臺(tái)州醫(yī)用電子儀器與維護(hù)崗位列表
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、根據(jù)焊接工藝指導(dǎo)書(shū)，選擇合適的焊接工藝和原材料，進(jìn)行產(chǎn)品零件、設(shè)備的焊接； 2、進(jìn)行焊條烘干、零件預(yù)熱，焊渣清除，必要時(shí)進(jìn)行焊后熱處理，并做好焊接記錄，確保焊接質(zhì)量； 3、焊接完成后，檢驗(yàn)夾渣、未焊透現(xiàn)象，及時(shí)進(jìn)行補(bǔ)焊、重焊； 4、定期對(duì)焊機(jī)、箱式爐、烘干爐進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，獨(dú)立或配合其他人完成焊接設(shè)備的維修。任職資格：1、初中及以上學(xué)歷，持有焊工證；2、二年以上焊工經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉各種設(shè)備的焊接材料及其相應(yīng)的焊接要求，并使用熟練；4、有進(jìn)取心、高度的事業(yè)心、責(zé)任感和良好的職業(yè)道德。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000以上
職位描述：
懂電腦操作，會(huì)制作電子表格
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：4000以上
職位描述：
1、 熟悉跨境電商運(yùn)營(yíng)供應(yīng)鏈；有1年以上電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)；專(zhuān)業(yè)性別不限； 2、 熟悉各大跨境電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)；有鞋服類(lèi)實(shí)際推廣經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、 具有務(wù)實(shí)作風(fēng)、積極進(jìn)取的精神，良好的職業(yè)操守，敏銳的市場(chǎng)判斷力和信息分析能力；4、英語(yǔ)郵件等文字處理熟練，需要適當(dāng)?shù)目谡Z(yǔ)交流能力；5、應(yīng)屆大學(xué)生能吃苦耐勞可以適當(dāng)放寬
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5000~7000
職位描述：
1、有鞋類(lèi)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)一年以上，懂鞋類(lèi)常用英語(yǔ)； 2、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，熟悉電子商務(wù)行業(yè)優(yōu)先 3、有責(zé)任心，具備團(tuán)隊(duì)合作精神，； 4、工作踏實(shí)敬業(yè)，有責(zé)任心和耐心，為人誠(chéng)實(shí)可信，積極主動(dòng)，有較強(qiáng)的自我學(xué)習(xí)能力；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)國(guó)外市場(chǎng)開(kāi)拓、客戶(hù)談判、客戶(hù)維護(hù)，聯(lián)系目標(biāo)客戶(hù)，尋求訂單；2、負(fù)責(zé)對(duì)訂單的跟進(jìn)，及時(shí)處理各環(huán)節(jié)出現(xiàn)的問(wèn)題，保證按時(shí)按質(zhì)順利發(fā)貨；3、負(fù)責(zé)了解行業(yè)相關(guān)及時(shí)信息，建立客戶(hù)檔案，做好樣品分類(lèi)管理工作，處理客戶(hù)投訴。任職資格：1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，英語(yǔ)4級(jí)或4級(jí)以上，口語(yǔ)流利，能熟練書(shū)寫(xiě)與客戶(hù)的往來(lái)電郵；2、能熟練操作與工作相關(guān)的辦公軟件、具有獨(dú)立的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)能力，抗壓能力強(qiáng)；3、有過(guò)環(huán)球資源，阿里巴巴操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；1年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；4，相關(guān)鞋類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上，熟悉鞋類(lèi)基本常識(shí)優(yōu)先；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：5000~12000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)國(guó)外市場(chǎng)開(kāi)拓、客戶(hù)談判、客戶(hù)維護(hù)，聯(lián)系目標(biāo)客戶(hù)，尋求訂單；2、負(fù)責(zé)對(duì)訂單的跟進(jìn)，及時(shí)處理各環(huán)節(jié)出現(xiàn)的問(wèn)題，保證按時(shí)按質(zhì)順利發(fā)貨；3、負(fù)責(zé)了解行業(yè)相關(guān)及時(shí)信息，建立客戶(hù)檔案，做好樣品分類(lèi)管理工作，處理客戶(hù)投訴。任職資格：1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，英語(yǔ)4級(jí)或4級(jí)以上，口語(yǔ)流利，能熟練書(shū)寫(xiě)與客戶(hù)的往來(lái)電郵；2、能熟練操作與工作相關(guān)的辦公軟件、具有獨(dú)立的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)能力，抗壓能力強(qiáng)；3、有過(guò)環(huán)球資源，阿里巴巴操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；1年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；4，相關(guān)鞋類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上，熟悉鞋類(lèi)基本常識(shí)優(yōu)先；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~7000
職位描述：
有電工證，會(huì)設(shè)備維護(hù)修理，懂plc者優(yōu)先
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
任職資格：1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，行政管理、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；2、有2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉安環(huán)管理優(yōu)先；3、掌握行政管理基礎(chǔ)知識(shí)，熟練使用辦公軟件；4、具備良好的組織協(xié)調(diào)與溝通表達(dá)能力。崗位職責(zé)：1、行政管理（1）負(fù)責(zé)公司行政類(lèi)文件修訂與完善；（2）負(fù)責(zé)公司證照年檢、備案、變更管理工作；（3）負(fù)責(zé)公司活動(dòng)（例年會(huì)）策劃與實(shí)施。（4）負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司辦公場(chǎng)所基礎(chǔ)設(shè)施工作；（5）負(fù)責(zé)公司辦公室設(shè)備、使用、維修等工作。（6）部分行政相關(guān)外聯(lián)工作。2、辦公用品管理（1）收集辦公用品信息，參與辦公用品供方審核，建立辦公用品信息庫(kù)及采購(gòu)渠道，開(kāi)展辦公用品采購(gòu)；（2）辦公用品申購(gòu)計(jì)劃收集、審核、匯總、申購(gòu)、領(lǐng)取與發(fā)放等工作；（3）辦公用品的盤(pán)點(diǎn)與統(tǒng)計(jì)，制作表單并整理存檔，做到帳實(shí)相符；3、安全、消防管理：負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司安保、消防、勞動(dòng)保護(hù)以及環(huán)境建設(shè)等工作。4、后勤管理：負(fù)責(zé)食堂、宿舍管理工作。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：10人|
薪酬待遇：5000~7000
職位描述：
1、吃苦耐勞，會(huì)看圖紙；2、有電焊證；
學(xué)歷要求：中專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
一、崗位簡(jiǎn)述：模具日常的維護(hù)及保養(yǎng)工作二、我們需要這樣的你（崗位職責(zé)）：1.壓鑄機(jī)更換模具的輔助工作2.適應(yīng)加班、白晚班，應(yīng)屆生優(yōu)先三、任職要求：中專(zhuān)以上四、上班時(shí)間：白晚班，一周倒班一次，10小時(shí)/天，單休五、敲重點(diǎn)啦（薪資）： 試用期：5700元/月~6500元/月轉(zhuǎn)正后：6600元/月~7300元/月入職滿(mǎn)一年，年終獎(jiǎng)豐厚！首年薪資7萬(wàn)-8萬(wàn)，未來(lái)薪酬每年調(diào)整！六、擁有假期：法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、（陪）產(chǎn)假、喪假七、享受福利：社會(huì)保險(xiǎn)、宿舍、免費(fèi)工作餐、高溫補(bǔ)貼、健康體檢、春節(jié)/端午節(jié)/中秋節(jié)豐富的節(jié)日福利品、員工生日會(huì)、員工旅游、等等八、體驗(yàn)企業(yè)文化：年度員工聚餐、在職旅游、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、知識(shí)競(jìng)賽、部門(mén)聚餐活動(dòng)、qcc活動(dòng)、創(chuàng)意提案 等等九、完善的晉升機(jī)制：應(yīng)屆生入職滿(mǎn)1年可挑戰(zhàn)班組長(zhǎng)職位，晉升空間大，職業(yè)成長(zhǎng)快。十、個(gè)人技能提升：在職技能教育、崗位技能教育、干部培養(yǎng)教育、外派培訓(xùn)等等
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：6000~10000
職位描述：
一、我們需要這樣的你（崗位職責(zé)）：1.負(fù)責(zé)直流無(wú)刷電機(jī)控制器軟件開(kāi)發(fā)，解決控制器軟件相關(guān)的各類(lèi)技術(shù)問(wèn)題；2.負(fù)責(zé)直流無(wú)刷電機(jī)控制器產(chǎn)品軟件功能需求分析及軟件架構(gòu)設(shè)計(jì)；3.負(fù)責(zé)直流無(wú)刷電機(jī)控制器的控制策略及算法的設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)；4.負(fù)責(zé)在matlab/simulink環(huán)境中進(jìn)行電機(jī)控制軟件的仿真和分析；5.負(fù)責(zé)完成電機(jī)控制軟件的開(kāi)發(fā)及對(duì)電機(jī)控制算法參數(shù)進(jìn)行調(diào)試與優(yōu)化；6.負(fù)責(zé)新電機(jī)的標(biāo)定和臺(tái)架測(cè)試工作；7.負(fù)責(zé)電機(jī)控制器開(kāi)發(fā)各個(gè)階段文檔的編寫(xiě)及歸檔工作；8.指導(dǎo)控制器開(kāi)發(fā)小組成員，提升團(tuán)隊(duì)技術(shù)能力；9.負(fù)責(zé)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。二、任職要求:1.本科及以上學(xué)歷，電機(jī)、電子技術(shù)、電子信息工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；2.具備3年以上汽車(chē)電子軟件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，直接從事油泵或水泵用bldc電機(jī)控制器開(kāi)發(fā)優(yōu)先；3.熟悉iatf16949體系，熟悉汽車(chē)can、lin等總線，或者aspice流程；4.熟悉基于模型開(kāi)發(fā)的方法及流程，熟悉matlab/simulink/stateflow建模開(kāi)發(fā)及仿真測(cè)試；5.熟悉使用dsp開(kāi)發(fā)bldc電機(jī)算法的設(shè)計(jì)，包括foc矢量控制，速度控制，精確位置控制等；6.熟悉電機(jī)控制器狀態(tài)機(jī)，控制策略，故障診斷與處理，輸入輸出模塊等功能模塊的設(shè)計(jì)，標(biāo)定，測(cè)試，故障確認(rèn)及恢復(fù)策略，故障處理措施定義，及卡爾曼濾波等；7.對(duì)電機(jī)理論及自動(dòng)控制理論有較透徹的理解，能夠有效運(yùn)用理論知識(shí)及經(jīng)驗(yàn)積累對(duì)電機(jī)啟動(dòng)性能，電機(jī)運(yùn)行效率，電機(jī)動(dòng)態(tài)響應(yīng)，電機(jī)運(yùn)行穩(wěn)定性等做最優(yōu)化設(shè)計(jì)；8.良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，良好的協(xié)調(diào)與溝通能力，善于表達(dá)，責(zé)任心強(qiáng)，動(dòng)手能力強(qiáng)。工資面議！三、擁有假期： 法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、（陪）產(chǎn)假、喪假 四、享受福利： 社會(huì)保險(xiǎn)、宿舍、免費(fèi)工作餐、高溫補(bǔ)貼、健康體檢、春節(jié)/端午節(jié)/中秋節(jié)豐富的節(jié)日福利品、員工生日會(huì)、員工旅游、等等 五、體驗(yàn)企業(yè)文化： 年度員工聚餐、在職旅游、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、知識(shí)競(jìng)賽、部門(mén)聚餐活動(dòng)、qcc活動(dòng)、創(chuàng)意提案等等 六、完善的晉升機(jī)制： 應(yīng)屆生入職滿(mǎn)1年可挑戰(zhàn)班組長(zhǎng)職位，成長(zhǎng)速度更快。 七、個(gè)人技能提升： 在職技能教育、崗位技能教育、干部培養(yǎng)教育、外派培訓(xùn)等等
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：6000~10000
職位描述：
一、我們需要這樣的你（崗位職責(zé)）：1.2年以上汽車(chē)電機(jī)類(lèi)控制系統(tǒng)或汽車(chē)電子產(chǎn)品開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，有扎實(shí)的數(shù)模電硬件知識(shí)，有嵌入式系統(tǒng)電路設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；2.掌握直流無(wú)刷電機(jī)工作原理，可以獨(dú)立設(shè)計(jì)直流無(wú)刷電機(jī)驅(qū)動(dòng)電路；160;3.熟悉飛思卡爾、英飛凌、瑞薩等mcu的硬件架構(gòu)、相關(guān)硬件接口及pcba設(shè)計(jì)；4.熟悉汽車(chē)can、lin等總線通訊知識(shí)；5.熟悉操作電子設(shè)計(jì)軟件，例如ad、cadence，pads等，能獨(dú)立設(shè)計(jì)硬件電路，繪制、調(diào)試pcb；6.熟悉汽車(chē)電子零部件的emc測(cè)試規(guī)范，擁有整改經(jīng)驗(yàn)；了解電磁仿真siwave或者h(yuǎn)fss等，電磁場(chǎng)的前仿及后仿；了解熱仿真軟件，例如flotherm；7.熟悉汽車(chē)功能安全標(biāo)準(zhǔn)（iso26262），具有按照功能安全標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)發(fā)硬件的能力，具有fmea分析和fmeda計(jì)算的能力；8.熟練掌握示波器、邏輯分析儀等調(diào)試工具，具有電子產(chǎn)品常見(jiàn)硬件故障分析能力；具有較強(qiáng)動(dòng)手能力，能夠裝焊常見(jiàn)封裝的元器件。工資面議!二、擁有假期： 法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、（陪）產(chǎn)假、喪假 三、享受福利： 社會(huì)保險(xiǎn)、宿舍、免費(fèi)工作餐、高溫補(bǔ)貼、健康體檢、春節(jié)/端午節(jié)/中秋節(jié)豐富的節(jié)日福利品、員工生日會(huì)、員工旅游、等等 四、體驗(yàn)企業(yè)文化： 年度員工聚餐、在職旅游、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、知識(shí)競(jìng)賽、部門(mén)聚餐活動(dòng)、qcc活動(dòng)、創(chuàng)意提案 等等 五、完善的晉升機(jī)制： 應(yīng)屆生入職滿(mǎn)1年可挑戰(zhàn)班組長(zhǎng)職位，成長(zhǎng)速度更快。 六、個(gè)人技能提升： 在職技能教育、崗位技能教育、干部培養(yǎng)教育、外派培訓(xùn)等等
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
一、崗位簡(jiǎn)述：負(fù)責(zé)新產(chǎn)品樣件制作，工藝排布；參與產(chǎn)品設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)；二、我們需要這樣的你（崗位職責(zé)）：1、熟練使用cnc編程軟件。2、一定的動(dòng)手能力，配合三維造型工程師制作手工樣件。三、任職要求:機(jī)械類(lèi)（本科）、電氣類(lèi)電子方向（本科）四、上班時(shí)間：8小時(shí)制，雙休，若有加班，按1.5倍2倍加班費(fèi)計(jì)算五、敲重點(diǎn)啦（薪資）：試用期：4800元/月~5500元/月轉(zhuǎn)正后：5000元/月~6500元/月（重點(diǎn)大學(xué)基本工資再有提升）入職滿(mǎn)一年，年終獎(jiǎng)豐厚！技術(shù)未來(lái)薪酬工資增長(zhǎng)最快！六、擁有假期： 法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、（陪）產(chǎn)假、喪假 七、享受福利： 社會(huì)保險(xiǎn)、宿舍、免費(fèi)工作餐、高溫補(bǔ)貼、健康體檢、春節(jié)/端午節(jié)/中秋節(jié)豐富的節(jié)日福利品、員工生日會(huì)、員工旅游、等等 八、體驗(yàn)企業(yè)文化： 年度員工聚餐、在職旅游、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、知識(shí)競(jìng)賽、部門(mén)聚餐活動(dòng)、qcc活動(dòng)、創(chuàng)意提案 等等 九、完善的晉升機(jī)制： 應(yīng)屆生入職滿(mǎn)1年可挑戰(zhàn)班組長(zhǎng)職位，晉升空間大，職業(yè)成長(zhǎng)快。 十、個(gè)人技能提升： 在職技能教育、崗位技能教育、干部培養(yǎng)教育、外派培訓(xùn)等等
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：4000~9000
職位描述：
1、負(fù)責(zé)公司企業(yè)級(jí)軟件產(chǎn)品的銷(xiāo)售，維護(hù)原有客戶(hù)關(guān)系并拓展新的銷(xiāo)售商機(jī)，2、定期拜訪客戶(hù)，搜集有效信息并分析客戶(hù)需求，提出初步解決方案；3、挖掘客戶(hù)潛在需求；4、參與商務(wù)談判、合同簽訂，推動(dòng)有效驗(yàn)收、收款及售后服務(wù)；5、完成全年銷(xiāo)售業(yè)績(jī)考核指標(biāo)，達(dá)成團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售額、回款等目標(biāo)；6、與客戶(hù)維持良好的關(guān)系，做好客戶(hù)定期回訪工作；7、協(xié)助上級(jí)完成部門(mén)其它工作。資歷要求：1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)及市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先。2、一年以上軟件銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，或者銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)行業(yè)不限，優(yōu)先3、熟悉電話溝通的技巧，深入挖掘客戶(hù)信息，具備嫻熟的商務(wù)談判能力，推進(jìn)商務(wù)合作。4、熟練使用crm系統(tǒng)，能運(yùn)用ppt等辦公工具制作方案5、良好的溝通表達(dá)能力，工作積極主動(dòng)，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)。6、擁有強(qiáng)烈的開(kāi)拓進(jìn)取精神和抗壓能力，熱愛(ài)銷(xiāo)售事業(yè)，勤奮、踏實(shí)、有韌性。7、思維敏捷，具備敏銳的市場(chǎng)洞察能力、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及可塑性。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：3000以上
職位描述：
1、負(fù)責(zé)公司企業(yè)級(jí)軟件產(chǎn)品的銷(xiāo)售，維護(hù)原有客戶(hù)關(guān)系并拓展新的銷(xiāo)售商機(jī)，2、定期拜訪客戶(hù)，搜集有效信息并分析客戶(hù)需求，提出初步解決方案；3、挖掘客戶(hù)潛在需求；4、參與商務(wù)談判、合同簽訂，推動(dòng)有效驗(yàn)收、收款及售后服務(wù)；5、完成全年銷(xiāo)售業(yè)績(jī)考核指標(biāo)，達(dá)成團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售額、回款等目標(biāo)；6、與客戶(hù)維持良好的關(guān)系，做好客戶(hù)定期回訪工作；7、協(xié)助上級(jí)完成部門(mén)其它工作。資歷要求：1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)及市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先。2、一年以上軟件銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，或者銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)行業(yè)不限，優(yōu)先3、熟悉電話溝通的技巧，深入挖掘客戶(hù)信息，具備嫻熟的商務(wù)談判能力，推進(jìn)商務(wù)合作。4、熟練使用crm系統(tǒng)，能運(yùn)用ppt等辦公工具制作方案5、良好的溝通表達(dá)能力，工作積極主動(dòng)，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)。6、擁有強(qiáng)烈的開(kāi)拓進(jìn)取精神和抗壓能力，熱愛(ài)銷(xiāo)售事業(yè)，勤奮、踏實(shí)、有韌性。7、思維敏捷，具備敏銳的市場(chǎng)洞察能力、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及可塑性。。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~4000
職位描述：
一、工作內(nèi)容及崗位要求：1、二年以上制造業(yè)行政/后勤管理經(jīng)驗(yàn)2、較好的協(xié)調(diào)、溝通能力，熟練辦公軟件3、主要負(fù)責(zé)：規(guī)章制度的執(zhí)行與維護(hù)、安全管理、后勤管理、外聯(lián)等工作4、薪資面議二、公司福利1、提供員工宿舍，獨(dú)立衛(wèi)生間，熱水24小時(shí)供應(yīng)2、內(nèi)設(shè)員工食堂，有餐補(bǔ)3、繳納五險(xiǎn)三、上班地點(diǎn)溫嶺市東部新區(qū)千禧路24街
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
1.對(duì)相關(guān)產(chǎn)品的檢測(cè)建立相應(yīng)的方法和體系2.維護(hù)并完善講話事業(yè)部ich相關(guān)qc體系；3.對(duì)新的方法進(jìn)行驗(yàn)證；4.按建立的質(zhì)檢體系保證產(chǎn)品的數(shù)據(jù)完整性；5.對(duì)所負(fù)責(zé)的分析項(xiàng)目能給出相關(guān)的分析總結(jié)報(bào)告。應(yīng)具備資格條件：1.熟悉qc各崗位職責(zé)，具備質(zhì)量管理意識(shí)，并對(duì)數(shù)據(jù)完整性有一定的認(rèn)識(shí)；2.具有較強(qiáng)的技術(shù)資料撰寫(xiě)和審核能力及經(jīng)驗(yàn)；
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：10000~15000
職位描述：
具有至少三年從事藥品生產(chǎn)和質(zhì)量管理的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，其中至少有一年的藥品生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，接受過(guò)與所生產(chǎn)產(chǎn)品相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)。 主要職責(zé)： 1.確保藥品按照批準(zhǔn)的工藝規(guī)程生產(chǎn)、貯存，以保證藥品質(zhì)量； 2.確保嚴(yán)格執(zhí)行與生產(chǎn)操作相關(guān)的各種操作規(guī)程； 3.確保批生產(chǎn)記錄和批包裝記錄經(jīng)過(guò)指定人員審核并送交質(zhì)量管理部門(mén)； 4.確保廠房和設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)，以保持其良好的運(yùn)行狀態(tài)； 5.確保完成各種必要的驗(yàn)證工作； 6.確保生產(chǎn)相關(guān)人員經(jīng)過(guò)必要的上崗前培訓(xùn)和繼續(xù)培訓(xùn)，并根據(jù)實(shí)際需要調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~4500
職位描述：
職位概述： 負(fù)責(zé)儀器分析及理化檢驗(yàn)工作。 任職基本條件：1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，藥學(xué)、中藥學(xué)、化學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2、有一定的同職工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具有一定的質(zhì)量意識(shí)，工作認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)。 本職位可面向應(yīng)屆生，經(jīng)驗(yàn)豐富者學(xué)歷可放寬，待遇從優(yōu)。
學(xué)歷要求：中專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3500~5500
職位描述：
1、主要負(fù)責(zé)安全、消防和環(huán)保方面的日常報(bào)表，有該方面的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；2、耐勞，有責(zé)任心，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；3、負(fù)責(zé)環(huán)?，F(xiàn)場(chǎng)及相關(guān)文件的整理，按環(huán)保要求記錄環(huán)保臺(tái)帳，4、了解環(huán)保設(shè)備設(shè)施的維護(hù)、保養(yǎng)、運(yùn)行管理福利：五險(xiǎn)，月休4天，全勤獎(jiǎng)，法定國(guó)家日放假