臺(tái)州信息管理和信息系統(tǒng)崗位列表
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
主要負(fù)責(zé)績(jī)效管理、員工考核及其它相關(guān)工作，人力資源、行政管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。每天8小時(shí)，單休，上下班有班車接送（城區(qū)-公司路線），內(nèi)部有食堂，有社保，有工齡工資、全勤獎(jiǎng)、節(jié)假日、節(jié)日禮品、過年超市卡等基本福利待遇。一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu)！百納公司歡迎你們的加入！有意向者請(qǐng)?jiān)谥芤恢林芰?:00-17:00電話聯(lián)系預(yù)約面試，非上班時(shí)間勿擾。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間班組的生產(chǎn)與管理；2、對(duì)班組成員進(jìn)行生產(chǎn)操作工藝、質(zhì)量控制方面的技能培訓(xùn)；3、檢查操作人員的工作，確保操作人員按工藝進(jìn)行操作；4、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)，按時(shí)完成每班的產(chǎn)量指標(biāo)。任職資格：1、中專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；2、2年以上制造企業(yè)基層管理工作經(jīng)驗(yàn)，有同行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、具備生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理和生產(chǎn)質(zhì)量控制能力和工作經(jīng)驗(yàn)，了解生產(chǎn)進(jìn)度、生產(chǎn)安排、人員調(diào)配，能夠?qū)ιa(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)人員、機(jī)器、材料各環(huán)節(jié)進(jìn)行管理；4、熟悉工藝文件及操作規(guī)程，熟悉iso9000質(zhì)量管理體系要求，并按體系要求完成相關(guān)文件、記錄，有良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
崗位：外貿(mào)業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)國(guó)外市場(chǎng)開拓、客戶談判、客戶維護(hù)，聯(lián)系目標(biāo)客戶，尋求訂單；2、負(fù)責(zé)對(duì)訂單的跟進(jìn)，及時(shí)處理各環(huán)節(jié)出現(xiàn)的問題，保證按時(shí)按質(zhì)順利發(fā)貨；3、負(fù)責(zé)了解行業(yè)相關(guān)及時(shí)信息，建立客戶檔案，做好樣品分類管理工作，處理客戶投訴。任職資格1 外語(yǔ)口語(yǔ)佳2 外貿(mào)工作1年以上3 有沖勁，執(zhí)行力佳，有抗壓能力4 工資面議
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5000~7000
職位描述：
因崗位發(fā)布有限,只能幾個(gè)崗位重疊在一起發(fā)布崗位：外貿(mào)跟單崗位職責(zé) 1、 負(fù)責(zé)出口訂單的跟蹤、單證、物流、以及跟單工作中涉及的各項(xiàng)內(nèi)容； 2、 協(xié)調(diào)出口運(yùn)輸以及與貨代，船公司之間的聯(lián)絡(luò)； 3、 客戶的業(yè)務(wù)聯(lián)系溝通； 4、 配合財(cái)務(wù)做好核銷，對(duì)帳工作； 5、 負(fù)責(zé)出口統(tǒng)計(jì)和其它相關(guān)工作。 任職資格 1、 大專及以上學(xué)歷；應(yīng)屆生亦可 2、 良好的英語(yǔ)聽說讀寫能力，熟練的計(jì)算機(jī)應(yīng)用技巧，較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力； 3、 誠(chéng)實(shí)敬業(yè)，有強(qiáng)烈的抗壓性和責(zé)任心，團(tuán)隊(duì)精神佳。 4、工資面議
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~4500
職位描述：
崗位職責(zé)：1、會(huì)用erp系統(tǒng)，入系統(tǒng)做單；2、報(bào)表的收編以及整理，以便更好的貫徹和落實(shí)工作；3、完成部門經(jīng)理交代的其它工作。任職資格：1、形象好，氣質(zhì)佳，年齡在20-40歲，女性；2、熟悉公文寫作格式，熟練運(yùn)用office等辦公軟件；3、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~6000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)發(fā)動(dòng)機(jī)總成設(shè)計(jì)、優(yōu)化；2、負(fù)責(zé)發(fā)動(dòng)機(jī)總成主要參數(shù)確定、主體結(jié)構(gòu)定義、系統(tǒng)之間邊界定義、系統(tǒng)機(jī)構(gòu)主要功能定義；3、負(fù)責(zé)發(fā)動(dòng)機(jī)總成3d建模、總成bom維護(hù)、總成技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)編制、總成技術(shù)狀態(tài)管理；4、參與發(fā)動(dòng)機(jī)總成開發(fā)項(xiàng)目組織管理，負(fù)責(zé)機(jī)車匹配項(xiàng)目組織管理；5、制定發(fā)動(dòng)機(jī)總成重大、系統(tǒng)設(shè)計(jì)質(zhì)量問題解決方案；6、負(fù)責(zé)發(fā)動(dòng)機(jī)總成試制、試驗(yàn)、生產(chǎn)、售后等環(huán)節(jié)的技術(shù)支持；7、負(fù)責(zé)平臺(tái)機(jī)型技術(shù)資料歸檔管理；8、負(fù)責(zé)發(fā)動(dòng)機(jī)總成先進(jìn)技術(shù)研究及運(yùn)用工作。任職資格：1、會(huì)基本的電腦操作。2、熟練使用制圖軟件。3、熟悉發(fā)動(dòng)機(jī)的各項(xiàng)原理。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~6000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)發(fā)動(dòng)機(jī)總成設(shè)計(jì)、優(yōu)化；2、負(fù)責(zé)發(fā)動(dòng)機(jī)總成主要參數(shù)確定、主體結(jié)構(gòu)定義、系統(tǒng)之間邊界定義、系統(tǒng)機(jī)構(gòu)主要功能定義；3、負(fù)責(zé)發(fā)動(dòng)機(jī)總成3d建模、總成bom維護(hù)、總成技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)編制、總成技術(shù)狀態(tài)管理；4、參與發(fā)動(dòng)機(jī)總成開發(fā)項(xiàng)目組織管理，負(fù)責(zé)機(jī)車匹配項(xiàng)目組織管理；5、制定發(fā)動(dòng)機(jī)總成重大、系統(tǒng)設(shè)計(jì)質(zhì)量問題解決方案；6、負(fù)責(zé)發(fā)動(dòng)機(jī)總成試制、試驗(yàn)、生產(chǎn)、售后等環(huán)節(jié)的技術(shù)支持；7、負(fù)責(zé)平臺(tái)機(jī)型技術(shù)資料歸檔管理；8、負(fù)責(zé)發(fā)動(dòng)機(jī)總成先進(jìn)技術(shù)研究及運(yùn)用工作。任職資格：1、會(huì)基本的電腦操作。2、熟練使用制圖軟件。3、熟悉發(fā)動(dòng)機(jī)的各項(xiàng)原理。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
1，從事商貿(mào)行業(yè)會(huì)計(jì)主管三年以上工作經(jīng)驗(yàn)；2，做事細(xì)心負(fù)責(zé)，工作積極。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
1，從事商貿(mào)行業(yè)會(huì)計(jì)主管三年以上工作經(jīng)驗(yàn)；2，做事細(xì)心負(fù)責(zé)，工作積極。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：10001~15000
職位描述：
1、中專及以上學(xué)歷，從事快速消費(fèi)品或渠道銷售8年以上工作經(jīng)驗(yàn)；2、有銷售活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn)，具有一定書寫能力，善于團(tuán)隊(duì)管理；3、良好的人際溝通、談判能力，分析和解決問題的能力；4、工作嚴(yán)謹(jǐn)，坦誠(chéng)正直，工作計(jì)劃性強(qiáng)并具有戰(zhàn)略前瞻性思維；5、有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。薪資：基本工資（6000）+補(bǔ)貼+提成+獎(jiǎng)金
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：10000~20000
職位描述：
1.負(fù)責(zé)發(fā)揮總經(jīng)理參謀、協(xié)調(diào)和綜合管理職能,直接處理尚未分清職能的公司事務(wù);2. 建立并完善公司經(jīng)營(yíng)管理體系，協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，根據(jù)總經(jīng)理指示,編排工作活動(dòng)日程表,安排重大活動(dòng)的組織和接待工作;3.負(fù)責(zé)公司的經(jīng)營(yíng)管理,根據(jù)工作計(jì)劃和目標(biāo)責(zé)任指標(biāo),定期組織檢查落實(shí)情況,整理分析后向總經(jīng)理匯報(bào)；4.及時(shí)處理重要來往文電信函的審閱、傳遞,督促檢查領(lǐng)導(dǎo)批示、審核和修改以公司名義簽發(fā)的有關(guān)文件、信函；5.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督公共事務(wù)工作,改善工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度；6.負(fù)責(zé)公司環(huán)保、安全、后勤管理，制定工作改進(jìn)計(jì)劃經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施；7.會(huì)同相關(guān)部門進(jìn)行崗位需求分析，擬定公司定崗定員方案，合理配置各類人員，監(jiān)督考核各員工的工作情況；8.制定公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、程序、規(guī)定，經(jīng)批準(zhǔn)后監(jiān)督執(zhí)行；
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
1.熟悉機(jī)械行業(yè)2.有3年以上汽車同步器、油泵軸、齒輪等傳動(dòng)部件車間生產(chǎn)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)3.了解ts16949質(zhì)量體系，管理、執(zhí)行能力強(qiáng)
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
熟悉機(jī)加工（齒輪制造機(jī)床）工裝，夾具設(shè)計(jì)，采購(gòu)，驗(yàn)收，質(zhì)量改進(jìn)，冷熱變形，語(yǔ)言表達(dá)能力好，勤奮上進(jìn)，有責(zé)任心，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~8000
職位描述：
1、財(cái)會(huì)、金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先； 2、五年以上財(cái)務(wù)管理或三年以上同等管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉國(guó)家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程、會(huì)計(jì)電算化，精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī)； 4、較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力； 5、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能承受較大工作壓
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1.機(jī)械相關(guān)專業(yè)2.大專3.二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
1.高中以上，有經(jīng)驗(yàn)可放寬＜br/＞2.熟悉圖紙和量檢具＜br/＞3.敬業(yè)負(fù)責(zé)＜br/＞＜br/＞
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常管理工作；2、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)數(shù)據(jù)管理準(zhǔn)確性3、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)物料規(guī)劃與安全。4、熟練辦公自動(dòng)化操作，吃苦耐勞，動(dòng)手能力強(qiáng)。5、有較強(qiáng)的工作責(zé)任心。
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：30000以上
職位描述：
1、高中及以上學(xué)歷2、會(huì)使用用友軟件3、有相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
1.有駕照者優(yōu)先；2.能讀懂采購(gòu)文件，包括產(chǎn)品技術(shù)要求，熟悉倉(cāng)庫(kù)管理制度，懂得經(jīng)濟(jì)合同法，能夠擬訂采購(gòu)合同及訂單3.有采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
懂各類車床、銑床數(shù)控系統(tǒng)編程，機(jī)床調(diào)試，簡(jiǎn)單機(jī)床維修。