臺(tái)州醫(yī)用電子儀器與維護(hù)崗位列表
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
崗位職責(zé)1、 開(kāi)展外貿(mào)業(yè)務(wù)，拓展海外市場(chǎng)，開(kāi)發(fā)、維護(hù)國(guó)外客戶；2、 收集市場(chǎng)信息，提交市場(chǎng)分析報(bào)告；3、 進(jìn)出口業(yè)務(wù)的聯(lián)絡(luò)、洽談和談判；4、 進(jìn)出口訂單處理，保證按照客戶要求交付；5、 對(duì)供應(yīng)商質(zhì)量、交付的監(jiān)控，及時(shí)處理相關(guān)問(wèn)題；6、 貨款的收回；7、 相關(guān)業(yè)務(wù)的記錄和分析。任職資格1、 大專及以上學(xué)歷，國(guó)際貿(mào)易、銷(xiāo)售類相關(guān)專業(yè)；2、 2年以上外貿(mào)業(yè)務(wù)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，有外企相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；3、 熟悉外貿(mào)和訂單管理流程，具備相關(guān)領(lǐng)域扎實(shí)的基礎(chǔ)知識(shí)；4、 優(yōu)秀的英語(yǔ)書(shū)面及口頭表達(dá)能力，較強(qiáng)的商業(yè)意識(shí)及談判技巧，開(kāi)拓能力強(qiáng)；5、 具有較強(qiáng)的進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)精神，工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，抗壓性強(qiáng)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：7000~10000
職位描述：
要求：1、年齡28歲以上，男女不限。大專文化程度，10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。2、精通稅法、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)知識(shí)。3、熟悉臺(tái)州市民營(yíng)企業(yè)動(dòng)作模式。工作內(nèi)容：1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作； 2、組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定，并監(jiān)督執(zhí)行； 3、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃； 4、 負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告，月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告； 5、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配，成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作； 6、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作； 7、監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)； 8、管理與銀行及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系；9、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)開(kāi)展財(cái)務(wù)部與內(nèi)外的溝通與協(xié)調(diào)工作；10 、完成上級(jí)交給的其他日常事務(wù)性工作。11、財(cái)務(wù)是公司的命脈，財(cái)務(wù)經(jīng)理組織制定企業(yè)年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)，建立健全財(cái)務(wù)管理體系為公司重大投資等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供財(cái)務(wù)分析。良好的財(cái)務(wù)狀況，正確的財(cái)務(wù)分析對(duì)于一個(gè)公司而言，往往起著至關(guān)重要的作用。聯(lián)系人：席先生15356379622
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~4000
職位描述：
、及時(shí)、準(zhǔn)確接聽(tīng)/轉(zhuǎn)接電話，如需要，記錄留言并及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá)；2、接待來(lái)訪客人并及時(shí)準(zhǔn)確通知被訪人員；3、收發(fā)公司郵件、報(bào)刊、傳真和物品，并做好登記管理以及轉(zhuǎn)遞工作；4、負(fù)責(zé)快件收發(fā)、機(jī)票及火車(chē)票的準(zhǔn)確預(yù)定；5、負(fù)責(zé)校區(qū)的環(huán)境維護(hù)，保證設(shè)備安全及正常運(yùn)轉(zhuǎn)（包括復(fù)印機(jī)、空調(diào)及打卡機(jī)等）；6、考勤統(tǒng)計(jì)、課時(shí)統(tǒng)計(jì)以及倉(cāng)庫(kù)管理；7、完成上級(jí)主管交辦的其它工作任職資格：1、女，形象好，氣質(zhì)佳，年齡18—30歲，身高1.60以上；2、有1年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；3、較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，熟練使用電腦辦公軟件；
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
崗位職責(zé) 1、 編制和維護(hù)公司的總帳和明細(xì)帳，及時(shí)準(zhǔn)確地記錄公司業(yè)務(wù)往來(lái)； 2、 向公司管理層提交內(nèi)部財(cái)務(wù)管理報(bào)告及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)統(tǒng)計(jì)； 3、 進(jìn)行帳務(wù)處理，整理錯(cuò)賬、亂賬，成本核算，固定資產(chǎn)管理； 4、 向政府有關(guān)管理部門(mén)提交報(bào)表，繳納各種稅費(fèi)； 5、 審核和錄入內(nèi)部各類會(huì)計(jì)憑單，協(xié)助會(huì)計(jì)主管進(jìn)行預(yù)算控制； 6、 辦理報(bào)賬、年檢，協(xié)調(diào)處理與工商稅務(wù)機(jī)關(guān)的事項(xiàng)； 7、 協(xié)助主管與政府、金融等部門(mén)建立工作聯(lián)系。 任職資格 1、 財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)中專以上學(xué)歷，持有會(huì)計(jì)證； 2、 有財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 3、 熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理，會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法，熟練使用財(cái)務(wù)軟件； 4、 良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力； 5、 工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。 6、在出口型企業(yè)做過(guò)會(huì)計(jì)
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：6人|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、建立及維護(hù)外圍網(wǎng)絡(luò)關(guān)系并做好公司產(chǎn)品的宣傳推廣，銷(xiāo)售引導(dǎo)；2、負(fù)責(zé)售前咨詢、合同簽約及售后服務(wù)的交接工作；3、積極參與門(mén)店活動(dòng)方案的制定與執(zhí)行工作。任職資格：1、年齡25-35歲，學(xué)歷不限，身體健康；2、語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的判斷、分析及處理問(wèn)題的能力；3、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、暖通專業(yè)及建材行業(yè)者優(yōu)先；歡迎對(duì)銷(xiāo)售感興趣的優(yōu)秀畢業(yè)生加入。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：6000~12000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、制定營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，推廣活動(dòng)方案，周月?tīng)I(yíng)銷(xiāo)總結(jié)。2、組織門(mén)店業(yè)務(wù)員和導(dǎo)購(gòu)的產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)，銷(xiāo)售話術(shù)培訓(xùn)及模擬演練。3、建立及維護(hù)外圍網(wǎng)絡(luò)關(guān)系，做好產(chǎn)品的宣傳推廣及銷(xiāo)售引導(dǎo)。任職資格：1、年齡25-35周歲，大專及以上學(xué)歷，身體健康；2、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；3、1-2年以上行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有責(zé)任心，團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先；
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：10人|
薪酬待遇：10000~15000
職位描述：
職位描述 1、負(fù)責(zé)為公司招攬期貨業(yè)務(wù)。 2、負(fù)責(zé)維護(hù)各類機(jī)構(gòu)渠道。 3、負(fù)責(zé)期貨公司品牌的宣傳。 崗位要求 ：1、有較強(qiáng)的客戶開(kāi)發(fā)能力和業(yè)務(wù)創(chuàng)新能力，熟知金融行業(yè)者最佳。2、熟悉所在地區(qū)的情況，有較廣泛的人際關(guān)系。3、有期貨從業(yè)資格證或在期貨、證券、保險(xiǎn)從事管理工作經(jīng)理者優(yōu)先 。4、具有良好的團(tuán)隊(duì)組織管理、溝通表達(dá)、協(xié)調(diào)能力。優(yōu)秀的居間人可以從業(yè)績(jī)提成中獲得高額的回報(bào)，免費(fèi)提供客戶服務(wù)指導(dǎo)以及員工培訓(xùn)。成績(jī)優(yōu)秀者，具備期貨從業(yè)資格證后，將可以轉(zhuǎn)為我公司正式員工（享受底薪+提成+五險(xiǎn)一金），合作條件優(yōu)厚，歡迎咨詢。（工作地點(diǎn)：臺(tái)州）
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
要求積極拓展海外市場(chǎng)，開(kāi)發(fā)、維護(hù)國(guó)外客戶；進(jìn)出口業(yè)務(wù)的聯(lián)絡(luò)、洽談和談判；進(jìn)出口訂單處理，保證按照客戶要求交付；貨款的收回；熟悉外貿(mào)和訂單管理流程，最好會(huì)操作阿里巴巴國(guó)際站平臺(tái)。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、進(jìn)駐公司安排的營(yíng)銷(xiāo)渠道工作，按要求完成每日潛在證券客戶收集工作；2、按公司培訓(xùn)的工作方法進(jìn)行證券客戶開(kāi)發(fā)，完成每月計(jì)劃的績(jī)效任務(wù)；3、按公司規(guī)定的服務(wù)要求進(jìn)行存量客戶服務(wù)，實(shí)現(xiàn)對(duì)名下客戶全覆蓋服務(wù)；4、按公司制定的營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃進(jìn)行金融產(chǎn)品銷(xiāo)售；5、按公司制定的渠道制度進(jìn)行渠道維護(hù)開(kāi)發(fā)。任職要求：1、具有證券從業(yè)資格；2、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融相關(guān)專業(yè)優(yōu)先錄用；3、形象好、氣質(zhì)佳，具有良好的語(yǔ)言溝通能力、社交能力和客戶服務(wù)意識(shí)；4、擁有一定證券客戶資源、體育及藝術(shù)特長(zhǎng)者優(yōu)先錄用
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、按照零件制造工藝規(guī)程加工，理解圖紙，完成生產(chǎn)任務(wù)。 2、檢查上工序質(zhì)量情況，準(zhǔn)備工量夾具等。3、程序復(fù)查并試運(yùn)行，調(diào)整切削參數(shù)。4、對(duì)加工產(chǎn)品進(jìn)行自檢并提交檢驗(yàn)復(fù)檢，對(duì)批加工產(chǎn)品進(jìn)行抽檢。5、實(shí)施機(jī)床維護(hù)保養(yǎng)。任職資格：1、品行端正，責(zé)任心強(qiáng)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)。2、善于溝通交流，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。3、具備基本機(jī)械識(shí)圖能力，根據(jù)零件加工工藝，進(jìn)行零件加工。4、具備基本的零件編程、找正坐標(biāo)、復(fù)查程序能力等。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：面議
職位描述：
崗位職責(zé)1、 編制和維護(hù)公司的總帳和明細(xì)帳，及時(shí)準(zhǔn)確地記錄公司業(yè)務(wù)往來(lái)；2、 向公司管理層提交內(nèi)部財(cái)務(wù)管理報(bào)告及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)統(tǒng)計(jì)；3、 進(jìn)行帳務(wù)處理，整理錯(cuò)賬、亂賬，成本核算，固定資產(chǎn)管理；4、 向政府有關(guān)管理部門(mén)提交報(bào)表，繳納各種稅費(fèi)；5、 審核和錄入內(nèi)部各類會(huì)計(jì)憑單，協(xié)助會(huì)計(jì)主管進(jìn)行預(yù)算控制；6、 辦理報(bào)賬、年檢，協(xié)調(diào)處理與工商稅務(wù)機(jī)關(guān)的事項(xiàng)；7、 協(xié)助主管與政府、金融等部門(mén)建立工作聯(lián)系。任職資格1、 財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)中專以上學(xué)歷，持有會(huì)計(jì)證；2、 有財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)歷者優(yōu)先；3、 熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理，會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法，熟練使用財(cái)務(wù)軟件；4、 良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力；5、 工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1，一年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)2，大專及以上學(xué)歷，有淘寶，阿里巴巴網(wǎng)站工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：面議
職位描述：
崗位職責(zé)1、 開(kāi)展外貿(mào)業(yè)務(wù)，拓展海外市場(chǎng)，開(kāi)發(fā)、維護(hù)國(guó)外客戶；2、 收集市場(chǎng)信息，提交市場(chǎng)分析報(bào)告；3、 進(jìn)出口業(yè)務(wù)的聯(lián)絡(luò)、洽談和談判；4、 進(jìn)出口訂單處理，保證按照客戶要求交付；5、 對(duì)供應(yīng)商質(zhì)量、交付的監(jiān)控，及時(shí)處理相關(guān)問(wèn)題；6、 貨款的收回；7、 相關(guān)業(yè)務(wù)的記錄和分析。任職資格1、 大專及以上學(xué)歷，國(guó)際貿(mào)易、銷(xiāo)售類相關(guān)專業(yè)；2、 2年以上外貿(mào)業(yè)務(wù)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，有外企相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；3、 熟悉外貿(mào)和訂單管理流程，具備相關(guān)領(lǐng)域扎實(shí)的基礎(chǔ)知識(shí)；4、 優(yōu)秀的英語(yǔ)書(shū)面及口頭表達(dá)能力，較強(qiáng)的商業(yè)意識(shí)及談判技巧，開(kāi)拓能力強(qiáng)；5、 具有較強(qiáng)的進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)精神，工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，抗壓性強(qiáng)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
工作職責(zé)普通話標(biāo)準(zhǔn)，語(yǔ)言流利，表達(dá)能力好，善于溝通。能有親和力和耐心，有較強(qiáng)的說(shuō)服力。負(fù)責(zé)學(xué)校的項(xiàng)目推廣和招生宣傳。有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用。其它要求：有愛(ài)心、責(zé)任心、耐心、能和學(xué)生進(jìn)行互動(dòng)，和家長(zhǎng)溝通。-根據(jù)公司發(fā)展的戰(zhàn)略目標(biāo)，制定市場(chǎng)策略和實(shí)施方案 - 負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)部的工作分配、監(jiān)督、控制、執(zhí)行，對(duì)部門(mén)市場(chǎng)人員實(shí)施績(jī)效考核 - 負(fù)責(zé)公司戰(zhàn)略大客戶的售前開(kāi)發(fā)與維護(hù) - 提出市場(chǎng)發(fā)展的合理化建議及目標(biāo)； - 監(jiān)控和審核對(duì)外市場(chǎng)宣傳資料的發(fā)布
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：8000~19000
職位描述：
1、負(fù)責(zé)公司品質(zhì)部部門(mén)相關(guān)工作；2、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理及異常的預(yù)防、糾正、改善；3、制定和完善質(zhì)量管理目標(biāo)責(zé)任制，確保產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定提高，及時(shí)處理和解決各種質(zhì)量事故；4、客戶質(zhì)量投訴案件及銷(xiāo)貨退回的分析、檢查與改善措施，并做好相關(guān)記錄。崗位要求：1、年齡、男女不限；2、五年以上品質(zhì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，專科以上學(xué)歷（有電子廠工作經(jīng)歷優(yōu)先）；3、懂qc流程、能獨(dú)立處理客訴和供應(yīng)商品質(zhì)問(wèn)題，有團(tuán)隊(duì)管理和對(duì)外溝通能力；、4、熟練運(yùn)用office等辦公軟件；5、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直；6、能接受加班。工資7000-12000
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
崗位職責(zé)： 1.大專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專業(yè) 2.有企業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者或有網(wǎng)絡(luò)廣告、電子商務(wù)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)3.性格開(kāi)朗、外向，有主見(jiàn)，抗壓能力強(qiáng) 4.較強(qiáng)的談判能力和溝通技能，能夠說(shuō)服和影響客戶和其他人能夠準(zhǔn)備，編輯和演示幻燈片等銷(xiāo)售和市場(chǎng)拓展方法5.具備銷(xiāo)售技能知識(shí)和對(duì)臺(tái)州城市當(dāng)?shù)刂R(shí)產(chǎn)權(quán)行業(yè)市場(chǎng)的了解 6.具有良好的專業(yè)化外在形象并能在公共場(chǎng)合和消費(fèi)者面前為公司帶來(lái)積極和正面的表現(xiàn)。 7.工作要求對(duì)現(xiàn)有和潛在客戶的大量拜訪，因此此項(xiàng)工作需要有靈活的工作時(shí)間，
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
1、負(fù)責(zé)專利提案申請(qǐng)及維護(hù)等事宜；2、計(jì)算機(jī)軟件著作權(quán)申請(qǐng)、登記、查詢、轉(zhuǎn)讓、計(jì)算機(jī)軟件測(cè)試、軟件產(chǎn)品登記等相關(guān)事宜；3、知識(shí)產(chǎn)權(quán)貫標(biāo)相關(guān)事宜；4、知識(shí)產(chǎn)權(quán)培訓(xùn)；5、負(fù)責(zé)撰寫(xiě)公司科技項(xiàng)目及資質(zhì)維護(hù)的相關(guān)文檔；6、負(fù)責(zé)相關(guān)材料的準(zhǔn)備、送審和驗(yàn)收工作。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
崗位職責(zé)1、 開(kāi)展外貿(mào)業(yè)務(wù)，拓展海外市場(chǎng)，開(kāi)發(fā)、維護(hù)國(guó)外客戶；2、 收集市場(chǎng)信息，提交市場(chǎng)分析報(bào)告；3、 進(jìn)出口業(yè)務(wù)的聯(lián)絡(luò)、洽談和談判；4、 進(jìn)出口訂單處理，保證按照客戶要求交付；5、 對(duì)供應(yīng)商質(zhì)量、交付的監(jiān)控，及時(shí)處理相關(guān)問(wèn)題；6、 貨款的收回；7、 相關(guān)業(yè)務(wù)的記錄和分析。任職資格1、 大專及以上學(xué)歷，國(guó)際貿(mào)易、銷(xiāo)售類相關(guān)專業(yè)；2、 2年以上外貿(mào)業(yè)務(wù)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，有外企相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；3、 熟悉外貿(mào)和訂單管理流程，具備相關(guān)領(lǐng)域扎實(shí)的基礎(chǔ)知識(shí)；4、 優(yōu)秀的英語(yǔ)書(shū)面及口頭表達(dá)能力，較強(qiáng)的商業(yè)意識(shí)及談判技巧，開(kāi)拓能力強(qiáng)；5、 具有較強(qiáng)的進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)精神，工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，抗壓性強(qiáng)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：面議
職位描述：
1、熟練運(yùn)用ug造型及cad軟件；2、熟悉塑料制品工藝及性能；3、團(tuán)隊(duì)合作能力強(qiáng)、服從管理，有較強(qiáng)集體榮譽(yù)感；4、從事過(guò)電動(dòng)工具行業(yè)及電子充電器、鋰電池行業(yè)的優(yōu)先。薪資待遇面議！
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~7000
職位描述：
1、負(fù)責(zé)公司主要機(jī)械設(shè)備的日常保養(yǎng)和檢修工作；2、負(fù)責(zé)對(duì)主要的機(jī)械設(shè)備建立維護(hù)檔案，以記錄日常的維護(hù)、檢修和檢查工作，根據(jù)記錄情況擬訂機(jī)械設(shè)備的保養(yǎng)、檢修和報(bào)廢計(jì)劃等3、熟練掌握機(jī)修技術(shù)，能獨(dú)立完成一般機(jī)修故障的處理4、工資面議