臺州理化測試及質(zhì)檢技術(shù)崗位列表
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
1、負責新產(chǎn)品的開發(fā),設計及產(chǎn)品維護，參與產(chǎn)品試制及解決試制中出現(xiàn)的設計問題；2、重大質(zhì)量問題整改工作及產(chǎn)品提升工作；3、技術(shù)標準轉(zhuǎn)化、編制及完善；4、降低產(chǎn)品成本；5、樣品試制的安排，樣件性能的安排，及對試驗結(jié)果的評審；6、負責編制、管理及更新產(chǎn)品目錄；7、根據(jù)客戶要求進行產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、功能和材料分析，進行設計評審；8、制定項目進度，及時與客戶溝通，傳遞客戶的技術(shù)要求等信息9、負責新產(chǎn)品批量試制過程的技術(shù)指導。10、負責連續(xù)進行價值分析，并考慮成本下降的可能性。11、協(xié)助配合供應商的開發(fā)、評價等供應商管理工作，與供應商簽訂技術(shù)協(xié)議；12、協(xié)助編制新產(chǎn)品試制的技術(shù)文件，并對過程設計輸出文件的準確性、完整性負責。、任職資格：1，本科及以上學歷，機械或汽車工程等相關(guān)專業(yè)；2，了解汽車零部件市場并熟悉其相關(guān)知識；3，具有了解產(chǎn)品開發(fā)的基本技術(shù)要求、三年以上汽車行業(yè)新產(chǎn)品開發(fā)相關(guān)經(jīng)驗；有汽車零部件設計、制造和試驗經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；4，具有一定的機械基礎知識，如金屬材料和熱處理，機械加工，尺寸公差和測量等；5，英語四級以上，能看懂英文圖紙和英文的技術(shù)標準；6，至少能熟練使用ug、catia和pro/e中的一種三維軟件。
學歷要求：本科|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
1、男，本科學歷，相關(guān)高分子化學專業(yè)畢業(yè)或者在橡膠行業(yè)從事過相關(guān)崗位，接觸過橡膠生產(chǎn)工藝或配方。2、做事嚴謹仔細，有責任心，踏實肯干不怕吃苦。
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、大專以上學歷，懂ts16949，為人正直；2、在橡膠制品行業(yè)從事多年的品質(zhì)管理。
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
1，?iqc工作查核；?????????????????????????????????????????2，?供應商月度品質(zhì)狀況的評定供應商管理；?3，?原物料不良的處理；?4，?退貨品的處理；5，?制程不良的確認；???????????????6?，供應商管理；???７，月部品異常匯總/周月報制作；８，部門內(nèi)及其它部門工作協(xié)調(diào)；９，上級主管交辦事項。?
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
1.負責公司日常的質(zhì)量管理與監(jiān)督/生產(chǎn)管理與調(diào)度等2.主導重大質(zhì)量事件、客戶投訴和售后問題的處理分析和解決方案等3.負責實驗室日常測試的安排、調(diào)度和人員培訓，以及負責與第三方檢測、認證機構(gòu)的合作與交流4.供應商質(zhì)量管理、監(jiān)督和評審，對重點來料檢驗過程中的監(jiān)管和整改措施落實到位等
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：在讀生|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
本公司產(chǎn)品為整車線束總成。崗位職責 1、執(zhí)行公司已認定的制造工藝流程、工藝參數(shù)及產(chǎn)品標準； 2、督促、檢查崗位操作工執(zhí)行工藝流程、工藝參數(shù)及產(chǎn)品標準； 3、優(yōu)化工藝流程,解決生產(chǎn)現(xiàn)場存在的工藝、技術(shù)問題； 4、檢查各工序的工藝執(zhí)行并做好記錄，對現(xiàn)有生產(chǎn)技術(shù)進行必要的研究并提出改進建議； 5、負責完成產(chǎn)品的試產(chǎn)報告與工藝分析報告； 6、負責員工生產(chǎn)工藝培訓及技能鑒定考核。 任職資格 1、大專及以上學歷； 2、2年以上工藝技術(shù)工作經(jīng)驗，有外企工藝工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、掌握ie、spc、fmea等常用工藝工程方法與工具，熟悉生產(chǎn)工藝、產(chǎn)品性能、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，具有豐富的項目開展經(jīng)驗，團隊意識強； 4、能夠閱讀并解釋、運用各類技術(shù)文件及說明，具備解決現(xiàn)場故障的能力，統(tǒng)計調(diào)查分析能力，善于發(fā)現(xiàn)、尋找并解決問題； 5、有責任心，能吃苦耐勞。
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：5000~9000
職位描述：
企業(yè)簡介：漢固達商城是全國知名五金機電行業(yè)交易服務平臺，旨在賦能五金機電行業(yè)品牌商、經(jīng)銷商、門店，提供互聯(lián)網(wǎng)平臺化技術(shù)解決方案，全面優(yōu)化業(yè)務模式。同時集團建成了覆蓋全國的23個物流分倉，深度整合供應鏈及交易環(huán)節(jié)。工作內(nèi)容：1.保證門店和服務網(wǎng)點熟練使用軟件系統(tǒng)，進銷存數(shù)據(jù)準確；2.協(xié)助加盟店進行加盟申請、選店、建店、開店、運營工作；3.負責門店的運營指導與支持；4.新店、服務網(wǎng)點的拓展與開發(fā)工作；5.分倉對接6.完成上級領(lǐng)導交代的其他事宜任職要求：1.24-30歲，能適應出差，大?；蛞陨蠈W歷，1年以上銷售經(jīng)驗2.有連鎖運營、督導從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先3.善于溝通，學習能力、理解能力強，有抗壓性，對工作負責，團隊合作意識較強工作時間：做六休一，八小時工作制
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8000~14000
職位描述：
企業(yè)簡介：漢固達商城是全國知名五金機電行業(yè)交易服務平臺，旨在賦能五金機電行業(yè)品牌商、經(jīng)銷商、門店，提供互聯(lián)網(wǎng)平臺化技術(shù)解決方案，全面優(yōu)化業(yè)務模式。同時集團建成了覆蓋全國的23個物流分倉，深度整合供應鏈及交易環(huán)節(jié)。工作內(nèi)容：1.完成上級要求的業(yè)績及指標的完成；2.做好總部與分倉之間上傳下達的溝通和協(xié)調(diào)3.服務商與加盟店的開發(fā)及運營支持4.運營專員的日常管理與指導5.完成上級領(lǐng)導交代的其他事宜任職要求：1.年齡26-40歲，3年銷售實戰(zhàn)經(jīng)驗，2年以上團隊管理經(jīng)驗，大?；蛞陨蠈W歷，有駕照優(yōu)先2.能適應出差，有連鎖運營、督導從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先3.善于溝通，學習能力、理解能力強，有抗壓性，對工作負責，團隊合作意識較強工作時間：做六休一，八小時工作制
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4000~9000
職位描述：
1、熟悉iatf 16949質(zhì)量體系；2、具備產(chǎn)品失效分析經(jīng)驗，掌握基本的分析方法與技能，有不良改善經(jīng)驗，了解改善方法；3、熟悉質(zhì)量體系五大工具、七大手法。、4、負責生產(chǎn)過程的監(jiān)督、檢查、培訓工作；5、負責組織召開質(zhì)量分析會，對產(chǎn)品質(zhì)量事故進行統(tǒng)計分析，并提供處理報告；
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：5000~6000
職位描述：
工作內(nèi)容：從事切割機零部件組裝、安裝、檢測工作。要求：學歷不限，只要肯學習，能吃苦耐勞，身體健康，服從管理，有駕駛證的優(yōu)先考慮。待遇：8小時工作制，周日休息。包午餐+節(jié)假日福利，過試用期交五險。具體薪資面議，聯(lián)系電話：13616680669
學歷要求：本科|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
任職要求：1、本科及以上學歷，材料科學或化學等相關(guān)專業(yè)；2、熟悉有關(guān)的國家、行業(yè)和地方技術(shù)標準，掌握有關(guān)試驗方法和規(guī)范的試驗操作手法；3、具備個性特征認真細致、主動積極、工作嚴謹敬業(yè)、責任心強；4、具有經(jīng)省級試驗員上崗培訓或者具有試驗操作基本經(jīng)驗者優(yōu)先。
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：3000~4000
職位描述：
主要從事建材方面產(chǎn)品的試驗檢測及新產(chǎn)品的研發(fā)工作.學歷：?？埔陨?。專業(yè)：材料科學與工程、無機非金屬材料、資源與環(huán)境專業(yè)、窯爐熱工等與公司需求相關(guān)專業(yè)。招收應屆畢業(yè)生
學歷要求：高中|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
1.年齡30至402.培訓及資歷經(jīng)過必備的日常駕駛與車輛維修基礎知識培訓，熟悉電腦基本操作。3.工作經(jīng)驗兩年以上駕駛經(jīng)驗，無重大交通事故發(fā)生。部隊轉(zhuǎn)業(yè)軍人優(yōu)先。4.基本技能和素質(zhì)具有a1駕駛證，熟悉車輛的基本維修和保養(yǎng)；反應迅速、敏感靈活，駕駛技術(shù)熟練。5.個性特征體貌端正強壯，做事認真負責，吃苦耐勞，較強責任心。
學歷要求：中專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~5500
職位描述：
崗位職責：1、二次線路或控制線路的裝配及維修2、會電子技術(shù)或plc編程者優(yōu)先。任職資格：1、身體健康，年齡在40歲以下；2、2年以上工作經(jīng)驗，具有電工證；3、具體工資面議
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8000~10000
職位描述：
1，熟練運用ug、cad等三維軟件2，對產(chǎn)品設計結(jié)構(gòu)工藝等有經(jīng)驗的。3、有從事過小家電方面的優(yōu)先。4、能帶領(lǐng)團隊的，有一定領(lǐng)導能力的最好。有意者可直接電話聯(lián)系：事部聯(lián)系，電話：13088622006 王先生
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000以下
職位描述：
1、會cad，熟練操作辦公軟件；2、中專學歷以上；
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
崗位職責 1、產(chǎn)品機械結(jié)構(gòu)、機械部件的設計、材料選用； 2、產(chǎn)品機械結(jié)構(gòu)的仿真模擬； 3、與電路工程師配合完成產(chǎn)品設計； 4、整理技術(shù)文獻編寫技術(shù)文檔。 任職資格 1、機械制造專業(yè)，本科及以上學歷；英語良好； 2、2年以上相關(guān)設計工作經(jīng)歷； 3、熟悉機械原理；熟悉液壓系統(tǒng)和氣壓系統(tǒng)；熟悉機械加工工藝；精通計算機輔助設計； 4、工作認真負責，嚴謹細致，有良好的創(chuàng)新精神和團隊精神。
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：7000~9000
職位描述：
熟悉噴漆技術(shù)要求，噴過水泵電機齒輪箱等機械設備的，噴的是噴漆流水線
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
一年以上生產(chǎn)制造業(yè)品質(zhì)檢驗經(jīng)驗做事認真勤奮敢于負責，原則性強
學歷要求：高中|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：3500~4000
職位描述：
電動車相關(guān)行業(yè)一年以上工作經(jīng)驗 工作認證負責 能吃苦耐勞 服從領(lǐng)導安排