臺州醫(yī)學(xué)影像設(shè)備管理與維護(hù)崗位列表
學(xué)歷要求:本科|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):1人|
薪酬待遇:4000~8000
職位描述:
崗位職責(zé):1、教學(xué):根據(jù)學(xué)生性格和學(xué)習(xí)實際情況,結(jié)合學(xué)校教學(xué)進(jìn)度,制定相應(yīng)的個性教學(xué)計劃,實施教學(xué)計劃,保質(zhì)保量完成教學(xué)任務(wù)。2、教研:按照校區(qū)組織的教研學(xué)習(xí)計劃,參與教研,嚴(yán)格遵守校區(qū)教學(xué)管理方式,通過教研培訓(xùn)和學(xué)習(xí),不斷提升自身的專業(yè)水平;3、溝通:及時向教學(xué)主任、學(xué)管師、咨詢師、家長,雙向溝通反饋學(xué)生學(xué)習(xí)情況及家庭需要協(xié)助完成的教學(xué)計劃。任職資格:1、本科及以上學(xué)歷,教育等相關(guān)專業(yè);2、具有教學(xué)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;可接受應(yīng)屆生;3、熟練使用各類辦公軟件,;4、具有良好的溝通能力、應(yīng)變能力和學(xué)習(xí)能力;5、熱愛教育事業(yè),對教育行業(yè)充滿獻(xiàn)身精神;6、具有良好的耐心,工作踏實,細(xì)致認(rèn)真;7、具有優(yōu)良的職業(yè)操守,較強(qiáng)的敬業(yè)精神,有良好的合作意識。椒江校區(qū):臺州市椒江區(qū)東海大道805號臨海校區(qū):臨海市皇后街51號歐尚超市附近
學(xué)歷要求:本科|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):3人|
薪酬待遇:4000~8000
職位描述:
崗位職責(zé):1、教學(xué):根據(jù)學(xué)生性格和學(xué)習(xí)實際情況,結(jié)合學(xué)校教學(xué)進(jìn)度,制定相應(yīng)的個性教學(xué)計劃,實施教學(xué)計劃,保質(zhì)保量完成教學(xué)任務(wù)。2、教研:按照校區(qū)組織的教研學(xué)習(xí)計劃,參與教研,嚴(yán)格遵守校區(qū)教學(xué)管理方式,通過教研培訓(xùn)和學(xué)習(xí),不斷提升自身的專業(yè)水平;3、溝通:及時向教學(xué)主任、學(xué)管師、咨詢師、家長,雙向溝通反饋學(xué)生學(xué)習(xí)情況及家庭需要協(xié)助完成的教學(xué)計劃。任職資格:1、本科及以上學(xué)歷,教育等相關(guān)專業(yè);2、具有教學(xué)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;可接受應(yīng)屆生;3、熟練使用各類辦公軟件,;4、具有良好的溝通能力、應(yīng)變能力和學(xué)習(xí)能力;5、熱愛教育事業(yè),對教育行業(yè)充滿獻(xiàn)身精神;6、具有良好的耐心,工作踏實,細(xì)致認(rèn)真;7、具有優(yōu)良的職業(yè)操守,較強(qiáng)的敬業(yè)精神,有良好的合作意識。椒江校區(qū):臺州市椒江區(qū)東海大道805號臨海校區(qū):臨海市皇后街51號歐尚超市附近
學(xué)歷要求:本科|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):1人|
薪酬待遇:5000~9000
職位描述:
崗位職責(zé):1、教學(xué):根據(jù)學(xué)生性格和學(xué)習(xí)實際情況,結(jié)合學(xué)校教學(xué)進(jìn)度,制定相應(yīng)的個性教學(xué)計劃,實施教學(xué)計劃,保質(zhì)保量完成教學(xué)任務(wù)。2、教研:按照校區(qū)組織的教研學(xué)習(xí)計劃,參與教研,嚴(yán)格遵守校區(qū)教學(xué)管理方式,通過教研培訓(xùn)和學(xué)習(xí),不斷提升自身的專業(yè)水平;3、溝通:及時向教學(xué)主任、學(xué)管師、咨詢師、家長,雙向溝通反饋學(xué)生學(xué)習(xí)情況及家庭需要協(xié)助完成的教學(xué)計劃。任職資格:1、本科及以上學(xué)歷,教育等相關(guān)專業(yè);2、具有教學(xué)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;可接受應(yīng)屆生;3、熟練使用各類辦公軟件,;4、具有良好的溝通能力、應(yīng)變能力和學(xué)習(xí)能力;5、熱愛教育事業(yè),對教育行業(yè)充滿獻(xiàn)身精神;6、具有良好的耐心,工作踏實,細(xì)致認(rèn)真;7、具有優(yōu)良的職業(yè)操守,較強(qiáng)的敬業(yè)精神,有良好的合作意識。椒江校區(qū):臺州市椒江區(qū)東海大道805號臨海校區(qū):臨海市皇后街51號歐尚超市附近
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):3人|
薪酬待遇:3000~6000
職位描述:
崗位職責(zé):1、作業(yè)班學(xué)生作業(yè)檢查,錯題講解,課堂紀(jì)律管理。2、教學(xué):根據(jù)學(xué)生性格和學(xué)習(xí)實際情況,結(jié)合學(xué)校教學(xué)進(jìn)度,制定相應(yīng)的個性教學(xué)計劃,實施教學(xué)計劃,保質(zhì)保量完成教學(xué)任務(wù)。3、教研:按照校區(qū)組織的教研學(xué)習(xí)計劃,參與教研,嚴(yán)格遵守校區(qū)教學(xué)管理方式,通過教研培訓(xùn)和學(xué)習(xí),不斷提升自身的專業(yè)水平;4、溝通:及時向教學(xué)主任、學(xué)管師、咨詢師、家長,雙向溝通反饋學(xué)生學(xué)習(xí)情況及家庭需要協(xié)助完成的教學(xué)計劃。上班時間:周一至周五 13:00-21:00,周六8:00-17:30試用期單休,轉(zhuǎn)正雙休椒江校區(qū):臺州市椒江區(qū)東海大道805號臨海校區(qū):臨海市皇后街51號歐尚超市附近
學(xué)歷要求:本科|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):1人|
薪酬待遇:5000~8000
職位描述:
崗位職責(zé):1、教學(xué):根據(jù)學(xué)生性格和學(xué)習(xí)實際情況,結(jié)合學(xué)校教學(xué)進(jìn)度,制定相應(yīng)的個性教學(xué)計劃,實施教學(xué)計劃,保質(zhì)保量完成教學(xué)任務(wù)。2、教研:按照校區(qū)組織的教研學(xué)習(xí)計劃,參與教研,嚴(yán)格遵守校區(qū)教學(xué)管理方式,通過教研培訓(xùn)和學(xué)習(xí),不斷提升自身的專業(yè)水平;3、溝通:及時向教學(xué)主任、學(xué)管師、咨詢師、家長,雙向溝通反饋學(xué)生學(xué)習(xí)情況及家庭需要協(xié)助完成的教學(xué)計劃。任職資格:1、本科及以上學(xué)歷,教育等相關(guān)專業(yè);2、具有教學(xué)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;可接受應(yīng)屆生;3、熟練使用各類辦公軟件,;4、具有良好的溝通能力、應(yīng)變能力和學(xué)習(xí)能力;5、熱愛教育事業(yè),對教育行業(yè)充滿獻(xiàn)身精神;6、具有良好的耐心,工作踏實,細(xì)致認(rèn)真;7、具有優(yōu)良的職業(yè)操守,較強(qiáng)的敬業(yè)精神,有良好的合作意識。椒江校區(qū):臺州市椒江區(qū)東海大道805號臨海校區(qū):臨海市皇后街51號歐尚超市附近
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):1人|
薪酬待遇:3000~10000
職位描述:
崗位職責(zé)1、 負(fù)責(zé)進(jìn)行公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃,制定公司的市場總體工作計劃,提出市場推廣、品牌、公關(guān)、活動等方面的具體方向和實施方案;2、 組織和監(jiān)督實施年度市場推廣計劃;3、 進(jìn)行市場調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,定期進(jìn)行市場預(yù)測及情報分析,為公司決策提供依據(jù);4、 制定公司整體公關(guān)策略及危機(jī)公關(guān)的應(yīng)對處理;5、 建立完善市場部工作流程以及制度規(guī)范;6、 制定公司全年市場推廣費用預(yù)算及市場部全年整體財務(wù)預(yù)算制定、控制以及激勵考核制度;7、 管理市場部團(tuán)隊,并對團(tuán)隊成員和相關(guān)部門進(jìn)行市場培訓(xùn)和指導(dǎo)。任職資格1、 市場營銷管理類或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;2、 五年市場營銷工作經(jīng)驗,在相關(guān)企業(yè)任職市場總監(jiān)三年以上,具有_______行業(yè)的從業(yè)背景,對該領(lǐng)域發(fā)展有深刻理解;3、 具備很強(qiáng)的策劃能力,熟悉各類媒體運作方式,有大型市場活動推廣成功經(jīng)驗;4、 具有敏感的商業(yè)和市場意識,分析問題及解決問題能力強(qiáng),具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力;5、 具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊建設(shè)經(jīng)驗;
學(xué)歷要求:高中|工作經(jīng)驗:應(yīng)屆生|招聘人數(shù):2人|
薪酬待遇:2001~3000
職位描述:
1、高中以上文化程度,會操作erp系統(tǒng);2、具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),服從工管理安排。3、有倉管員工作經(jīng)驗一年以上,有五金機(jī)械制造行業(yè)倉管員工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):1人|
薪酬待遇:3001~5000
職位描述:
崗位職責(zé)1、組織制定人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃和組織規(guī)劃;2、制定并完善薪酬考核、招聘、培訓(xùn)及人事管理等制度;3、擬訂人力資源成本預(yù)算,監(jiān)督控制預(yù)算的執(zhí)行;4、指揮、協(xié)調(diào)和控制公司各部門人力資源薪酬、招聘、培訓(xùn)以及績效、員工關(guān)系等方面的工作;5、負(fù)責(zé)工作分析、崗位說明書與定崗定編工作,提出機(jī)構(gòu)設(shè)置和崗位職責(zé)設(shè)計方案,對公司組織結(jié)構(gòu)設(shè)計提出改進(jìn)方案;6、招聘優(yōu)秀管理團(tuán)隊,實施人才發(fā)展儲備計劃,為公司主管以上的管理者進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計;7、管理本部門日常工作,負(fù)責(zé)本部門員工工作考核、激勵及部門資金的預(yù)算和控制等;8、組織和推動企業(yè)文化建設(shè);9、維護(hù)公司與政府人事部門的良好關(guān)系。任職資格1、人力資源管理或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;2、五年以上行政人事管理經(jīng)驗,三年以上人力資源總監(jiān)或人力資源部經(jīng)理工作經(jīng)驗;3、了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式和實踐經(jīng)驗積累,對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認(rèn)識,熟悉國家相關(guān)的政策、法律法規(guī);4、很強(qiáng)的計劃性和實施執(zhí)行的能力;有親和力,很強(qiáng)的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力,責(zé)任心、事業(yè)心;5、具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力以及解決復(fù)雜問題的能力。
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:5-10年|招聘人數(shù):1人|
薪酬待遇:5000~30000
職位描述:
身體健康,思想端正,具有5年以上銷售管理經(jīng)驗,縫制設(shè)備行業(yè)優(yōu)先
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:應(yīng)屆生|招聘人數(shù):1人|
薪酬待遇:2001~3000
職位描述:
1、財會類大專以上學(xué)歷,會使用金蝶、用友等財務(wù)軟件。2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)有上進(jìn)心,服從管理安排。3、有一年以上輔助會計工作經(jīng)驗,應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)習(xí)能力佳,有志在會計領(lǐng)域發(fā)展的亦可。
學(xué)歷要求:中專|工作經(jīng)驗:應(yīng)屆生|招聘人數(shù):1人|
薪酬待遇:5000~7000
職位描述:
售后主管助理 是售后主管的儲備人員,公司會進(jìn)行針對性相關(guān)培訓(xùn)及帶教,建議應(yīng)屆生及畢業(yè)2年內(nèi)人員應(yīng)聘。崗位有以下要求,培養(yǎng)方向為售后主管。1、對電工、燈具、小家電技術(shù)相關(guān)內(nèi)容感興趣;2、較強(qiáng)的動手能力、應(yīng)變能力、口頭表達(dá)與溝通能力;3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,可快速掌握專業(yè)知識,及時開展工作;4、勤奮踏實,有責(zé)任心,良好的服務(wù)意識與團(tuán)隊合作精神;中餐及晚上加班有餐補(bǔ),加班支付加班費,薪酬組成 = 底薪+安裝費+銷售提成+獎勵+補(bǔ)貼。售后主管助理需參與公司服務(wù)人員的路線安排、工單派單、售后處理、服務(wù)完結(jié)監(jiān)督等工作
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:3-5年|招聘人數(shù):1人|
薪酬待遇:4000~8000
職位描述:
崗位職責(zé):一、人力資源或行政管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,從事人力資源、行政后勤管理工作3年以上;二、熟悉人力資源六大模塊等專業(yè)管理知識和經(jīng)驗,熟悉日常行政和后勤管理實務(wù);三、有一定的戰(zhàn)略管理知識,能根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需要,制定公司中長期人才戰(zhàn)略和人力資源發(fā)展規(guī)劃并組織實施;四、能組織制定并完善公司人事管理制度、優(yōu)化工作流程,組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督制度和流程的落實,提高公司綜合管理水平;五、負(fù)責(zé)人力資源管理和行政后勤工作的全面推進(jìn)與效果掌控:指導(dǎo)統(tǒng)籌推進(jìn)人力資源規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)、薪酬、績效管理、員工關(guān)系管理體系的良性運轉(zhuǎn);六、組織和推動企業(yè)文化建設(shè),營造務(wù)實、創(chuàng)新和積極向上的文化氛圍;七、向公司高層決策者提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)等方面的建議,參加企業(yè) 日常的經(jīng)營決策與營運協(xié)調(diào);八、擬訂人力資源成本預(yù)算,監(jiān)控預(yù)算的執(zhí)行;九、及時處理公司管理過程中的重大人力資源戰(zhàn)略,保證人力資源管理系統(tǒng)的正常運轉(zhuǎn);十、有較強(qiáng)的新環(huán)境適應(yīng)能力,工作原則性強(qiáng),有魄力;十一、有良好的職業(yè)操守和敬業(yè)精神,無不良嗜好和不良從業(yè)記錄。 此職位發(fā)展方向為經(jīng)理,能力稍遜有進(jìn)取心愿意學(xué)習(xí)者可應(yīng)聘人力資源助理!
學(xué)歷要求:高中|工作經(jīng)驗:1-3年|招聘人數(shù):1人|
薪酬待遇:4000~4500
職位描述:
按規(guī)定做好物資設(shè)備進(jìn)出庫的驗收、記賬和發(fā)放工作,做到賬賬相符。
學(xué)歷要求:高中|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):5人|
薪酬待遇:4000~6000
職位描述:
能勝任普通機(jī)械金加工。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):3人|
薪酬待遇:5000~5500
職位描述:
1、保證正確穿戴和使用勞動安全防護(hù)用品,保證學(xué)習(xí)和遵守勞動紀(jì)律、質(zhì)量與安全操作規(guī)程以及職業(yè)健康保護(hù)規(guī)定,接受崗位培訓(xùn),完全了解周邊危險源、職業(yè)傷害因素及其危害,杜絕各類事故發(fā)生,拒絕并舉報違章操作和違章指揮。2、負(fù)責(zé)指定設(shè)備的操作,保證設(shè)備及周圍設(shè)施處于安全狀態(tài),發(fā)現(xiàn)安全隱患立即上報。3、負(fù)責(zé)指定設(shè)備生產(chǎn)過程中工件的質(zhì)量控制,發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題立即上報。4、負(fù)責(zé)指定設(shè)備、相關(guān)工裝及量具的正確使用、日常保養(yǎng)和維護(hù)。5、負(fù)責(zé)指定設(shè)備、相關(guān)工裝和工件的定置管理。6、負(fù)責(zé)保持指定設(shè)備周圍環(huán)境環(huán)境衛(wèi)生,生活垃圾和危險廢物按我所和車間要求定點放置。7、保證遵守職業(yè)道德,不向他人泄漏我所和車間的加工工藝及其他秘密,不私帶非個人物品離開車間。8、遵守我所和車間其他質(zhì)量、安全和環(huán)境保護(hù)規(guī)定。
學(xué)歷要求:高中|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):2人|
薪酬待遇:4500~5000
職位描述:
面議
學(xué)歷要求:中專|工作經(jīng)驗:3-5年|招聘人數(shù):1人|
薪酬待遇:7000~8000
職位描述:
工齡三年以上,懂自動化線混砂操作,懂砂化驗并編制化驗報告,勝任夜班。
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:3-5年|招聘人數(shù):1人|
薪酬待遇:3500~4500
職位描述:
具備會計員資格證書,工齡三年以上。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):3人|
薪酬待遇:4500~5000
職位描述:
1、按時完成產(chǎn)品或工藝所在環(huán)節(jié)分配的生產(chǎn)任務(wù); 2、嚴(yán)格按照工藝文件和圖紙加工工件,正確填寫工序作業(yè)程序單和其他質(zhì)量記錄; 3、嚴(yán)格按照機(jī)床操作規(guī)程和機(jī)床使用說明書的要求使用機(jī)床; 4、負(fù)責(zé)機(jī)床的日常維護(hù)保養(yǎng); 5、工作中,改進(jìn)自我水平并且就生產(chǎn)過程中的問題提出建議。
學(xué)歷要求:高中|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):1人|
薪酬待遇:5000~6000
職位描述:
熟悉車床、數(shù)控車床維修、安裝、調(diào)試設(shè)備改裝。