10.負(fù)責(zé)鍋爐專業(yè)對(duì)口的對(duì)外協(xié)調(diào)和接待工作；11.負(fù)責(zé)鍋爐專業(yè)各項(xiàng)技術(shù)監(jiān)督工作；12.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。任職要求：1.學(xué)歷和專業(yè)要求：鍋爐或熱能動(dòng)力工程大專以上學(xué)歷；2.工作經(jīng)驗(yàn)要求：3年以上生物質(zhì)電廠工作經(jīng)驗(yàn)；3.熟悉國(guó)家及地方相關(guān)法規(guī)、政策，熟悉施工圖、施工管理和有關(guān)的施工規(guī)范及要求，有設(shè)計(jì)院或生物質(zhì)電廠建設(shè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；4.能熟練使用word、excel、autocad等軟件，熟悉計(jì)算機(jī)尤其工業(yè)計(jì)算機(jī)的使用和維護(hù)，熟悉plc的原理及其應(yīng)用；5.遵紀(jì)守法、廉潔自律、責(zé)任心強(qiáng)、吃苦耐勞、有敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神。
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
1.大專或以上學(xué)歷品貌端正，具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。2.熱愛(ài)銷售，勇于挑戰(zhàn),積極進(jìn)取者優(yōu)先。 工作待遇： 1、試用期兩個(gè)月，試用期內(nèi)底薪1600元，之后底薪：1800元/月—2500元/月（看具體表現(xiàn)，逐步遞增），業(yè)務(wù)提成：提成基數(shù)是按凈利潤(rùn)的10%；提成也是按銷售額度不同提成遞增，具體詳談 。 2、每周休息一天 工作表現(xiàn)突出者可另外考慮薪資待遇。 每天工作時(shí)間8小時(shí)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：5000~7000
職位描述：
一、初中及以上學(xué)歷。二、持有電焊作業(yè)證。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：10000~10000
職位描述：
崗位職責(zé) 1、主持車間日常生產(chǎn)工作，負(fù)責(zé)車間的生產(chǎn)、行政等各項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)工作；有閥門(mén)工作者有限錄用； 2、負(fù)責(zé)車間勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度的執(zhí)行，監(jiān)督各組按工藝進(jìn)行作業(yè)； 3、監(jiān)督工人的工作質(zhì)量，控制各組的生產(chǎn)進(jìn)度，解決或向主管匯報(bào)生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題； 4、負(fù)責(zé)車間的現(xiàn)場(chǎng)管理，嚴(yán)格執(zhí)行5s體系標(biāo)準(zhǔn)； 5、做好員工的思想工作，充分調(diào)動(dòng)員工工作積極性，搞好隊(duì)伍建設(shè)，帶領(lǐng)車間員工完成生產(chǎn)任務(wù)； 6、負(fù)責(zé)車間人員的崗位調(diào)配，確保車間生產(chǎn)力的優(yōu)化組合，并實(shí)現(xiàn)量化考核。 任職資格 1、中專及以上學(xué)歷，機(jī)械制造相關(guān)專業(yè)； 2、3年以上車間生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有大型制造企業(yè)車間管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、熟知產(chǎn)品行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范、生產(chǎn)制程及科學(xué)的操作規(guī)范，接受過(guò)iso培訓(xùn)，具備過(guò)硬的質(zhì)量意識(shí)； 4、具有作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)人員管理能力和一定的行政管理能力,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力和帶動(dòng)力，能很好的分析問(wèn)題和解決問(wèn)題； 5、具有較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：3000~8000
職位描述：
1.有一定的電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)
2.普通話相對(duì)標(biāo)準(zhǔn)
3.不排斥電話銷售
4.服從公司的規(guī)章制度
5.愿意參加公司的培訓(xùn)學(xué)習(xí)話術(shù)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：7000~13000
職位描述：
1、能夠看懂技術(shù)圖紙；2、熟練使用工具對(duì)零件進(jìn)行刮削、研磨、修型等處理；3、能獨(dú)立帶領(lǐng)鉗工小組、有序安排落實(shí)工作，能使用ug軟件進(jìn)行模具尺寸查詢；4.有3年以上汽車內(nèi)外飾件模具制作經(jīng)驗(yàn)，高中或中專以上學(xué)歷，熟悉模具鉗工工作流程，富有有責(zé)任心、有目標(biāo)感、具備創(chuàng)新精神；5、品行端正、愛(ài)崗敬業(yè)、服從管理。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
1、熟練掌握電腦辦公軟件2、責(zé)任心強(qiáng)3、薪資面議4、地址：浙江省臺(tái)州市路橋區(qū)摩配大樓42號(hào)，聯(lián)系方式：15857659861 林經(jīng)理
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3500~6500
職位描述：
1、男，有人事、行政工作經(jīng)驗(yàn)；有制造行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；2、具有良好的溝通、表達(dá)能力； 3、積極進(jìn)取，責(zé)任心強(qiáng)； 4、工作勤奮踏實(shí)，思維清晰； 5、高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。聯(lián)系人：潘小姐 電話：18906569332
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
1、有電工證；2、有電焊證或相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3、為人熱情、細(xì)心、負(fù)責(zé)任； 4、有弱電方面的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
1、會(huì)使用數(shù)控沖床程序軟件的優(yōu)先錄用。2、吃苦耐勞，月薪2500—6000元。3、代招（溫嶺市挺興沖件廠），聯(lián)系電話：18958657777（葉總）。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：10001~15000
職位描述：
直接上級(jí)：總經(jīng)理崗位職責(zé)及任職要求：1、高中及以上學(xué)歷，機(jī)械行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；2、5年以上空壓機(jī)品質(zhì)工作檢驗(yàn)，對(duì)空壓機(jī)行業(yè)佷了解，能獨(dú)立完成空壓機(jī)的設(shè)計(jì)工作； 3、有較好的溝通能力，有責(zé)任心，有團(tuán)隊(duì)意識(shí).
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：15人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
有逆變焊機(jī)調(diào)試經(jīng)驗(yàn)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
直接上級(jí)：技術(shù)部經(jīng)理崗位職責(zé)：1、公司產(chǎn)品圖片制作；2、專利申報(bào)。任職要求：1、大專以上學(xué)歷，男女不限；2、會(huì)三維繪圖；3、熟悉產(chǎn)品專利的申報(bào)流程，并有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。4、對(duì)cad軟件操比較熟練.肯學(xué)習(xí).有上進(jìn)心.會(huì)peo/e優(yōu)先錄用。