臺州勞動關(guān)系崗位列表
獵頭助手（工作地點：椒江區(qū) ） | 臺州招聘網(wǎng)
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：在讀生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2001~3000
職位描述： 應(yīng)征要求：1、?？萍耙陨蠈W歷，有2-3年工作經(jīng)驗，有過銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；2、性格開朗，富有激情，喜歡與人打交道，有較強的溝通表達能力和協(xié)調(diào)能力，熱愛獵頭工作，并有志于在獵頭行業(yè)長期發(fā)展；3、善于學習，應(yīng)變能力和執(zhí)行力強，有較好的團隊合作意識，能承受較大的工作壓力。崗位職責：1、通過各種途徑進行企業(yè)信息、行業(yè)信息及市場情況收集調(diào)查，篩選出潛在目標客戶，并將信息反饋給獵頭顧問；2、電話聯(lián)系目標客戶推薦獵頭服務(wù)，及時獲取準確、有效的信息，進行市場開拓工作；3、接受客戶關(guān)于高層崗位招聘的咨詢，了解客戶需求；4、協(xié)助顧問上門拜訪客戶，達成委托招聘協(xié)議，并維護良好的客戶關(guān)系。
（急急急）人事助理/人事專員（工作地點：椒江區(qū) 椒江區(qū)-白云街道 ） | 臺州招聘網(wǎng)
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 崗位職責：1、主招聘、員工關(guān)系模塊；2、選擇并且維護招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，發(fā)布招聘信息；3、組織、安排面試，并對面試及邀約結(jié)果進行整理記錄；4、候選人進入公司后，對試用期員工進行試用期溝通；5、領(lǐng)導交辦的其他事情。任職資格：1、大專以上學歷；2、有人力資源等相關(guān)工作經(jīng)驗最佳；3、熟練使用辦公軟件；4、具備強烈的責任感，事業(yè)心，優(yōu)秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹?shù)倪壿嬎季S能力。薪資待遇：基本月薪+績效工資+工齡工資+獎勵
學歷要求：中專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 1.組織溝通能力強、業(yè)務(wù)熟練2.能熟練 掌握文字編輯、排板和辦公室軟件的操作。3.普通話標準流利，形象氣質(zhì)佳，親和力強。4.工作負責、主動、干練，反應(yīng)靈敏，形象良好。5.協(xié)助上級管理部門工作，協(xié)調(diào)內(nèi)部員工關(guān)系；6.配合上級處理外部公共關(guān)系，參與公司活動的策劃、組織工作；7.完成上級指派任務(wù)，對于公司制定計劃認真執(zhí)行，發(fā)展業(yè)務(wù)團體；
行政文員（工作地點：臺州市 椒江區(qū)-濱海工業(yè)區(qū) ） | 浙江東方萊可裝飾設(shè)計工程有限公司
學歷要求：中專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2500~3500
職位描述： 崗位要求：1.組織溝通能力強、業(yè)務(wù)熟練 2.能熟練 掌握文字編輯、排板和辦公室軟件的操作。 3.普通話標準流利，形象氣質(zhì)佳，親和力強。 4.工作負責、主動、干練，反應(yīng)靈敏，形象良好。 5.協(xié)助上級管理部門工作，協(xié)調(diào)內(nèi)部員工關(guān)系； 6.配合上級處理外部公共關(guān)系，參與公司活動的策劃、組織工作；任職資格：1.大專以上學歷； 2.國際貿(mào)易、商務(wù)英語類相關(guān)專業(yè)
銷售主管（工作地點：臨海市-杜橋鎮(zhèn) ） | 臺州市崇瑾貿(mào)易有限公司
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：8000~15000
職位描述： 工作內(nèi)容： 1、配合公司完成年度銷售目標，分解銷售任務(wù)。合理的做好銷售規(guī)劃及月度目標計劃。 2、管理銷售團隊，做好新人培訓，崗位晉升計劃。制定合理的績效考核制度。3、通過各種渠道，開發(fā)新客，建立關(guān)系，拓展業(yè)務(wù)機會。定期進行客戶電話回訪或上門拜訪 。4、協(xié)調(diào)溝通各部門，及時完成客戶訂單及客戶問題等工作。第一時間協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源，處理客訴，售后等，并及時同客戶反饋，提升客戶滿意度 。5、對現(xiàn)有大客戶進行訂單跟蹤處理，客情維護，提升大客戶同公司合作深度，發(fā)展成戰(zhàn)略合作伙伴。根據(jù)經(jīng)營品臺渠道的后臺數(shù)據(jù)，挖掘潛在大客戶，并進行分析并能做到二次開發(fā)。 6、做好團隊年度拓展計劃，部門活動組織，提升團隊的凝聚力與戰(zhàn)斗力。任職要求： 1、大專及以上學歷。 2、有眼鏡行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 3、3年以上線上或線下銷售管理經(jīng)驗，具有1年以上1688等線上渠道銷售管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 4、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧及親和力和必要的吃苦耐勞精神 5、為人正直，有較強事業(yè)心和上進心；具有良好的團體合作能力。 6、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識 。7、熱愛銷售工作，有良好的市場拓展及談判能力，能吃苦耐勞，學習能力強 。8、打字熟練、會使用電腦、office等常用軟件，能制作基本的數(shù)據(jù)報表以及較強的數(shù)據(jù)化管理思維。
行政人事主管/經(jīng)理（工作地點：椒江區(qū)-海門街道 ） | 臺州宏達輕紡有限公司
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：6000~12000
職位描述： 1、負責本部的行政管理和日常事務(wù)，協(xié)助總經(jīng)理搞好各部門之間的綜合協(xié)調(diào)，落實公司規(guī)章制度，溝通內(nèi)外聯(lián)系，保證上情下達和下情上報，負責對會議文件決定的事項進行催辦，查辦和落實，負責全公司組織系統(tǒng)及工作職責研討和修訂；?2、負責貫徹公司領(lǐng)導指示，做好聯(lián)絡(luò)溝通工作，及時向領(lǐng)導反映情況，反饋信息，綜合協(xié)調(diào)各部門的工作，檢查和督辦有關(guān)工作；?3、負責公司各項規(guī)章制度的修訂，制定及檢查監(jiān)督；?4、按工作程序做好與相關(guān)部門的橫向聯(lián)系，并及時對部門間爭議提出界定要求；及時準確傳達上級指示；受理下級上報的合理化建議，按照程序處理；??5、組織、安排公司會議，或會同有關(guān)部門籌備有關(guān)重要活動，做好會議記錄，整理各項會議記要，并將有關(guān)的會議任務(wù)傳達到有關(guān)部門，并跟蹤落實到位；?6、?負責公司來往文件和信函的收發(fā)、登記、傳閱、擬辦，做好公文的擬訂、審核、印刷、傳遞、催辦和檢查及文書檔案資料的歸檔立卷管理的工作；?7、負責本部門文件等資料的保管和定期歸檔工作；管理好公司安全、環(huán)保及區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生管理；8、建立公司考勤制度、人事用工制度、人事管理制度、崗位設(shè)置申報、崗位工資申報、勞動紀律管理等條例，經(jīng)批準后組織實施；?9、負責公司人力資源管理工作，制定有關(guān)人力資源的政策和規(guī)章制度，經(jīng)批準后，組織實施；?10、負責人力資源方面的工作程序和規(guī)章制度、實施細則的培訓、執(zhí)行和檢查；?11、總結(jié)人力資源部工作情況和相關(guān)數(shù)據(jù)，收集分析公司人事、勞資信息并定期向上級領(lǐng)導提交報告。
采購員（工作地點：溫嶺市-澤國鎮(zhèn) ） | 浙江巨霸焊接設(shè)備制造有限公司
學歷要求：中專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：4000~6000
職位描述： 崗位職責：1、執(zhí)行采購訂單和采購合同，落實具體采購流程；2、負責采購訂單制作、確認、安排發(fā)貨及跟蹤到貨日期；3、執(zhí)行并完善成本降低及控制方案；4、開發(fā)、評審、管理供應(yīng)商，維護與其關(guān)系；5、填寫有關(guān)采購表格，提交采購分析和總結(jié)報告；6、完成采購主管安排的其它工作。任職資格：1、中專及以上學歷，有相關(guān)專業(yè)；2、電焊機行業(yè)1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；3、熟悉采購流程，良好的溝通能力、談判能力和成本意識；4、工作細致認真，責任心強，思維敏捷，具有較強的團隊合作精神，英語能力強者優(yōu)先考慮；5、有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)，能承受一定工作壓力。
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5000~9000
職位描述： 崗位職責：1、在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下，建立并實施人力資源方針和行動計劃，以支持公司達到預期經(jīng)營目標；2、負責組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程；3、負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜；4、負責組織編寫各部門職位說明書；5、定期進行人力資源數(shù)據(jù)分析，提交公司人力資源分析報告；6、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展狀況，協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施；7、協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系；8、協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的形成；9、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃；10、負責部門的日常事務(wù)管理工作，協(xié)助完成本部門員工工作考核、激勵及部門資金的預算和控制等工作，公司安排的其他工作。11、公司人工成本、行政費用的預算與管理；12、制度流程建設(shè)、各類會議活動組織、辦公環(huán)境管理、公司各類采購統(tǒng)籌、固定資產(chǎn)及車輛管理、公司倉儲及禮品庫管理；13、行政管理體系搭建、辦公區(qū)域租賃裝修、行政采購體系搭建維護、大型年會及重要活動組織；14、采購、管理公司固定資產(chǎn)與低值易耗品（非辦公用品和日常用品）；15、負責固定資產(chǎn)臺賬審核、組織固定資產(chǎn)盤點工作。任職資格：1、大專及以上學歷，企業(yè)行政人事經(jīng)理工作經(jīng)驗兩年以上優(yōu)先；2、較強的責任心和敬業(yè)精神，良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力，較強的分析、解決問題能力；
注塑車間主任（工作地點：椒江區(qū) ） | 臺州市美詩兒電器有限公司
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：10年以上|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8000~11000
職位描述： 車間主任崗位職責：一個企業(yè)的車間主任，不僅要負責車間的安全生產(chǎn)，同時帶領(lǐng)好車間員工完成生產(chǎn)計劃，順利地開展各項工作非常重要。以下資料為您詳細介紹車間主任崗位職責，僅供參考。1.車間主任在生產(chǎn)廠長的領(lǐng)導下，負責車間全面行政管理工作，是本車間安全生產(chǎn)的第一責任者。2、愛崗敬業(yè)，執(zhí)行并落實公司的各項規(guī)章制度，車間主任對本車間生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、設(shè)備、安全等各項工作負全責。3、根據(jù)生產(chǎn)部下達生產(chǎn)計劃，組織車間生產(chǎn)，制定車間生產(chǎn)的具體計劃，并有效落實到各個班組，掌握生產(chǎn)進度，保證車間生產(chǎn)任務(wù)保質(zhì)保量按時完成。4、合理安排生產(chǎn)，確保車間批量生產(chǎn)，降低生產(chǎn)成本，提高勞動效率及經(jīng)濟效益，積極參與車間成本核算和員工工時核算;負責本車間人力資源調(diào)度，按權(quán)限批準員工加班加點(需提前告知)和各種假期。5、教育員工嚴格按工藝流程操作，積極推廣先進經(jīng)驗，貫徹產(chǎn)品質(zhì)量理念，把好質(zhì)量關(guān)，確保車間的產(chǎn)品質(zhì)量。6、組織車間人員研究解決生產(chǎn)過程中存在的工藝技術(shù)和質(zhì)量問題，積極開展技術(shù)革新、工藝改進活動，提高產(chǎn)量質(zhì)量，降低消耗和員工勞動強度。7、支持質(zhì)檢員的質(zhì)量檢驗工作，及時組織分析解決質(zhì)量問題，出現(xiàn)重大的設(shè)備、技術(shù)、質(zhì)量等問題要及時上報公司領(lǐng)導。8、始終堅持“安全第一、預防為主”的方針，不定期檢查機械設(shè)備，人員的安全生產(chǎn)情況;嚴格制定和執(zhí)行每臺設(shè)備、每個工種的安全操作規(guī)程，杜絕一切安全事故發(fā)生。9、對新進廠的員工有傳幫帶的義務(wù)，做好崗位技能培訓、安全教育和廠規(guī)廠紀教育。10、抓好文明生產(chǎn)工作，車間布置合理;原材料、半成品、成品分開存放，堆垛整齊;設(shè)備、地面保持清潔;不斷改善勞動環(huán)境。11、完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：10人| 薪酬待遇：4000~8000
職位描述： 崗位職責：1、負責工程信息的采集及初步分析，建立和管理分類項目及客戶檔案；2、向建設(shè)單位、咨詢公司和施工單位提供技術(shù)支持和產(chǎn)品支持；3、重點從工程項目的商務(wù)談判階段跟蹤至項目的完工，贏得并保持良好的客戶關(guān)系，推廣和銷售公司產(chǎn)品；4、協(xié)調(diào)管理正在進展的項目，把握客戶的信用狀況，及時組織追收貨款；5、搜集區(qū)域內(nèi)競爭對手信息，分析上報；6、公司與客戶的橋梁。任職要求：1、大學學歷，工民建或建筑材料等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2、三年以上建筑或建材行業(yè)經(jīng)驗，具備工程建材銷售背景者尤佳；3、良好的人際和溝通技巧，團隊合作精神；4、有項目工程管理的經(jīng)驗知識；5、適應(yīng)出差；6、獨立，高度自律，工作積極主動；7、良好的職業(yè)操守;8、年齡35周歲以下；9.待遇：4000-6000元+提成聯(lián)系人：徐女士 13906599663 鄭先生 18758660016
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 任職資格1、專科及以上學歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)；2、3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先；3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績優(yōu)秀；4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力；5、有過電器行業(yè)做過的，具備一定的領(lǐng)導能力。
生產(chǎn)廠長（工作地點：椒江區(qū) ） | 臺州市美詩兒電器有限公司
學歷要求：高中|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 崗位職責1、在生產(chǎn)總監(jiān)領(lǐng)導下，負責主持本部的全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責范圍內(nèi)的各項工作任務(wù)；2、貫徹落實本部崗位責任制和工作標準，加強與營銷、計劃、財務(wù)、質(zhì)量等部門的工作聯(lián)系和協(xié)作配合；3、定期組織召開公司月度生產(chǎn)計劃排產(chǎn)會，及時組織實施、檢查、協(xié)調(diào)、考核；4、配合技術(shù)開發(fā)部參加技術(shù)管理標準、生產(chǎn)工藝流程、新產(chǎn)品開發(fā)方案審定工作，及時安排、組織試生產(chǎn)，不斷提高生產(chǎn)效率；5、負責做好生產(chǎn)設(shè)備、計量器具維護檢修工作，合理安排設(shè)備檢修時間；6、負責安全生產(chǎn)、現(xiàn)場管理、勞動防護、環(huán)境保護等專項工作；7、負責組織部門管理人員的業(yè)務(wù)指導和培訓工作，并對其工作定期檢查、考核和評比。任職資格1、?？萍耙陨蠈W歷，專業(yè)不限；2、3年以上生產(chǎn)制造企業(yè)管理經(jīng)驗，有同行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗者優(yōu)先；3、熟悉生產(chǎn)制造的部門運作和流程，擅長生產(chǎn)控制及現(xiàn)場管理，精通生產(chǎn)制造的各個環(huán)節(jié)；4、熟悉生產(chǎn)成本控制，統(tǒng)籌運作，熟悉生產(chǎn)作業(yè)流程和工藝規(guī)程，熟悉生產(chǎn)質(zhì)量的控制管理，熟悉iso9001：2000質(zhì)量保證體系；5、具備優(yōu)秀的組織能力、溝通能力、規(guī)劃能力。
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：10人| 薪酬待遇：3000~10000
職位描述： 1、負責開拓目標市場，配合公司營銷活動；2、負責與客戶進行業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)和溝通、，維護客戶關(guān)系；3、了解客戶理財需求，提供全方位一站式的金融理財服務(wù)；4、根據(jù)員工發(fā)展要求，在不同階段通過培訓提高自身的業(yè)務(wù)知識水平及技能；5、熱愛營銷崗位，敢于接受挑戰(zhàn)并具有一定的團隊協(xié)作意識；6、有相關(guān)金融、保險行業(yè)銷售經(jīng)驗的優(yōu)先考慮；聯(lián)合資產(chǎn)誠聘英才歡迎加入我們的團隊。
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：3000~10000
職位描述： 1、負責開拓目標市場，配合公司營銷活動；2、負責與客戶進行業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)和溝通、，維護客戶關(guān)系；3、了解客戶理財需求，提供全方位一站式的金融理財服務(wù)；4、根據(jù)員工發(fā)展要求，在不同階段通過培訓提高自身的業(yè)務(wù)知識水平及技能；5、熱愛營銷崗位，敢于接受挑戰(zhàn)并具有一定的團隊協(xié)作意識；6、有相關(guān)金融、保險行業(yè)銷售經(jīng)驗的優(yōu)先考慮；聯(lián)合資產(chǎn)誠聘英才歡迎加入我們的團隊。
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：3000~10000
職位描述： 1、負責開拓目標市場，配合公司營銷活動；2、負責與客戶進行業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)和溝通、，維護客戶關(guān)系；3、了解客戶理財需求，提供全方位一站式的金融理財服務(wù)；4、根據(jù)員工發(fā)展要求，在不同階段通過培訓提高自身的業(yè)務(wù)知識水平及技能；5、熱愛營銷崗位，敢于接受挑戰(zhàn)并具有一定的團隊協(xié)作意識；6、有相關(guān)金融、保險行業(yè)銷售經(jīng)驗的優(yōu)先考慮；聯(lián)合資產(chǎn)誠聘英才歡迎加入我們的團隊。
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：10人| 薪酬待遇：3000~10000
職位描述： 臺州市轉(zhuǎn)貸基金客戶經(jīng)理1、負責開拓目標市場，配合公司營銷活動；2、負責與客戶進行業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)和溝通，維護客戶關(guān)系；3、根據(jù)員工發(fā)展要求，在不同階段通過培訓提高自身的業(yè)務(wù)知識水平及技能；4、熱愛營銷崗位，敢于接受挑戰(zhàn)并具有一定的團隊協(xié)作意識；5、擁有銀行信貸、專業(yè)擔保公司、保險或典當行工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮；聯(lián)合資產(chǎn)誠聘英才歡迎加入我們的團隊。
學歷要求：本科|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：10000~15000
職位描述： 1、行政管理3年以上工作經(jīng)驗2、嚴格遵守公司的各項管理制度，認真行使公司給予的管理權(quán)力。3、掌握行政管理、人事管理、勞動法。勞動合同法等相關(guān)專業(yè)知識。4、熟悉現(xiàn)代人力資源管理制度及相關(guān)法律法法規(guī)等方面的政策5、熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)等6、行政、人事管理工作流程及公司業(yè)務(wù)流程。
學歷要求：高中|工作經(jīng)驗：在讀生|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：3000~10000
職位描述： 1、負責開拓目標市場，配合公司營銷活動；2、負責與客戶進行業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)和溝通、，維護客戶關(guān)系；3、了解客戶理財需求，提供全方位一站式的金融理財服務(wù)；4、根據(jù)員工發(fā)展要求，在不同階段通過培訓提高自身的業(yè)務(wù)知識水平及技能；5、熱愛營銷崗位，敢于接受挑戰(zhàn)并具有一定的團隊協(xié)作意識；6、有相關(guān)金融、保險行業(yè)銷售經(jīng)驗的優(yōu)先考慮；聯(lián)合資產(chǎn)誠聘英才歡迎加入我們的團隊。
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：10人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 1、負責開拓目標市場，配合公司營銷活動；2、負責與客戶進行業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)和溝通、，維護客戶關(guān)系；3、了解客戶理財需求，提供全方位一站式的金融理財服務(wù)；4、根據(jù)員工發(fā)展要求，在不同階段通過培訓提高自身的業(yè)務(wù)知識水平及技能；5、熱愛營銷崗位，敢于接受挑戰(zhàn)并具有一定的團隊協(xié)作意識；6、有相關(guān)金融、保險行業(yè)銷售經(jīng)驗的優(yōu)先考慮；聯(lián)合資產(chǎn)誠聘英才歡迎加入我們的團隊。
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：50人| 薪酬待遇：4000~6000
職位描述： 1、負責開拓目標市場，配合公司營銷活動；2、負責與客戶進行業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)和溝通、，維護客戶關(guān)系；3、了解客戶理財需求，提供全方位一站式的金融理財服務(wù)；4、根據(jù)員工發(fā)展要求，在不同階段通過培訓提高自身的業(yè)務(wù)知識水平及技能；5、熱愛營銷崗位，敢于接受挑戰(zhàn)并具有一定的團隊協(xié)作意識；6、有相關(guān)金融、保險行業(yè)銷售經(jīng)驗的優(yōu)先考慮；聯(lián)合資產(chǎn)誠聘英才歡迎加入我們的團隊。
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