臺州公共關(guān)系崗位列表
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：15000~25000
職位描述： 應(yīng)征要求：1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場營銷、廣告學(xué)、工商管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；2、5年及以上營銷策劃崗位經(jīng)驗，3年及以上酒店同崗從業(yè)經(jīng)驗；3、責(zé)任心強、思維活躍，有較強的溝通協(xié)調(diào)、文字撰寫能力和分析解決問題能力；4、有較強的市場拓展能力，具有一定的市場洞察力和美學(xué)敏感度，熟練操作powerpoint、proe、3d max等各種軟件；5、有過營銷策劃方面的成功經(jīng)驗，具備相關(guān)專業(yè)知識與執(zhí)行能力。崗位職責(zé)：1、協(xié)助制定公司發(fā)展戰(zhàn)略及各項相關(guān)制度，同時根據(jù)公司發(fā)展方向及目標，擬定市場營銷策略并推進實施；2、負責(zé)制定銷售目標并落實分解年度、季度、月度工作計劃，帶領(lǐng)團隊完成業(yè)績指標；3、組織并策劃各類市場營銷活動方案，編制及提交營銷活動的可行性報告，針對活動效果進行監(jiān)督、跟蹤、評估并提出活動改進措施方案；4、負責(zé)行業(yè)現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢的調(diào)研、分析、總結(jié)，對公司項目進行初步規(guī)劃和研究，及時提供有建設(shè)性的發(fā)展思路；5、負責(zé)媒體渠道和市場渠道的開發(fā)和維護，并負責(zé)宣傳資料的設(shè)計與制作、軟文的編寫和各種廣告的設(shè)計；6、負責(zé)營銷團隊的組建培訓(xùn)和日常管理，同時處理對外的各個外聯(lián)關(guān)系。
獵頭助理（市場開拓）（工作地點：椒江區(qū) ） | 馳騁獵頭
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：在讀生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2001~3000
職位描述： 應(yīng)征要求：1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，有2-3年工作經(jīng)驗，有過銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；2、性格開朗，富有激情，喜歡與人打交道，有較強的溝通表達能力和協(xié)調(diào)能力，熱愛獵頭工作，并有志于在獵頭行業(yè)長期發(fā)展；3、善于學(xué)習(xí)，應(yīng)變能力和執(zhí)行力強，有較好的團隊合作意識，能承受較大的工作壓力。崗位職責(zé)：1、通過各種途徑進行企業(yè)信息、行業(yè)信息及市場情況收集調(diào)查，篩選出潛在目標客戶，并將信息反饋給獵頭顧問；2、電話聯(lián)系目標客戶推薦獵頭服務(wù)，及時獲取準確、有效的信息，進行市場開拓工作；3、接受客戶關(guān)于高層崗位招聘的咨詢，了解客戶需求；4、協(xié)助顧問上門拜訪客戶，達成委托招聘協(xié)議，并維護良好的客戶關(guān)系。
外貿(mào)人員（工作地點：路橋區(qū) ） | 馳騁獵頭
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2001~3000
職位描述： 應(yīng)征要求：1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，國際貿(mào)易、市場營銷、英語等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；2、3年以上外貿(mào)工作經(jīng)驗，1年以上管理經(jīng)驗，有團隊組建經(jīng)驗者優(yōu)先；3、責(zé)任心強，能吃苦耐勞，具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和英語聽說讀寫能力，能承受較大工作壓力；4、具有良好的業(yè)務(wù)開拓能力和商務(wù)談判技巧，能熟練操作各種辦公軟件及電商平臺等；5、熟悉外貿(mào)整個流程操作，能夠獨立完成布展和參展期間的一切事宜者優(yōu)先考慮。崗位職責(zé)：1、負責(zé)制定公司外貿(mào)相關(guān)制度并管理外貿(mào)業(yè)務(wù)工作，包括對外貿(mào)訂單的評估、跟蹤、管理和風(fēng)險控制等；2、制定并落實分解年度、季度和月度銷售計劃，同時根據(jù)客戶及市場情況，制定銷售策略；3、有豐富的外貿(mào)業(yè)務(wù)開拓能力，并組建管理外貿(mào)銷售團隊，包括人員招聘、外貿(mào)銷售技能培訓(xùn)等；4、積極參加國內(nèi)外各種展會，并通過電商平臺獲取更多客戶資源；5、負責(zé)與各部門的溝通協(xié)調(diào)工作，并處理好各種外聯(lián)關(guān)系，如貨代公司、外管局等相關(guān)機構(gòu)。
國內(nèi)營銷總經(jīng)理（工作地點：臺州市 ） | 馳騁獵頭
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：20001~30000
職位描述： 應(yīng)征要求：1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有較好的文字撰寫及溝通表達能力；2、八年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗，3年以上知名摩企工作經(jīng)驗；3、有豐富的渠道及客戶資源，具備較強的市場調(diào)研和策劃能力，有較強的項目營銷和整合推廣能力；4、有較強的團隊合作精神，且有豐富的團隊管理經(jīng)驗；5、具備良好的協(xié)調(diào)溝通能力，親和力佳，責(zé)任心強，善于挑戰(zhàn)，熱愛營銷工作；崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃制定營銷相關(guān)制度并負責(zé)管理部門的日常行為規(guī)范及業(yè)務(wù)工作；2、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃制定符合公司進程的營銷方案并落實分解年度、季度、月度工作計劃；3、負責(zé)有效的團隊組建及梯隊培養(yǎng)，能親力親為帶領(lǐng)團隊開展營銷工作，積極開拓國內(nèi)市場，并指導(dǎo)團隊完成業(yè)績指標；4、有較強的市場開拓能力和行業(yè)策劃經(jīng)驗，擅長文案策劃，具備較強的美學(xué)敏感度；5、有豐富的渠道及市場開拓成功經(jīng)驗，熟悉踏板車和騎式車市場行情；6、負責(zé)處理對外的各個外聯(lián)關(guān)系，比如網(wǎng)絡(luò)電視等媒體機構(gòu)、加盟商等相關(guān)外協(xié)單位；7、能及時處理各種突發(fā)問題和公司存在的各種重要問題，并能有效提出改善各種問題的方法。
行政部經(jīng)理（工作地點：臺州市 ） | 馳騁獵頭
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8000~10000
職位描述： 1、性別不限，地區(qū)不限，工作經(jīng)驗五年以上2、熟練運作質(zhì)量體系程序文件，具有內(nèi)審員資格證；3、能熟練編寫公司的各種對外資料和報告；4、能編制起草企業(yè)的項目資料，懂得企業(yè)的認證、立項、審批過程的環(huán)節(jié)；5、懂得企業(yè)年度的審查和年查工作，能承擔責(zé)任，不逃避或進行辯解；6、能獨立編寫，制定企業(yè)的各種規(guī)章制度及相關(guān)管理辦法；7、做事自動自發(fā)，善于做思想工作，溝通協(xié)調(diào)能力強，能順利推動工作進度；8、做事認真、為人誠實，具有較強的行文能力、管理能力、組織能力；9、在人際關(guān)系方面，堅持立場和原則，處理有度，有獨立處理的能力；10、能妥善處理工作的失敗的臨時追加的工作任務(wù)，在工作過程中，充分運用已有的知識技能，圓滿解決出現(xiàn)的種種問題，并總結(jié)工作經(jīng)驗；11、熟悉企業(yè)安全管理、后勤服務(wù)，能制訂適當?shù)膶嵤┯媱潱?2、能準確把握本身的職務(wù)內(nèi)容和上級指示，工作方法正確，時間和費用控制合理有效；13、懂得“公司法”，對改善不良的現(xiàn)狀具有高昂的愿望和熱情，努力改善工作和提高效率，并鼓勵創(chuàng)新；14、工作成績達到預(yù)期的目標或計劃要求，總結(jié)匯報準確、真實。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：20人| 薪酬待遇：5000~8000
職位描述： 1，負責(zé)門店客戶接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)。2，負責(zé)房源開發(fā)；基本情況跟深入情況了解。3，提供合適房源信息，進行推介介紹，*時間形成帶看。5，促成買賣雙方交易達成，協(xié)助雙方合同簽署、辦理權(quán)屬轉(zhuǎn)移等工作新人沒經(jīng)驗沒關(guān)系，我們有底薪保障和專人帶教，公司工作氛圍好，過戶后收傭即可結(jié)傭 無銷售經(jīng)驗亦可 專人幫扶 只要你肯學(xué)，肯努力，敢于拼搏，不怕吃苦，月入過萬不是夢 這里有你想要的財富、榮譽、事業(yè)，希望能在追逐夢想的道路上與你偶遇，我們一起攜手，打拼出屬于我們的精彩人生
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：20人| 薪酬待遇：10001~15000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、負責(zé)客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù);2、陪同客戶看房,促成二手房買賣或租賃業(yè)務(wù)3、負責(zé)公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系任職資格：1、年齡在18—40周歲,高中以上學(xué)歷;2、誠實守信,吃苦耐勞,具有良好的團隊精神3、能承受較強的工作壓力,愿意挑戰(zhàn)高薪; 有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度4、普通話流利;有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。作息時間：上午8：30-11:30，下午13：00-17：30。每周休息一天。您的晉升通道:新人——店經(jīng)理——商圈經(jīng)理——區(qū)經(jīng)理——大區(qū)總監(jiān)
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：50人| 薪酬待遇：8000~15000
職位描述： 1、遵守公司及門店的各項規(guī)章管理制度，嚴于律己；2、充分了解和熟悉市場資源，注重相互交流，拓展市場。4、積極參加公司培訓(xùn)，開展自我學(xué)習(xí)，提高自身專業(yè)能力，增強業(yè)務(wù)水平；3、登記來電、來訪客戶，做好客戶的答疑工作及相關(guān)業(yè)務(wù)。整理客戶資料，維護客戶關(guān)系。保持良好的禮儀規(guī)范，樹立公司及門店形象；任職資格：公司完善的體系，專業(yè)的培訓(xùn)，已讓大批無經(jīng)驗員工成為了月薪過萬的房產(chǎn)中介精英，本公司不看中學(xué)歷只注重能力及品德！2性格開朗，較好的溝通力、表達力和親和力。3熱愛銷售工作，責(zé)任心強，有良好的服務(wù)意識。福利待遇：1.培訓(xùn)期保底2000+1000績效+30%業(yè)績提成；個人業(yè)績高額提成30%-50%，工資上不封頂。2.可直接跳級晉升，經(jīng)紀人—資深—金牌—店經(jīng)理—副店長—店長。3.節(jié)假日福利：春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)給予發(fā)放應(yīng)節(jié)禮。4.月度季度區(qū)域前三名均有現(xiàn)金獎勵工作時間：單休8：30--17：30
采購（工作地點：椒江區(qū) ） | 浙江誠信醫(yī)化設(shè)備有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 崗位職責(zé)1、 執(zhí)行采購訂單和采購合同，落實具體采購流程；2、 負責(zé)采購訂單制作、確認、安排發(fā)貨及跟蹤到貨日期；3、 執(zhí)行并完善成本降低及控制方案；4、 開發(fā)、評審、管理供應(yīng)商，維護與其關(guān)系；5、 填寫有關(guān)采購表格，提交采購分析和總結(jié)報告；6、 完成采購主管安排的其它工作。任職資格1、 中專及以上學(xué)歷，xx類相關(guān)專業(yè)；2、 xx行業(yè)1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；3、 熟悉采購流程，良好的溝通能力、談判能力和成本意識；4、 工作細致認真，責(zé)任心強，思維敏捷，具有較強的團隊合作精神，英語能力強者優(yōu)先考慮；5、 有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)，能承受一定工作壓力。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 1，具備銷售所需的交際能力和銷售技巧；2，具有市場分析、理解、開拓能力；3，為人誠信，性格開朗，有團隊合作精神，善于與客戶溝通能與客戶建立良好的關(guān)系；4，可來電面談。
客戶經(jīng)理（工作地點：臨海市-杜橋鎮(zhèn) ） | 臺州市銘亮裝飾有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：1000~4000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、負責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標；3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；4、負責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；5、負責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。崗位要求：1、負責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標；3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；4、負責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；5、負責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
行政副總（急招）（工作地點：溫嶺市-太平街道 ） | 浙江華網(wǎng)電氣有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：7000~10000
職位描述： 1、大專學(xué)歷，年齡35-55周歲，具有5年以上制造行業(yè)行政人事管理經(jīng)驗。2、負責(zé)統(tǒng)籌管理公司人力行政部工作，實現(xiàn)公司人力資源高效管理和行政后勤有效保障3、負責(zé)公司人力資源的管理和考評，公司各部門的工作目標和計劃任務(wù)的跟蹤和考評管理。4、負責(zé)組織、實施績效考核管理、薪酬福利和員工關(guān)系管理，制定并執(zhí)行公司管理制度流程福利：五險，月休4天，月薪7000-10000，提供中餐，包住
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：4000以上
職位描述： 職位要求：1、駐江、浙、滬辦事處工作；2、大專及以上學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可，電氣及機械類專業(yè)優(yōu)先；3、退伍軍人優(yōu)先；4、談吐流利、思維活躍、有責(zé)任心和上進心，具有較強的執(zhí)行力；5、具有較強的開拓精神。持有c1及以上駕駛證。職位描述：1、代表公司負責(zé)市場的維護、與客戶的聯(lián)系、洽談及維護客情關(guān)系；2、負責(zé)組織、策劃、執(zhí)行公司在所屬區(qū)域內(nèi)相關(guān)部門的產(chǎn)品宣傳、企業(yè)形象宣傳；3、負責(zé)處理所屬區(qū)域客戶的售前、售后、投訴等相關(guān)服務(wù)工作；4、負責(zé)本區(qū)域市場信息的收集、整理、分析和傳遞工作；5、服從公司的統(tǒng)一指揮，嚴格執(zhí)行公司的規(guī)章制度，加強與公司的聯(lián)系，重大事件及時上報。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：5000~10000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、負責(zé)公司提供的客戶資源進行業(yè)務(wù)開發(fā)；2、管理和維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期合作計劃；3、做好銷售工作，完成銷售任務(wù)。任職資格：1、大專及以上學(xué)歷，會使用word、excel、ppt等辦公軟件；2、熱愛銷售工作，抗壓能力強，有1年渠道銷售經(jīng)驗優(yōu)先；3、具有較強的業(yè)務(wù)開發(fā)能力、溝通能力和交際能力；薪資福利：單雙休、繳納五險，基本工資+提成+年終獎+帶薪休假
會計（工作地點：路橋區(qū) ） | 臺州居然之家商業(yè)管理有限公司
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：4000~6000
職位描述： 崗位職責(zé)1、審核、錄入各類轉(zhuǎn)賬憑證，檢查財務(wù)系統(tǒng)的憑證科目、金額的正確性，計提各項稅金，固定資產(chǎn)折舊及攤位費用等；2、日常報銷審核，編制財務(wù)會計報表，銀行余額調(diào)節(jié)表等；3、負責(zé)公司成本、費用會計核算工作，準確歸集成本，合理分配各項費用；4、協(xié)助財務(wù)經(jīng)理進行資產(chǎn)盤點工作，登記固定資產(chǎn)的購建、折舊、轉(zhuǎn)讓、報廢；做好財務(wù)審核、記賬工作；5、負責(zé)店內(nèi)促銷活動紙質(zhì)化優(yōu)惠券、電子禮券管理；6、負責(zé)公司商戶往來款項對賬；7、負責(zé)本店稅務(wù)申報與稅務(wù)檔案管理、發(fā)票購買與管理、季度稅金預(yù)算上報工作，并協(xié)調(diào)與稅務(wù)部門的關(guān)系；8、做好財務(wù)資料、檔案的整理、歸檔工作；9、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。10、男性任職資格1、財務(wù)、金融等相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷學(xué)士學(xué)位優(yōu)先；2、2年以上會計工作經(jīng)驗；優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可；3、熟悉會計核算流程；4、具有較強的財務(wù)信息統(tǒng)計、預(yù)測、分析能力；5、有良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和承壓能力。
電話銷售（工作地點：椒江區(qū)-白云街道 ） | 臺州市領(lǐng)寓壹號營銷策劃有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：100人| 薪酬待遇：3000~8000
職位描述： 1、負責(zé)搜集新客戶的資料并進行溝通，開發(fā)新客戶2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求，尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績；3、維護老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的*大潛力；4、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系。任職資格1、口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力2、對銷售工作有較高的熱情；3、具備較強的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力5、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，有相關(guān)電話銷售工作優(yōu)先考慮
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：6000~10000
職位描述： 1、負責(zé)整個店面的日常管理，執(zhí)行公司的管理制度，貫徹公司下達的方針政策；2、組織帶領(lǐng)下屬完成經(jīng)營指標與利潤指標；3、負責(zé)與顧客進行良好溝通，維護客戶關(guān)系；保持良好的顧客滿意度；4、組織檢查、追蹤、反饋餐廳的日常工作的開展，管控餐廳各項成本以提高利潤，確保營運工作的順暢和穩(wěn)定；5、店面團隊建設(shè)，指導(dǎo)、培訓(xùn)、發(fā)展下屬；6、負責(zé)整個店面的日常管理，執(zhí)行公司的管理制度，貫徹公司下達的方針政策；7、負責(zé)店面員工的招聘；任職要求：1、20-30歲，2年以上連鎖餐飲行業(yè)同等職位管理工作經(jīng)驗。2、具備高度的工作責(zé)任心、學(xué)習(xí)能力強、知識面廣。3、工作以結(jié)果為導(dǎo)向，責(zé)任心、主動性及執(zhí)行能力強。4、良好的團隊管理經(jīng)驗，具有較強的親和力、溝通能力。5、熟練操作windows操作系統(tǒng)、office辦公軟件。上班地點：可接受調(diào)動安排優(yōu)先考慮！
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：3000~4000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、了解客戶服務(wù)需求信息，進行有效跟蹤，做好售前、售后指導(dǎo)和服務(wù)工作； 2、熟練運用公司產(chǎn)品，解答客戶提問并落實問題； 3、與相關(guān)部門緊密配合，協(xié)調(diào)溝通；4、維護客戶關(guān)系，并開發(fā)新客戶任職資格：1、有客服工作經(jīng)驗者優(yōu)先；2、具備敏銳的商業(yè)意識，較強的應(yīng)變能力、口頭表達與溝通能力；3、有較強的推廣和維護協(xié)調(diào)客戶的能力，熟悉客戶服務(wù)流程；4、具備較強的學(xué)習(xí)能力，可快速掌握專業(yè)知識，及時開展工作；5、熟練運用office及良好的文檔寫作能力；6、工作嚴謹，計劃性強，善于分析思考問題，有責(zé)任心；7、勤奮踏實，良好的服務(wù)意識與團隊合作精神。 工資：面議
促銷員（工作地點：路橋區(qū) ） | 臺州市肯億貿(mào)易有限公司
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：在讀生|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 1、負責(zé)賣場商品的美觀陳列。2、負責(zé)賣場所轄區(qū)域的衛(wèi)生清潔，引導(dǎo)顧客遵守賣場公共秩序。3、負責(zé)賣場商品的物價標識和更換。4、負責(zé)對賣場商品的品質(zhì)檢查，控制商品在保質(zhì)期內(nèi)。在保質(zhì)期超出后1/3的商品要以書面形式上報給部門經(jīng)理，再由部門經(jīng)理以同樣的方式報告給進貨人員并及時作出處理。5、熟悉相關(guān)產(chǎn)品的知識，提供顧客產(chǎn)品咨詢和相關(guān)服務(wù)。6、負責(zé)貨架排面整理、要貨、補貨、防損控制等工作。7、配合商場定期與不定期的盤點工作。8、絕對服從公司領(lǐng)導(dǎo)安排。有從事過促銷經(jīng)驗者優(yōu)先，本地人優(yōu)先。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：3000以上
職位描述： 崗位職責(zé)：1、負責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標；3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；4、負責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；5、負責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。任職資格：1、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，男女不限，業(yè)績突出者優(yōu)先；2、反應(yīng)敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；3、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；4、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；5、有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
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