臺州勞動關(guān)系崗位列表
獵頭助手(工作地點:椒江區(qū) ) | 臺州招聘網(wǎng)
學歷要求:大專|工作經(jīng)驗:在讀生|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:2001~3000
職位描述: 應(yīng)征要求:1、??萍耙陨蠈W歷,有2-3年工作經(jīng)驗,有過銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;2、性格開朗,富有激情,喜歡與人打交道,有較強的溝通表達能力和協(xié)調(diào)能力,熱愛獵頭工作,并有志于在獵頭行業(yè)長期發(fā)展;3、善于學習,應(yīng)變能力和執(zhí)行力強,有較好的團隊合作意識,能承受較大的工作壓力。崗位職責:1、通過各種途徑進行企業(yè)信息、行業(yè)信息及市場情況收集調(diào)查,篩選出潛在目標客戶,并將信息反饋給獵頭顧問;2、電話聯(lián)系目標客戶推薦獵頭服務(wù),及時獲取準確、有效的信息,進行市場開拓工作;3、接受客戶關(guān)于高層崗位招聘的咨詢,了解客戶需求;4、協(xié)助顧問上門拜訪客戶,達成委托招聘協(xié)議,并維護良好的客戶關(guān)系。
(急急急)人事助理/人事專員(工作地點:椒江區(qū) 椒江區(qū)-白云街道 ) | 臺州招聘網(wǎng)
學歷要求:大專|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:3001~5000
職位描述: 崗位職責:1、主招聘、員工關(guān)系模塊;2、選擇并且維護招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,發(fā)布招聘信息;3、組織、安排面試,并對面試及邀約結(jié)果進行整理記錄;4、候選人進入公司后,對試用期員工進行試用期溝通;5、領(lǐng)導交辦的其他事情。任職資格:1、大專以上學歷;2、有人力資源等相關(guān)工作經(jīng)驗最佳;3、熟練使用辦公軟件;4、具備強烈的責任感,事業(yè)心,優(yōu)秀的溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹?shù)倪壿嬎季S能力。薪資待遇:基本月薪+績效工資+工齡工資+獎勵
學歷要求:中專|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:3001~5000
職位描述: 1.組織溝通能力強、業(yè)務(wù)熟練2.能熟練 掌握文字編輯、排板和辦公室軟件的操作。3.普通話標準流利,形象氣質(zhì)佳,親和力強。4.工作負責、主動、干練,反應(yīng)靈敏,形象良好。5.協(xié)助上級管理部門工作,協(xié)調(diào)內(nèi)部員工關(guān)系;6.配合上級處理外部公共關(guān)系,參與公司活動的策劃、組織工作;7.完成上級指派任務(wù),對于公司制定計劃認真執(zhí)行,發(fā)展業(yè)務(wù)團體;
行政文員(工作地點:臺州市 椒江區(qū)-濱海工業(yè)區(qū) ) | 浙江東方萊可裝飾設(shè)計工程有限公司
學歷要求:中專|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:2500~3500
職位描述: 崗位要求:1.組織溝通能力強、業(yè)務(wù)熟練 2.能熟練 掌握文字編輯、排板和辦公室軟件的操作。 3.普通話標準流利,形象氣質(zhì)佳,親和力強。 4.工作負責、主動、干練,反應(yīng)靈敏,形象良好。 5.協(xié)助上級管理部門工作,協(xié)調(diào)內(nèi)部員工關(guān)系; 6.配合上級處理外部公共關(guān)系,參與公司活動的策劃、組織工作;任職資格:1.大專以上學歷; 2.國際貿(mào)易、商務(wù)英語類相關(guān)專業(yè)
銷售主管(工作地點:臨海市-杜橋鎮(zhèn) ) | 臺州市崇瑾貿(mào)易有限公司
學歷要求:不限|工作經(jīng)驗:1-3年|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:8000~15000
職位描述: 工作內(nèi)容: 1、配合公司完成年度銷售目標,分解銷售任務(wù)。合理的做好銷售規(guī)劃及月度目標計劃。 2、管理銷售團隊,做好新人培訓,崗位晉升計劃。制定合理的績效考核制度。3、通過各種渠道,開發(fā)新客,建立關(guān)系,拓展業(yè)務(wù)機會。定期進行客戶電話回訪或上門拜訪 。4、協(xié)調(diào)溝通各部門,及時完成客戶訂單及客戶問題等工作。第一時間協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,處理客訴,售后等,并及時同客戶反饋,提升客戶滿意度 。5、對現(xiàn)有大客戶進行訂單跟蹤處理,客情維護,提升大客戶同公司合作深度,發(fā)展成戰(zhàn)略合作伙伴。根據(jù)經(jīng)營品臺渠道的后臺數(shù)據(jù),挖掘潛在大客戶,并進行分析并能做到二次開發(fā)。 6、做好團隊年度拓展計劃,部門活動組織,提升團隊的凝聚力與戰(zhàn)斗力。任職要求: 1、大專及以上學歷。 2、有眼鏡行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 3、3年以上線上或線下銷售管理經(jīng)驗,具有1年以上1688等線上渠道銷售管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 4、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧及親和力和必要的吃苦耐勞精神 5、為人正直,有較強事業(yè)心和上進心;具有良好的團體合作能力。 6、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識 。7、熱愛銷售工作,有良好的市場拓展及談判能力,能吃苦耐勞,學習能力強 。8、打字熟練、會使用電腦、office等常用軟件,能制作基本的數(shù)據(jù)報表以及較強的數(shù)據(jù)化管理思維。
行政人事主管/經(jīng)理(工作地點:椒江區(qū)-海門街道 ) | 臺州宏達輕紡有限公司
學歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:6000~12000
職位描述: 1、負責本部的行政管理和日常事務(wù),協(xié)助總經(jīng)理搞好各部門之間的綜合協(xié)調(diào),落實公司規(guī)章制度,溝通內(nèi)外聯(lián)系,保證上情下達和下情上報,負責對會議文件決定的事項進行催辦,查辦和落實,負責全公司組織系統(tǒng)及工作職責研討和修訂;?2、負責貫徹公司領(lǐng)導指示,做好聯(lián)絡(luò)溝通工作,及時向領(lǐng)導反映情況,反饋信息,綜合協(xié)調(diào)各部門的工作,檢查和督辦有關(guān)工作;?3、負責公司各項規(guī)章制度的修訂,制定及檢查監(jiān)督;?4、按工作程序做好與相關(guān)部門的橫向聯(lián)系,并及時對部門間爭議提出界定要求;及時準確傳達上級指示;受理下級上報的合理化建議,按照程序處理;??5、組織、安排公司會議,或會同有關(guān)部門籌備有關(guān)重要活動,做好會議記錄,整理各項會議記要,并將有關(guān)的會議任務(wù)傳達到有關(guān)部門,并跟蹤落實到位;?6、?負責公司來往文件和信函的收發(fā)、登記、傳閱、擬辦,做好公文的擬訂、審核、印刷、傳遞、催辦和檢查及文書檔案資料的歸檔立卷管理的工作;?7、負責本部門文件等資料的保管和定期歸檔工作;管理好公司安全、環(huán)保及區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生管理;8、建立公司考勤制度、人事用工制度、人事管理制度、崗位設(shè)置申報、崗位工資申報、勞動紀律管理等條例,經(jīng)批準后組織實施;?9、負責公司人力資源管理工作,制定有關(guān)人力資源的政策和規(guī)章制度,經(jīng)批準后,組織實施;?10、負責人力資源方面的工作程序和規(guī)章制度、實施細則的培訓、執(zhí)行和檢查;?11、總結(jié)人力資源部工作情況和相關(guān)數(shù)據(jù),收集分析公司人事、勞資信息并定期向上級領(lǐng)導提交報告。
采購員(工作地點:溫嶺市-澤國鎮(zhèn) ) | 浙江巨霸焊接設(shè)備制造有限公司
學歷要求:中專|工作經(jīng)驗:1-3年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:4000~6000
職位描述: 崗位職責:1、執(zhí)行采購訂單和采購合同,落實具體采購流程;2、負責采購訂單制作、確認、安排發(fā)貨及跟蹤到貨日期;3、執(zhí)行并完善成本降低及控制方案;4、開發(fā)、評審、管理供應(yīng)商,維護與其關(guān)系;5、填寫有關(guān)采購表格,提交采購分析和總結(jié)報告;6、完成采購主管安排的其它工作。任職資格:1、中專及以上學歷,有相關(guān)專業(yè);2、電焊機行業(yè)1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;3、熟悉采購流程,良好的溝通能力、談判能力和成本意識;4、工作細致認真,責任心強,思維敏捷,具有較強的團隊合作精神,英語能力強者優(yōu)先考慮;5、有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng),能承受一定工作壓力。
學歷要求:大專|工作經(jīng)驗:3-5年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:5000~9000
職位描述: 崗位職責:1、在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下,建立并實施人力資源方針和行動計劃,以支持公司達到預期經(jīng)營目標;2、負責組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程;3、負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜;4、負責組織編寫各部門職位說明書;5、定期進行人力資源數(shù)據(jù)分析,提交公司人力資源分析報告;6、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展狀況,協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施;7、協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系;8、協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的形成;9、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃;10、負責部門的日常事務(wù)管理工作,協(xié)助完成本部門員工工作考核、激勵及部門資金的預算和控制等工作,公司安排的其他工作。11、公司人工成本、行政費用的預算與管理;12、制度流程建設(shè)、各類會議活動組織、辦公環(huán)境管理、公司各類采購統(tǒng)籌、固定資產(chǎn)及車輛管理、公司倉儲及禮品庫管理;13、行政管理體系搭建、辦公區(qū)域租賃裝修、行政采購體系搭建維護、大型年會及重要活動組織;14、采購、管理公司固定資產(chǎn)與低值易耗品(非辦公用品和日常用品);15、負責固定資產(chǎn)臺賬審核、組織固定資產(chǎn)盤點工作。任職資格:1、大專及以上學歷,企業(yè)行政人事經(jīng)理工作經(jīng)驗兩年以上優(yōu)先;2、較強的責任心和敬業(yè)精神,良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力,較強的分析、解決問題能力;
注塑車間主任(工作地點:椒江區(qū) ) | 臺州市美詩兒電器有限公司
學歷要求:不限|工作經(jīng)驗:10年以上|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:8000~11000
職位描述: 車間主任崗位職責:一個企業(yè)的車間主任,不僅要負責車間的安全生產(chǎn),同時帶領(lǐng)好車間員工完成生產(chǎn)計劃,順利地開展各項工作非常重要。以下資料為您詳細介紹車間主任崗位職責,僅供參考。1.車間主任在生產(chǎn)廠長的領(lǐng)導下,負責車間全面行政管理工作,是本車間安全生產(chǎn)的第一責任者。2、愛崗敬業(yè),執(zhí)行并落實公司的各項規(guī)章制度,車間主任對本車間生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、設(shè)備、安全等各項工作負全責。3、根據(jù)生產(chǎn)部下達生產(chǎn)計劃,組織車間生產(chǎn),制定車間生產(chǎn)的具體計劃,并有效落實到各個班組,掌握生產(chǎn)進度,保證車間生產(chǎn)任務(wù)保質(zhì)保量按時完成。4、合理安排生產(chǎn),確保車間批量生產(chǎn),降低生產(chǎn)成本,提高勞動效率及經(jīng)濟效益,積極參與車間成本核算和員工工時核算;負責本車間人力資源調(diào)度,按權(quán)限批準員工加班加點(需提前告知)和各種假期。5、教育員工嚴格按工藝流程操作,積極推廣先進經(jīng)驗,貫徹產(chǎn)品質(zhì)量理念,把好質(zhì)量關(guān),確保車間的產(chǎn)品質(zhì)量。6、組織車間人員研究解決生產(chǎn)過程中存在的工藝技術(shù)和質(zhì)量問題,積極開展技術(shù)革新、工藝改進活動,提高產(chǎn)量質(zhì)量,降低消耗和員工勞動強度。7、支持質(zhì)檢員的質(zhì)量檢驗工作,及時組織分析解決質(zhì)量問題,出現(xiàn)重大的設(shè)備、技術(shù)、質(zhì)量等問題要及時上報公司領(lǐng)導。8、始終堅持“安全第一、預防為主”的方針,不定期檢查機械設(shè)備,人員的安全生產(chǎn)情況;嚴格制定和執(zhí)行每臺設(shè)備、每個工種的安全操作規(guī)程,杜絕一切安全事故發(fā)生。9、對新進廠的員工有傳幫帶的義務(wù),做好崗位技能培訓、安全教育和廠規(guī)廠紀教育。10、抓好文明生產(chǎn)工作,車間布置合理;原材料、半成品、成品分開存放,堆垛整齊;設(shè)備、地面保持清潔;不斷改善勞動環(huán)境。11、完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。
學歷要求:大專|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):10人| 薪酬待遇:4000~8000
職位描述: 崗位職責:1、負責工程信息的采集及初步分析,建立和管理分類項目及客戶檔案;2、向建設(shè)單位、咨詢公司和施工單位提供技術(shù)支持和產(chǎn)品支持;3、重點從工程項目的商務(wù)談判階段跟蹤至項目的完工,贏得并保持良好的客戶關(guān)系,推廣和銷售公司產(chǎn)品;4、協(xié)調(diào)管理正在進展的項目,把握客戶的信用狀況,及時組織追收貨款;5、搜集區(qū)域內(nèi)競爭對手信息,分析上報;6、公司與客戶的橋梁。任職要求:1、大學學歷,工民建或建筑材料等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2、三年以上建筑或建材行業(yè)經(jīng)驗,具備工程建材銷售背景者尤佳;3、良好的人際和溝通技巧,團隊合作精神;4、有項目工程管理的經(jīng)驗知識;5、適應(yīng)出差;6、獨立,高度自律,工作積極主動;7、良好的職業(yè)操守;8、年齡35周歲以下;9.待遇:4000-6000元+提成聯(lián)系人:徐女士 13906599663 鄭先生 18758660016
學歷要求:大專|工作經(jīng)驗:1-3年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:2000~4000
職位描述: 任職資格1、專科及以上學歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè);2、3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績優(yōu)秀;4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力;5、有過電器行業(yè)做過的,具備一定的領(lǐng)導能力。
生產(chǎn)廠長(工作地點:椒江區(qū) ) | 臺州市美詩兒電器有限公司
學歷要求:高中|工作經(jīng)驗:5-10年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:2000~4000
職位描述: 崗位職責1、在生產(chǎn)總監(jiān)領(lǐng)導下,負責主持本部的全面工作,組織并督促部門人員全面完成本部職責范圍內(nèi)的各項工作任務(wù);2、貫徹落實本部崗位責任制和工作標準,加強與營銷、計劃、財務(wù)、質(zhì)量等部門的工作聯(lián)系和協(xié)作配合;3、定期組織召開公司月度生產(chǎn)計劃排產(chǎn)會,及時組織實施、檢查、協(xié)調(diào)、考核;4、配合技術(shù)開發(fā)部參加技術(shù)管理標準、生產(chǎn)工藝流程、新產(chǎn)品開發(fā)方案審定工作,及時安排、組織試生產(chǎn),不斷提高生產(chǎn)效率;5、負責做好生產(chǎn)設(shè)備、計量器具維護檢修工作,合理安排設(shè)備檢修時間;6、負責安全生產(chǎn)、現(xiàn)場管理、勞動防護、環(huán)境保護等專項工作;7、負責組織部門管理人員的業(yè)務(wù)指導和培訓工作,并對其工作定期檢查、考核和評比。任職資格1、??萍耙陨蠈W歷,專業(yè)不限;2、3年以上生產(chǎn)制造企業(yè)管理經(jīng)驗,有同行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗者優(yōu)先;3、熟悉生產(chǎn)制造的部門運作和流程,擅長生產(chǎn)控制及現(xiàn)場管理,精通生產(chǎn)制造的各個環(huán)節(jié);4、熟悉生產(chǎn)成本控制,統(tǒng)籌運作,熟悉生產(chǎn)作業(yè)流程和工藝規(guī)程,熟悉生產(chǎn)質(zhì)量的控制管理,熟悉iso9001:2000質(zhì)量保證體系;5、具備優(yōu)秀的組織能力、溝通能力、規(guī)劃能力。
學歷要求:大專|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):10人| 薪酬待遇:3000~10000
職位描述: 1、負責開拓目標市場,配合公司營銷活動;2、負責與客戶進行業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)和溝通、,維護客戶關(guān)系;3、了解客戶理財需求,提供全方位一站式的金融理財服務(wù);4、根據(jù)員工發(fā)展要求,在不同階段通過培訓提高自身的業(yè)務(wù)知識水平及技能;5、熱愛營銷崗位,敢于接受挑戰(zhàn)并具有一定的團隊協(xié)作意識;6、有相關(guān)金融、保險行業(yè)銷售經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;聯(lián)合資產(chǎn)誠聘英才歡迎加入我們的團隊。
學歷要求:大專|工作經(jīng)驗:3-5年|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:3000~10000
職位描述: 1、負責開拓目標市場,配合公司營銷活動;2、負責與客戶進行業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)和溝通、,維護客戶關(guān)系;3、了解客戶理財需求,提供全方位一站式的金融理財服務(wù);4、根據(jù)員工發(fā)展要求,在不同階段通過培訓提高自身的業(yè)務(wù)知識水平及技能;5、熱愛營銷崗位,敢于接受挑戰(zhàn)并具有一定的團隊協(xié)作意識;6、有相關(guān)金融、保險行業(yè)銷售經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;聯(lián)合資產(chǎn)誠聘英才歡迎加入我們的團隊。
學歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:3000~10000
職位描述: 1、負責開拓目標市場,配合公司營銷活動;2、負責與客戶進行業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)和溝通、,維護客戶關(guān)系;3、了解客戶理財需求,提供全方位一站式的金融理財服務(wù);4、根據(jù)員工發(fā)展要求,在不同階段通過培訓提高自身的業(yè)務(wù)知識水平及技能;5、熱愛營銷崗位,敢于接受挑戰(zhàn)并具有一定的團隊協(xié)作意識;6、有相關(guān)金融、保險行業(yè)銷售經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;聯(lián)合資產(chǎn)誠聘英才歡迎加入我們的團隊。
學歷要求:大專|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):10人| 薪酬待遇:3000~10000
職位描述: 臺州市轉(zhuǎn)貸基金客戶經(jīng)理1、負責開拓目標市場,配合公司營銷活動;2、負責與客戶進行業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)和溝通,維護客戶關(guān)系;3、根據(jù)員工發(fā)展要求,在不同階段通過培訓提高自身的業(yè)務(wù)知識水平及技能;4、熱愛營銷崗位,敢于接受挑戰(zhàn)并具有一定的團隊協(xié)作意識;5、擁有銀行信貸、專業(yè)擔保公司、保險或典當行工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;聯(lián)合資產(chǎn)誠聘英才歡迎加入我們的團隊。
學歷要求:本科|工作經(jīng)驗:1-3年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:10000~15000
職位描述: 1、行政管理3年以上工作經(jīng)驗2、嚴格遵守公司的各項管理制度,認真行使公司給予的管理權(quán)力。3、掌握行政管理、人事管理、勞動法。勞動合同法等相關(guān)專業(yè)知識。4、熟悉現(xiàn)代人力資源管理制度及相關(guān)法律法法規(guī)等方面的政策5、熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)等6、行政、人事管理工作流程及公司業(yè)務(wù)流程。
學歷要求:高中|工作經(jīng)驗:在讀生|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:3000~10000
職位描述: 1、負責開拓目標市場,配合公司營銷活動;2、負責與客戶進行業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)和溝通、,維護客戶關(guān)系;3、了解客戶理財需求,提供全方位一站式的金融理財服務(wù);4、根據(jù)員工發(fā)展要求,在不同階段通過培訓提高自身的業(yè)務(wù)知識水平及技能;5、熱愛營銷崗位,敢于接受挑戰(zhàn)并具有一定的團隊協(xié)作意識;6、有相關(guān)金融、保險行業(yè)銷售經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;聯(lián)合資產(chǎn)誠聘英才歡迎加入我們的團隊。
學歷要求:大專|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):10人| 薪酬待遇:3001~5000
職位描述: 1、負責開拓目標市場,配合公司營銷活動;2、負責與客戶進行業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)和溝通、,維護客戶關(guān)系;3、了解客戶理財需求,提供全方位一站式的金融理財服務(wù);4、根據(jù)員工發(fā)展要求,在不同階段通過培訓提高自身的業(yè)務(wù)知識水平及技能;5、熱愛營銷崗位,敢于接受挑戰(zhàn)并具有一定的團隊協(xié)作意識;6、有相關(guān)金融、保險行業(yè)銷售經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;聯(lián)合資產(chǎn)誠聘英才歡迎加入我們的團隊。
學歷要求:大專|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):50人| 薪酬待遇:4000~6000
職位描述: 1、負責開拓目標市場,配合公司營銷活動;2、負責與客戶進行業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)和溝通、,維護客戶關(guān)系;3、了解客戶理財需求,提供全方位一站式的金融理財服務(wù);4、根據(jù)員工發(fā)展要求,在不同階段通過培訓提高自身的業(yè)務(wù)知識水平及技能;5、熱愛營銷崗位,敢于接受挑戰(zhàn)并具有一定的團隊協(xié)作意識;6、有相關(guān)金融、保險行業(yè)銷售經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;聯(lián)合資產(chǎn)誠聘英才歡迎加入我們的團隊。
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