學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~5000
職位描述：
崗位職責(zé)：1.執(zhí)行、落實公司的相關(guān)政策、制度及流程，并協(xié)助事業(yè)部達(dá)成各項年度目標(biāo)；2.貫徹、執(zhí)行公司相關(guān)制度與政策；3.了解掌握市場物價信息和市場貨源供應(yīng)情況，及時與價格管理室溝通，堅持物美價廉，貨比三家，辦事公開的采購原則；4.根據(jù)分公司提報采購需求，對各種物資采購作業(yè)下單；5.接收、編制采購合同，根據(jù)合同金額類別，走相關(guān)合同評審流程審批、蓋章、回傳，并做好合同歸檔工作；6.跟單，根據(jù)采購訂單、合同內(nèi)容，建立物資采購流水臺賬，根據(jù)臺賬內(nèi)容，跟催物資到貨進(jìn)度；7.對各到貨物資按質(zhì)量要求審核，對不符合技術(shù)質(zhì)量要求的物資進(jìn)行退貨及相應(yīng)處理；8.對各到貨物資按申報分公司，分發(fā)貨物至各廠區(qū)物資倉庫；9.按時催收各類物資稅票，對發(fā)票進(jìn)行核對，做到票物相符，并及時登記、提交財務(wù)部門；10.按時完成其他上級交辦事項；任職資格：教育背景：大專及以上文化程度；培訓(xùn)經(jīng)歷：受過采購員相關(guān)技能培訓(xùn)；工作經(jīng)驗：一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；技能技巧：熟練運(yùn)用辦公軟件，具備市場調(diào)研、分析能力，談判、應(yīng)變能力；工作態(tài)度：工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、有責(zé)任心，具有很好的職業(yè)道德、品質(zhì)、誠實、敬業(yè)愛崗。